Ile zarabia projektant konstrukcji budowlanych?
Moja Płaca - 1136 stanowisk, dane o wynagrodzeniach 581 tysięcy osób
Zastanawiasz się, ile zarabiają inni na Twoim stanowisku?
Odbierz indywidualny raport płacowy dopasowany do Ciebie.
Sprawdź, na jaką pensję może liczyć osoba z Twoimi kwalifikacjami.
Dowiedz się, od czego zależy Twoje wynagrodzenie.
Zarobki projektantów konstrukcji budowlanych
Porównanie zarobków według poziomu zatrudnienia
| poziom | dolny kwartyl | mediana | górny kwartyl |
|---|---|---|---|
| młodszy specjalista | 5 720 PLN | 6 590 PLN | 7 970 PLN |
| specjalista | 6 960 PLN | 8 150 PLN | 9 680 PLN |
| starszy specjalista | 7 690 PLN | 9 240 PLN | 11 980 PLN |
| młodszy specjalista | 4 230 PLN | 4 823 PLN | 5 763 PLN |
| specjalista | 5 074 PLN | 5 886 PLN | 6 929 PLN |
| starszy specjalista | 5 572 PLN | 6 629 PLN | 8 496 PLN |
Dane pochodzą z
Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń
Dołącz do 2 278 212 ankietowanych
mediana
Nie wszyscy zatrudnieni na tym samym stanowisku zarabiają tyle samo. Pensje projektantów konstrukcji budowlanych zależą od czynników takich jak:
staż pracy
wykształcenie
wielkość firmy
województwo
Porównaj swoje wynagrodzenie do osób o podobnych kwalifikacjach!
Sprawdź, jak są wynagradzani inni na Twoim stanowisku.
Rozkład płci na stanowisku projektant konstrukcji budowlanych (specjalista)
Kobiety
63
Mężczyźni
156
Benefity na stanowisku projektant konstrukcji budowlanych (specjalista)
Poszukujesz szczegółowych danych o wynagrodzeniach
projektantów konstrukcji budowlanych lub na innych stanowiskach?
Rozkład zarobków na stanowisku projektant konstrukcji budowlanych (specjalista)
Miesięczne wynagrodzenie całkowite (mediana*) na tym stanowisku wynosi 8 150 PLN brutto. Co drugi projektant konstrukcji budowlanych otrzymuje pensję od 6 960 PLN do 9 680 PLN. 25% najgorzej wynagradzanych projektantów konstrukcji budowlanych zarabia poniżej 6 960 PLN brutto. Na zarobki powyżej 9 680 PLN brutto może liczyć grupa 25% najlepiej opłacanych projektantów konstrukcji budowlanych.
Powyższe dane mają charakter orientacyjny i udostępniane są bezpłatnie jedynie do użytku osobistego (niekomercyjnego).
Ich wykorzystywanie w celach komercyjnych (np. doradztwo, granty, ustalanie wynagrodzeń w firmie) wymaga zakupu raportu premium dla wybranego stanowiska.
Z aplikacji można również korzystać po wykupeniu dostępu do strefy premium portalu wynagrodzenia.pl bądź uzyskaniu pisemnej zgody Sedlak & Sedlak
Nasi respondenci pochodzą z całej Polski. Osoby przekazujące nam dane pracują m.in. w Warszawie, Krakowie, Łodzi, Wrocławiu, Poznaniu, Gdańsku, Szczecinie, Bydgoszczy, Lublinie, Katowicach, Białymstoku, Gdyni, Częstochowie, Radomiu, Sosnowcu, Toruniu, Kielcach, Gliwicach, Zabrzu, Bytomiu, Rzeszowie, Olsztynie, Bielsko-Białej, Tychach, Opolu.
* Mediana - jest to wartość dzieląca wszystkie dane na dwa równe zbiory. Poniżej i powyżej mediany znajduje się dokładnie po 50% zgromadzonych w badaniu wyników. W przypadku badania wynagrodzeń znaczy to, że połowa badanych zarabia poniżej mediany a połowa powyżej.
