Kalkulator wynagrodzeń 2025
1 zł netto jaki to koszty pracodawcy - umowa o pracę
Sprawdź, na jaką kwotę brutto musisz podpisać umowę o pracę by zarobić 1 zł netto (na rękę).
1,00 PLN
kwota netto
1,16 PLN
kwota brutto
1,40 PLN
łączny koszt pracodawcy
obliczenia dla umowy o pracę
zmień kryteria obliczeń
1,16 PLN
95% uczestników OBW zarabia więcej
Jeżeli zarabiasz 1 PLN brutto, to
95% uczestników OBW zarabia więcej
od Ciebie.
Koszty pracownika dla miesięcznego wynagrodzenia 1,16 PLN brutto
pokaż rozliczenie roczne
| kwota netto | 1,00 PLN |
| ubezpieczenie emerytalne | 0,11 PLN |
| ubezpieczenie rentowe | 0,02 PLN |
| ubezpieczenie chorobowe | 0,03 PLN |
| ubezpieczenie zdrowotne | 0,00 PLN |
| zaliczka na PIT | 0,00 PLN |
| kwota brutto | 1,16 PLN |
Wykres rozkładu kosztów pracownika
- kwota netto - 86.21%
- ubezpieczenie emerytalne - 9.48%
- ubezpieczenie rentowe - 1.72%
- ubezpieczenie chorobowe - 2.59%
Osoby zatrudnione na umowę o pracę z pensją 1 PLN brutto otrzymają na rękę kwotę 1 PLN netto.
Pracodawca zatrudniający pracownika na umowę o pracę z wynagrodzeniem 1 PLN brutto poniesie łączny koszt równy 1 PLN netto.
Kwota netto czyli wynagrodzenie jakie pracownik otrzymuje na rękę zależy od rodzaju umowy zawartej z pracodawcą.
Sprawdź również:
Rozliczenie roczne - umowa o pracę
| Brutto | Ubezpieczenie | Podstawa opodatkowania |
Zaliczka na PIT | Netto | |||||||||||||||||||
| emerytalne | rentowe | chorobowe | zdrowotne | ||||||||||||||||||||
| Styczeń | 1,16 | 0,11 | 0,02 | 0,03 | 0,00 | -249,00 | 0,00 | 1,00 | |||||||||||||||
| Luty | 1,16 | 0,11 | 0,02 | 0,03 | 0,00 | -249,00 | 0,00 | 1,00 | |||||||||||||||
| Marzec | 1,16 | 0,11 | 0,02 | 0,03 | 0,00 | -249,00 | 0,00 | 1,00 | |||||||||||||||
| Kwiecień | 1,16 | 0,11 | 0,02 | 0,03 | 0,00 | -249,00 | 0,00 | 1,00 | |||||||||||||||
| Maj | 1,16 | 0,11 | 0,02 | 0,03 | 0,00 | -249,00 | 0,00 | 1,00 | |||||||||||||||
| Czerwiec | 1,16 | 0,11 | 0,02 | 0,03 | 0,00 | -249,00 | 0,00 | 1,00 | |||||||||||||||
| Lipiec | 1,16 | 0,11 | 0,02 | 0,03 | 0,00 | -249,00 | 0,00 | 1,00 | |||||||||||||||
| Sierpień | 1,16 | 0,11 | 0,02 | 0,03 | 0,00 | -249,00 | 0,00 | 1,00 | |||||||||||||||
| Wrzesień | 1,16 | 0,11 | 0,02 | 0,03 | 0,00 | -249,00 | 0,00 | 1,00 | |||||||||||||||
| Październik | 1,16 | 0,11 | 0,02 | 0,03 | 0,00 | -249,00 | 0,00 | 1,00 | |||||||||||||||
