17090 zł brutto jaki to koszty pracodawcy - umowa o pracę
Sprawdź, ile zarobisz netto (na rękę) na umowę o pracę z kwotą 17090 zł brutto.
Jeżeli zarabiasz 17 090 PLN brutto to
90% Polaków zarabia mniej
od Ciebie.
kwota netto | 11 979,73 PLN |
ubezpieczenie emerytalne | 1 667,98 PLN |
ubezpieczenie rentowe | 256,35 PLN |
ubezpieczenie chorobowe | 418,71 PLN |
ubezpieczenie zdrowotne | 1 327,23 PLN |
zaliczka na PIT | 1 440,00 PLN |
kwota brutto | 17 090,00 PLN |
- kwota netto - 70.1%
- ubezpieczenie emerytalne - 9.76%
- ubezpieczenie rentowe - 1.5%
- ubezpieczenie chorobowe - 2.45%
- ubezpieczenie zdrowotne - 7.77%
- zaliczka na PIT - 8.43%
Osoby zatrudnione na umowę o pracę z pensją 17 090 PLN brutto otrzymają na rękę kwotę 11 980 PLN netto.
Pracodawca zatrudniający pracownika na umowę o pracę z wynagrodzeniem 17 090 PLN brutto poniesie łączny koszt równy 11 980 PLN netto.
Kwota netto czyli wynagrodzenie jakie pracownik otrzymuje na rękę zależy od rodzaju umowy zawartej z pracodawcą.
Sprawdź również:
Rozliczenie roczne - umowa o pracę
Brutto | Ubezpieczenie | Podstawa opodatkowania |
Zaliczka na PIT | Netto | |||||||||||||||||||
emerytalne | rentowe | chorobowe | zdrowotne | ||||||||||||||||||||
Styczeń | 17 090,00 | 1 667,98 | 256,35 | 418,71 | 1 327,23 | 14 497,00 | 1 440,00 | 11 979,73 | |||||||||||||||
Luty | 17 090,00 | 1 667,98 | 256,35 | 418,71 | 1 327,23 | 14 497,00 | 1 440,00 | 11 979,73 | |||||||||||||||
Marzec | 17 090,00 | 1 667,98 | 256,35 | 418,71 | 1 327,23 | 14 497,00 | 1 440,00 | 11 979,73 | |||||||||||||||
Kwiecień | 17 090,00 | 1 667,98 | 256,35 | 418,71 | 1 327,23 | 14 497,00 | 1 440,00 | 11 979,73 | |||||||||||||||
Maj | 17 090,00 | 1 667,98 | 256,35 | 418,71 | 1 327,23 | 14 497,00 | 1 440,00 | 11 979,73 | |||||||||||||||
Czerwiec | 17 090,00 | 1 667,98 | 256,35 | 418,71 | 1 327,23 | 14 497,00 | 1 440,00 | 11 979,73 | |||||||||||||||
Lipiec | 17 090,00 | 1 667,98 | 256,35 | 418,71 | 1 327,23 | 14 497,00 | 1 440,00 | 11 979,73 | |||||||||||||||
Sierpień | 17 090,00 | 1 667,98 | 256,35 | 418,71 | 1 327,23 | 14 497,00 | 1 440,00 | 11 979,73 | |||||||||||||||
Wrzesień | 17 090,00 | 1 667,98 | 256,35 | 418,71 | 1 327,23 | 14 497,00 | 3 534,00 | 9 885,73 | |||||||||||||||
Październik | 17 090,00 | 1 667,98 | 256,35 | 418,71 | 1 327,23 | 14 497,00 | 4 339,00 | 9 080,73 | |||||||||||||||
Listopad | 17 090,00 | 1 667,98 | 256,35 | 418,71 | 1 327,23 | 14 497,00 | 4 339,00 | 9 080,73 | |||||||||||||||
