Moja Płaca – zarobki na stanowiskach
Ile zarabia dyrektor ds. jakości?
Moja Płaca - 911 stanowisk, dane o wynagrodzeniach 495 tysięcy osób
Ostatnia aktualizacja danych: styczeń 2018
Grupa stanowisk: kontrola jakości
Próba: 203 - dyrektorów ds. jakości
Liczba mężczyzn:
150 (74%)
Zarobki dyrektorów ds. jakości
Miesięczne wynagrodzenie całkowite brutto na stanowisku dyrektor ds. jakości
25% osób zarabia mniej niż 9 104 PLN
mediana 14 258 PLN
25% osób zarabia więcej niż 19 346 PLN
mediana
50% osób zarabia mniej
14 258 PLN
50% osób zarabia więcej
|
|
|
|
9 104 PLN 25% osób zarabia mniej |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
19 346 PLN 25% osób zarabia więcej |
|
|
|
|
poniżej rynkurynkowapowyżej rynku
Dane pochodzą z Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń,
w którym wzięło udział już ponad 1 435 000 osób.
Dołącz do nich a otrzymasz indywidualny raport płacowy.
Miesięczne wynagrodzenie całkowite (mediana*) na tym stanowisku wynosi 14 258 PLN brutto.
Co drugi dyrektor ds. jakości otrzymuje pensję od 9 104 PLN do 19 346 PLN. 25% najgorzej wynagradzanych dyrektorów ds. jakości zarabia poniżej 9 104 PLN brutto.
Na zarobki powyżej 19 346 PLN brutto może liczyć grupa 25% najlepiej opłacanych dyrektorów ds. jakości .
Na jakie świadczenia pozapłacowe może liczyć dyrektor ds. jakości?
Najczęściej otrzymywane przez dyrektorów ds. jakości benefity
Kompletna lista benefitów otrzymywanych przez dyrektorów ds. jakości jest dostępna w pełnym raporcie.
Od czego zależą płace dyrektorów ds. jakości ?
Na wysokość wynagrodzenia mają wpływ czynniki takie jak:
- wielkość firmy,
- kapitał firmy,
- wykształcenie,
- staż pracy,
- region zatrudnienia.
Dowiedz się jak powyższe czynniki wpływają na wynagrodzenie!
Czym zajmuje się dyrektor ds. jakości?
Zadania i obowiązki:
-
nadzorowanie realizacji strategii jakości,
- projektowanie i nadzorowanie wdrażania systemu zapewnienia jakości (wewnętrznego lub norm jakości ISO) we wszystkich obszarach funkcjonowania przedsiębiorstwa,
- współpraca z jednostkami zewnętrznymi sporządzającymi orzeczenia o jakości,
- tworzenie procedur jakości odpowiadających normom systemu jakości,
- kierowanie zespołem pracowników działu jakości,
- organizowanie i prowadzenie szkoleń dotyczących norm systemów jakości,
- opiniowanie rozwiązań technologicznych, technicznych i organizacyjnych związanych z wdrażaniem i funkcjonowaniem systemu jakości,
- nadzór nad funkcjonowaniem laboratoriów produkcyjnych/badawczych, działu kontroli jakości firmy i innych jednostek wewnętrznych w aspekcie systemu jakości.
Potrzebujesz więcej szczegółowych danych o zarobkach dyrektorów ds. jakości ?
* Mediana - jest to wartość dzieląca wszystkie dane na dwa równe zbiory. Poniżej i powyżej mediany znajduje się dokładnie po 50% zgromadzonych w badaniu wyników. W przypadku badania wynagrodzeń znaczy to, że połowa badanych zarabia poniżej mediany a połowa powyżej.
Powyższe dane mają charakter orientacyjny i udostępniane są bezpłatnie jedynie do użytku osobistego (niekomercyjnego).
Ich wykorzystywanie w celach komercyjnych (np. doradztwo, granty, ustalanie wynagrodzeń w firmie) wymaga zakupu raportu premium dla wybranego stanowiska lub zakupu do narzędzia "Moja Płaca". Z aplikacji można również korzystać bezpłatnie po wykupeniu dostępu do strefy premium portalu wynagrodzenia.pl bądź uzyskaniu pisemnej zgody Sedlak & Sedlak
Szczegółowe dane o wynagrodzeniach na 734 stanowiskach dostępne tylko w strefie premium portalu wynagrodzenia.pl
Nasi respondenci pochodzą z całej Polski. Osoby przekazujące nam dane pracują m.in. w Warszawie, Krakowie, Łodzi, Wrocławiu, Poznaniu, Gdańsku, Szczecinie, Bydgoszczy, Lublinie,
Katowicach, Białymstoku, Gdyni, Częstochowie, Radomiu, Sosnowcu, Toruniu, Kielcach, Gliwicach, Zabrzu, Bytomiu, Rzeszowie, Olsztynie, Bielsko-Białej, Tychach, Opolu.