| Listopad | 1,16 | 0,11 | 0,02 | 0,03 | 0,00 | -249,00 | 0,00 | 1,00 | |||||||||||||||
| Grudzień | 1,16 | 0,11 | 0,02 | 0,03 | 0,00 | -249,00 | 0,00 | 1,00 | |||||||||||||||
| 13,92 | 1,32 | 0,24 | 0,36 | 0,00 | -2 988,00 | 0,00 | 12,00 | ||||||||||||||||
Koszty pracodawcy dla miesięcznego wynagrodzenia 1,16 PLN brutto
pokaż rozliczenie roczne
| kwota brutto | 1,16 PLN |
| ubezpieczenie emerytalne | 0,11 PLN |
| ubezpieczenie rentowe | 0,08 PLN |
| ubezpieczenie wypadkowe | 0,02 PLN |
| Fundusz Pracy | 0,03 PLN |
| FGŚP | 0,00 PLN |
| koszty pracodawcy | 1,40 PLN |
Wykres rozkładu kosztów pracodawcy
- kwota brutto - 82.86%
- ubezpieczenie emerytalne - 7.86%
- ubezpieczenie rentowe - 5.71%
- ubezpieczenie wypadkowe - 1.43%
- Fundusz Pracy - 2.14%
Rozliczenie roczne - umowa o pracę
| Brutto | Ubezpieczenie | ZUS łącznie |
Składki na | Koszty pracodawcy | Łączny koszt wynagrodzenia | ||||||||||||||
| emerytalne | rentowe | wypadkowe | Fundusz Pracy | FGŚP | |||||||||||||||
| Styczeń | 1,16 | 0,11 | 0,08 | 0,02 | 0,21 | 0,03 | 0,00 | 0,24 | 1,40 | ||||||||||
| Luty | 1,16 | 0,11 | 0,08 | 0,02 | 0,21 | 0,03 | 0,00 | 0,24 | 1,40 | ||||||||||
| Marzec | 1,16 | 0,11 | 0,08 | 0,02 | 0,21 | 0,03 | 0,00 | 0,24 | 1,40 | ||||||||||
| Kwiecień | 1,16 | 0,11 | 0,08 | 0,02 | 0,21 | 0,03 | 0,00 | 0,24 | 1,40 | ||||||||||
| Maj | 1,16 | 0,11 | 0,08 | 0,02 | 0,21 | 0,03 | 0,00 | 0,24 | 1,40 | ||||||||||
| Czerwiec | 1,16 | 0,11 | 0,08 | 0,02 | 0,21 | 0,03 | 0,00 | 0,24 | 1,40 | ||||||||||
| Lipiec | 1,16 | 0,11 | 0,08 | 0,02 | 0,21 | 0,03 | 0,00 | 0,24 | 1,40 | ||||||||||
| Sierpień | 1,16 | 0,11 | 0,08 | 0,02 | 0,21 | 0,03 | 0,00 | 0,24 | 1,40 | ||||||||||
| Wrzesień | 1,16 | 0,11 | 0,08 | 0,02 | 0,21 | 0,03 | 0,00 | 0,24 | 1,40 | ||||||||||
| Październik | 1,16 | 0,11 | 0,08 | 0,02 | 0,21 | 0,03 | 0,00 | 0,24 | 1,40 | ||||||||||
| Listopad | 1,16 | 0,11 | 0,08 | 0,02 | 0,21 | 0,03 | 0,00 | 0,24 | 1,40 | ||||||||||
| Grudzień | 1,16 | 0,11 | 0,08 | 0,02 | 0,21 | 0,03 | 0,00 | 0,24 | 1,40 | ||||||||||
| 13,92 | 1,32 | 0,96 | 0,24 | 2,52 | 0,36 | 0,00 | 2,88 | 16,80 | |||||||||||
Sprawdź czy odpowiednio wynagradzasz swoich pracowników!
Poznaj rynkowe stawki płac!
Poznaj rynkowe stawki płac!
Niniejszy kalkulator spełnia rolę informacyjną i przeznaczony jest do użytku prywatnego.
Wyniki nie powinny być wykorzystywane do wyliczania wynagrodzeń pracowników.