Grudzień | 17 090,00 | 1 667,98 | 256,35 | 418,71 | 1 327,23 | 14 497,00 | 4 339,00 | 9 080,73 | |||||||||||||||
205 080,00 | 20 015,76 | 3 076,20 | 5 024,52 | 15 926,76 | 173 964,00 | 28 071,00 | 132 965,76 |
kwota brutto | 17 090,00 PLN |
ubezpieczenie emerytalne | 1 667,98 PLN |
ubezpieczenie rentowe | 1 110,85 PLN |
ubezpieczenie wypadkowe | 285,40 PLN |
Fundusz Pracy | 418,71 PLN |
FGŚP | 17,09 PLN |
koszty pracodawcy | 20 590,03 PLN |
- kwota brutto - 83%
- ubezpieczenie emerytalne - 8.1%
- ubezpieczenie rentowe - 5.4%
- ubezpieczenie wypadkowe - 1.39%
- Fundusz Pracy - 2.03%
- FGŚP - 0.08%
Rozliczenie roczne - umowa o pracę
Brutto | Ubezpieczenie | ZUS łącznie |
Składki na | Koszty pracodawcy | Łączny koszt wynagrodzenia | ||||||||||||||
emerytalne | rentowe | wypadkowe | Fundusz Pracy | FGŚP | |||||||||||||||
Styczeń | 17 090,00 | 1 667,98 | 1 110,85 | 285,40 | 3 064,23 | 418,71 | 17,09 | 3 500,03 | 20 590,03 | ||||||||||
Luty | 17 090,00 | 1 667,98 | 1 110,85 | 285,40 | 3 064,23 | 418,71 | 17,09 | 3 500,03 | 20 590,03 | ||||||||||
Marzec | 17 090,00 | 1 667,98 | 1 110,85 | 285,40 | 3 064,23 | 418,71 | 17,09 | 3 500,03 | 20 590,03 | ||||||||||
Kwiecień | 17 090,00 | 1 667,98 | 1 110,85 | 285,40 | 3 064,23 | 418,71 | 17,09 | 3 500,03 | 20 590,03 | ||||||||||
Maj | 17 090,00 | 1 667,98 | 1 110,85 | 285,40 | 3 064,23 | 418,71 | 17,09 | 3 500,03 | 20 590,03 | ||||||||||
Czerwiec | 17 090,00 | 1 667,98 | 1 110,85 | 285,40 | 3 064,23 | 418,71 | 17,09 | 3 500,03 | 20 590,03 | ||||||||||
Lipiec | 17 090,00 | 1 667,98 | 1 110,85 | 285,40 | 3 064,23 | 418,71 | 17,09 | 3 500,03 | 20 590,03 | ||||||||||
Sierpień | 17 090,00 | 1 667,98 | 1 110,85 | 285,40 | 3 064,23 | 418,71 | 17,09 | 3 500,03 | 20 590,03 | ||||||||||
Wrzesień | 17 090,00 | 1 667,98 | 1 110,85 | 285,40 | 3 064,23 | 418,71 | 17,09 | 3 500,03 | 20 590,03 | ||||||||||
Październik | 17 090,00 | 1 667,98 | 1 110,85 | 285,40 | 3 064,23 | 418,71 | 17,09 | 3 500,03 | 20 590,03 | ||||||||||
Listopad | 17 090,00 | 1 667,98 | 1 110,85 | 285,40 | 3 064,23 | 418,71 | 17,09 | 3 500,03 | 20 590,03 | ||||||||||
Grudzień | 17 090,00 | 1 667,98 | 1 110,85 | 285,40 | 3 064,23 | 418,71 | 17,09 | 3 500,03 | 20 590,03 | ||||||||||
205 080,00 | 20 015,76 | 13 330,20 | 3 424,80 | 36 770,76 | 5 024,52 | 205,08 | 42 000,36 | 247 080,36 |
Poznaj rynkowe stawki płac!
Niniejszy kalkulator spełnia rolę informacyjną i przeznaczony jest do użytku prywatnego.
Wyniki nie powinny być wykorzystywane do wyliczania wynagrodzeń pracowników.