Krakowska Szkoła Wynagrodzeń Stefa premium Raport płacowy Sedlak & Sedlak 2019

Czy oszczędzasz na emeryturę?

Ogólnopolskie badanie satysfakcji z pracy

USA: mediany wynagrodzeń pracowników w różnym wieku

20 lat 20 000

30 lat 40 000

40 lat 50 000

50 lat 51 000

60 lat 53 000

* rocznie w USD

Sprawdź co zyskasz wykupując pełny dostęp do naszego portalu

Raport płacowy Sedlak & Sedlak dla branży IT 2019
Newsletter

Zapisz się na newsletter portalu wynagrodzenia.pl

Świadczenia dodatkowe w oczach pracowników w 2019 roku

Sprawdź, ile zarabia:

Mistrz zmianowy 5121 PLN
Pilot samolotów 7693 PLN
Archiwista 2748 PLN
Sprzątacz pojazdów 2105 PLN
Zmywacz naczyń 2308 PLN
Dyspozytor 4025 PLN
Tokarz 3165 PLN
Telemarketer 2308 PLN
Celnik 5349 PLN
Process Manager 8472 PLN
Ogólnopolskie badanie satysfakcji z pracy

wynagrodzenia - sierpień 2019

sektor przedsiębiorstw - 5 124 PLN
- 1.1% (m/m)    6% (r/r)

płaca minimalna - 2019 2 250 PLN

PKB - I kw. (r/r) 104.6%

inflacja - sierpień 2019 (r/r) 2.9%

Zajmujesz się zawodowo wynagrodzeniami?
Zapraszamy Cię do strefy przeznaczonej dla profesjonalistów.

Realna stawka płacy - nominalna stawka płacy odniesiona do inflacji lub deflacji.

pozwala na porównanie 41 wskaźników w następujących obszarach

Słownik

Wskaźnik rzeczywistej stawki płac do średniej w widełkach płacowych

Ustalany jest jako iloczyn 100 i stosunku rzeczywistej stawki płacy do punktu średniego lub punktu odniesienia w przedziale płacowym. Punkt średni lub punkt odniesienia reprezentuje stawkę zakładaną dla kompetentnego pracownika.
Jeśli wskaźnik > 100 płaca rzeczywista jest wyższa od zakładanej.
Jeśli wskaźnik < 100 płaca rzeczywista jest niższa od zakładanej.
Jeśli wskaźnik = 100 płaca rzeczywista jest taka sama jak zakładana.
Wskaźnik ten używany jest do ustalenia miejsca pracownika w kategorii zaszeregowania płacowego.
Zobacz więcej haseł