Kalkulator wynagrodzeń
100 zł netto ile to brutto - umowa o pracę
Sprawdź, na jaką kwotę brutto musisz podpisać umowę o pracę by zarobić 100 zł netto (na rękę).
100,00 PLN
kwota netto
115,89 PLN
kwota brutto
139,63 PLN
łączny koszt pracodawcy
obliczenia dla umowy o pracę
zmień kryteria obliczeń
115,89 PLN
95% osób w Polsce zarabia więcej
Jeżeli zarabiasz 116 PLN brutto to
95% Polaków zarabia więcej
od Ciebie.
Koszty pracownika dla miesięcznego wynagrodzenia 115,89 PLN brutto
pokaż rozliczenie roczne
| kwota netto | 100,00 PLN |
| ubezpieczenie emerytalne | 11,31 PLN |
| ubezpieczenie rentowe | 1,74 PLN |
| ubezpieczenie chorobowe | 2,84 PLN |
| ubezpieczenie zdrowotne | 0,00 PLN |
| zaliczka na PIT | 0,00 PLN |
| kwota brutto | 115,89 PLN |
Wykres rozkładu kosztów pracownika
- kwota netto - 86.29%
- ubezpieczenie emerytalne - 9.76%
- ubezpieczenie rentowe - 1.5%
- ubezpieczenie chorobowe - 2.45%
Osoby zatrudnione na umowę o pracę z pensją 116 PLN brutto otrzymają na rękę kwotę 100 PLN netto.
Pracodawca zatrudniający pracownika na umowę o pracę z wynagrodzeniem 116 PLN brutto poniesie łączny koszt równy 100 PLN netto.
Kwota netto czyli wynagrodzenie jakie pracownik otrzymuje na rękę zależy od rodzaju umowy zawartej z pracodawcą.
Sprawdź również:
Rozliczenie roczne - umowa o pracę
| Brutto | Ubezpieczenie | Podstawa opodatkowania |
Zaliczka na PIT | Netto | |||||||||||||||||||
| emerytalne | rentowe | chorobowe | zdrowotne | ||||||||||||||||||||
| Styczeń | 115,89 | 11,31 | 1,74 | 2,84 | 0,00 | -150,00 | 0,00 | 100,00 | |||||||||||||||
| Luty | 115,89 | 11,31 | 1,74 | 2,84 | 0,00 | -150,00 | 0,00 | 100,00 | |||||||||||||||
| Marzec | 115,89 | 11,31 | 1,74 | 2,84 | 0,00 | -150,00 | 0,00 | 100,00 | |||||||||||||||
| Kwiecień | 115,89 | 11,31 | 1,74 | 2,84 | 0,00 | -150,00 | 0,00 | 100,00 | |||||||||||||||
| Maj | 115,89 | 11,31 | 1,74 | 2,84 | 0,00 | -150,00 | 0,00 | 100,00 | |||||||||||||||
| Czerwiec | 115,89 | 11,31 | 1,74 | 2,84 | 0,00 | -150,00 | 0,00 | 100,00 | |||||||||||||||
| Lipiec | 115,89 | 11,31 | 1,74 | 2,84 | 0,00 | -150,00 | 0,00 | 100,00 | |||||||||||||||
| Sierpień | 115,89 | 11,31 | 1,74 | 2,84 | 0,00 | -150,00 | 0,00 | 100,00 | |||||||||||||||
| Wrzesień | 115,89 | 11,31 | 1,74 | 2,84 | 0,00 | -150,00 | 0,00 | 100,00 | |||||||||||||||
| Październik | 115,89 | 11,31 | 1,74 | 2,84 | 0,00 | -150,00 | 0,00 | 100,00 | |||||||||||||||
| Listopad | 115,89 | 11,31 | 1,74 | 2,84 | 0,00 | -150,00 | 0,00 | 100,00 | |||||||||||||||
