Krakowska Szkoła Wynagrodzeń Stefa premium

Czy oszczędzasz na emeryturę?

Ogólnopolskie badanie satysfakcji z pracy

USA: mediany wynagrodzeń pracowników w różnym wieku

20 lat 20 000

30 lat 40 000

40 lat 50 000

50 lat 51 000

60 lat 53 000

* rocznie w USD

Sprawdź co zyskasz wykupując pełny dostęp do naszego portalu

Raport płacowy Sedlak & Sedlak dla branży IT 2019
Newsletter

Zapisz się na newsletter portalu wynagrodzenia.pl

Świadczenia dodatkowe w oczach pracowników w 2019 roku

Sprawdź, ile zarabia:

Automatyk 4650 PLN
Dyrektor IT 17070 PLN
Quality manager 7169 PLN
Adiunkt 4620 PLN
Leśniczy 6828 PLN
Krawiec 2118 PLN
Laborant budowlany 3600 PLN
Szpachlarz 3077 PLN
Żałobnik 4000 PLN
Programista ABAP 8000 PLN
Ogólnopolskie badanie satysfakcji z pracy

wynagrodzenia - wrzesień 2019

sektor przedsiębiorstw - 5 084 PLN
- 0.8% (m/m)    6.6% (r/r)

płaca minimalna - 2019 2 250 PLN

PKB - III kw. (r/r) 104.1%

inflacja - wrzesień 2019 (r/r) 2.6%

Zajmujesz się zawodowo wynagrodzeniami?
Zapraszamy Cię do strefy przeznaczonej dla profesjonalistów.

Płaca całkowita - jest to płaca zasadnicza (stała) plus składniki zmienne (premie, dodatki stażowe, dodatki funkcyjne).

pozwala na porównanie 43 wskaźników w następujących obszarach

Słownik

System płac

Jedna z trzech podstawowych części Kompleksowego Systemu Wynagrodzeń, rozumiana jako finansowe nagradzanie pracownika za pracę. W skład systemu płac wchodzą: płace podstawowe (zasadnicze) i płace dodatkowe (zmienne, ruchome).

Patrz też: Kompleksowy System Wynagrodzeń, Struktura płac
Zobacz więcej haseł