Ile zarabia asystent architekta?
Moja Płaca - 965 stanowisk, dane o wynagrodzeniach 434 tysięcy osób
Zastanawiasz się, ile zarabiają inni na Twoim stanowisku?
Odbierz indywidualny raport płacowy dopasowany do Ciebie.
Sprawdź, na jaką pensję może liczyć osoba z Twoimi kwalifikacjami.
Dowiedz się, od czego zależy Twoje wynagrodzenie.
Zarobki asystentów architektów
Porównanie zarobków według poziomu zatrudnienia
| poziom | dolny kwartyl | mediana | górny kwartyl |
|---|---|---|---|
| młodszy specjalista | 3 180 PLN | 3 730 PLN | 4 410 PLN |
| specjalista | 3 520 PLN | 4 200 PLN | 5 150 PLN |
| starszy specjalista | 3 750 PLN | 4 500 PLN | 5 590 PLN |
| młodszy specjalista | 2 329 PLN | 2 716 PLN | 3 196 PLN |
| specjalista | 2 569 PLN | 3 049 PLN | 3 718 PLN |
| starszy specjalista | 2 731 PLN | 3 260 PLN | 4 029 PLN |
Dane pochodzą z
Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń
Dołącz do 1 769 171 ankietowanych
mediana
Nie wszyscy zatrudnieni na tym samym stanowisku zarabiają tyle samo. Pensje asystentów architektów zależą od czynników takich jak:
staż pracy
wykształcenie
wielkość firmy
województwo
Porównaj swoje wynagrodzenie do osób o podobnych kwalifikacjach!
Sprawdź, jak są wynagradzani inni na Twoim stanowisku.
Rozkład płci na stanowisku asystent architekta (specjalista)
Kobiety
74
Mężczyźni
56
Poszukujesz szczegółowych danych o wynagrodzeniach
asystentów architektów lub na innych stanowiskach?
Rozkład zarobków na stanowisku asystent architekta (specjalista)
Miesięczne wynagrodzenie całkowite (mediana*) na tym stanowisku wynosi 4 200 PLN brutto. Co drugi asystent architekta otrzymuje pensję od 3 520 PLN do 5 150 PLN. 25% najgorzej wynagradzanych asystentów architektów zarabia poniżej 3 520 PLN brutto. Na zarobki powyżej 5 150 PLN brutto może liczyć grupa 25% najlepiej opłacanych asystentów architektów.
Czym zajmuje się asystent architekta?
Zadania i obowiązki:
- opracowywanie projektów koncepcyjnych, budowlanych i wykonawczych,
- opracowywanie detalu architektonicznego i wizualizacji architektonicznych,
- przygotowywanie dokumentów i procedur do pozwoleń na budowę
Powyższe dane mają charakter orientacyjny i udostępniane są bezpłatnie jedynie do użytku osobistego (niekomercyjnego).
Ich wykorzystywanie w celach komercyjnych (np. doradztwo, granty, ustalanie wynagrodzeń w firmie) wymaga zakupu raportu premium dla wybranego stanowiska.
Z aplikacji można również korzystać po wykupeniu dostępu do strefy premium portalu wynagrodzenia.pl bądź uzyskaniu pisemnej zgody Sedlak & Sedlak
Nasi respondenci pochodzą z całej Polski. Osoby przekazujące nam dane pracują m.in. w Warszawie, Krakowie, Łodzi, Wrocławiu, Poznaniu, Gdańsku, Szczecinie, Bydgoszczy, Lublinie, Katowicach, Białymstoku, Gdyni, Częstochowie, Radomiu, Sosnowcu, Toruniu, Kielcach, Gliwicach, Zabrzu, Bytomiu, Rzeszowie, Olsztynie, Bielsko-Białej, Tychach, Opolu.
* Mediana - jest to wartość dzieląca wszystkie dane na dwa równe zbiory. Poniżej i powyżej mediany znajduje się dokładnie po 50% zgromadzonych w badaniu wyników. W przypadku badania wynagrodzeń znaczy to, że połowa badanych zarabia poniżej mediany a połowa powyżej.