| Grudzień | 115,89 | 11,31 | 1,74 | 2,84 | 0,00 | -150,00 | 0,00 | 100,00 | |||||||||||||||
| 1 390,68 | 135,72 | 20,88 | 34,08 | 0,00 | -1 800,00 | 0,00 | 1 200,00 | ||||||||||||||||
Koszty pracodawcy dla miesięcznego wynagrodzenia 115,89 PLN brutto
pokaż rozliczenie roczne
| kwota brutto | 115,89 PLN |
| ubezpieczenie emerytalne | 11,31 PLN |
| ubezpieczenie rentowe | 7,53 PLN |
| ubezpieczenie wypadkowe | 1,94 PLN |
| Fundusz Pracy | 2,84 PLN |
| FGŚP | 0,12 PLN |
| koszty pracodawcy | 139,63 PLN |
Wykres rozkładu kosztów pracodawcy
- kwota brutto - 83%
- ubezpieczenie emerytalne - 8.1%
- ubezpieczenie rentowe - 5.39%
- ubezpieczenie wypadkowe - 1.39%
- Fundusz Pracy - 2.03%
- FGŚP - 0.09%
Rozliczenie roczne - umowa o pracę
| Brutto | Ubezpieczenie | ZUS łącznie |
Składki na | Koszty pracodawcy | Łączny koszt wynagrodzenia | ||||||||||||||
| emerytalne | rentowe | wypadkowe | Fundusz Pracy | FGŚP | |||||||||||||||
| Styczeń | 115,89 | 11,31 | 7,53 | 1,94 | 20,78 | 2,84 | 0,12 | 23,74 | 139,63 | ||||||||||
| Luty | 115,89 | 11,31 | 7,53 | 1,94 | 20,78 | 2,84 | 0,12 | 23,74 | 139,63 | ||||||||||
| Marzec | 115,89 | 11,31 | 7,53 | 1,94 | 20,78 | 2,84 | 0,12 | 23,74 | 139,63 | ||||||||||
| Kwiecień | 115,89 | 11,31 | 7,53 | 1,94 | 20,78 | 2,84 | 0,12 | 23,74 | 139,63 | ||||||||||
| Maj | 115,89 | 11,31 | 7,53 | 1,94 | 20,78 | 2,84 | 0,12 | 23,74 | 139,63 | ||||||||||
| Czerwiec | 115,89 | 11,31 | 7,53 | 1,94 | 20,78 | 2,84 | 0,12 | 23,74 | 139,63 | ||||||||||
| Lipiec | 115,89 | 11,31 | 7,53 | 1,94 | 20,78 | 2,84 | 0,12 | 23,74 | 139,63 | ||||||||||
| Sierpień | 115,89 | 11,31 | 7,53 | 1,94 | 20,78 | 2,84 | 0,12 | 23,74 | 139,63 | ||||||||||
| Wrzesień | 115,89 | 11,31 | 7,53 | 1,94 | 20,78 | 2,84 | 0,12 | 23,74 | 139,63 | ||||||||||
| Październik | 115,89 | 11,31 | 7,53 | 1,94 | 20,78 | 2,84 | 0,12 | 23,74 | 139,63 | ||||||||||
| Listopad | 115,89 | 11,31 | 7,53 | 1,94 | 20,78 | 2,84 | 0,12 | 23,74 | 139,63 | ||||||||||
| Grudzień | 115,89 | 11,31 | 7,53 | 1,94 | 20,78 | 2,84 | 0,12 | 23,74 | 139,63 | ||||||||||
| 1 390,68 | 135,72 | 90,36 | 23,28 | 249,36 | 34,08 | 1,44 | 284,88 | 1 675,56 | |||||||||||
Sprawdź czy odpowiednio wynagradzasz swoich pracowników!
Poznaj rynkowe stawki płac!
Poznaj rynkowe stawki płac!
Niniejszy kalkulator spełnia rolę informacyjną i przeznaczony jest do użytku prywatnego.
Wyniki nie powinny być wykorzystywane do wyliczania wynagrodzeń pracowników.
