Ile zarabia inżynier budownictwa?
Moja Płaca - 1105 stanowisk, dane o wynagrodzeniach 581 tysięcy osób
Zastanawiasz się, ile zarabiają inni na Twoim stanowisku?
Odbierz indywidualny raport płacowy dopasowany do Ciebie.
Sprawdź, na jaką pensję może liczyć osoba z Twoimi kwalifikacjami.
Dowiedz się, od czego zależy Twoje wynagrodzenie.
Zarobki inżynierów budownictwa
Porównanie zarobków według poziomu zatrudnienia
poziom | dolny kwartyl | mediana | górny kwartyl |
---|---|---|---|
młodszy specjalista | 3 640 PLN | 4 510 PLN | 5 450 PLN |
specjalista | 4 500 PLN | 5 360 PLN | 6 270 PLN |
starszy specjalista | 5 190 PLN | 6 900 PLN | 9 960 PLN |
młodszy specjalista | 2 654 PLN | 3 267 PLN | 3 931 PLN |
specjalista | 3 261 PLN | 3 867 PLN | 4 509 PLN |
starszy specjalista | 3 747 PLN | 4 954 PLN | 7 112 PLN |
Dane pochodzą z
Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń
Dołącz do 1 894 049 ankietowanych
mediana
Nie wszyscy zatrudnieni na tym samym stanowisku zarabiają tyle samo. Pensje inżynierów budownictwa zależą od czynników takich jak:
staż pracy
wykształcenie
wielkość firmy
województwo
Porównaj swoje wynagrodzenie do osób o podobnych kwalifikacjach!
Sprawdź, jak są wynagradzani inni na Twoim stanowisku.
Rozkład płci na stanowisku inżynier budownictwa (specjalista)
Kobiety
38
Mężczyźni
80
Benefity na stanowisku inżynier budownictwa (specjalista)
Poszukujesz szczegółowych danych o wynagrodzeniach
inżynierów budownictwa lub na innych stanowiskach?
Rozkład zarobków na stanowisku inżynier budownictwa (specjalista)
Miesięczne wynagrodzenie całkowite (mediana*) na tym stanowisku wynosi 5 360 PLN brutto. Co drugi inżynier budownictwa otrzymuje pensję od 4 500 PLN do 6 270 PLN. 25% najgorzej wynagradzanych inżynierów budownictwa zarabia poniżej 4 500 PLN brutto. Na zarobki powyżej 6 270 PLN brutto może liczyć grupa 25% najlepiej opłacanych inżynierów budownictwa.
Powyższe dane mają charakter orientacyjny i udostępniane są bezpłatnie jedynie do użytku osobistego (niekomercyjnego).
Ich wykorzystywanie w celach komercyjnych (np. doradztwo, granty, ustalanie wynagrodzeń w firmie) wymaga zakupu raportu premium dla wybranego stanowiska.
Z aplikacji można również korzystać po wykupeniu dostępu do strefy premium portalu wynagrodzenia.pl bądź uzyskaniu pisemnej zgody Sedlak & Sedlak
Nasi respondenci pochodzą z całej Polski. Osoby przekazujące nam dane pracują m.in. w Warszawie, Krakowie, Łodzi, Wrocławiu, Poznaniu, Gdańsku, Szczecinie, Bydgoszczy, Lublinie, Katowicach, Białymstoku, Gdyni, Częstochowie, Radomiu, Sosnowcu, Toruniu, Kielcach, Gliwicach, Zabrzu, Bytomiu, Rzeszowie, Olsztynie, Bielsko-Białej, Tychach, Opolu.
* Mediana - jest to wartość dzieląca wszystkie dane na dwa równe zbiory. Poniżej i powyżej mediany znajduje się dokładnie po 50% zgromadzonych w badaniu wyników. W przypadku badania wynagrodzeń znaczy to, że połowa badanych zarabia poniżej mediany a połowa powyżej.