Czy system premiowania stosowany w firmie wpływa na zwiększenie motywacji do pracy?

Ogólnopolskie Wynagrodzeń

USA: mediany wynagrodzeń pracowników w różnym wieku

20 lat 20 000

30 lat 40 000

40 lat 50 000

50 lat 51 000

60 lat 53 000

* rocznie w USD

Stefa premium

Sprawdź co zyskasz wykupując pełny dostęp do naszego portalu

Sprawdź, ile zarabia:

Asystentka prezesa 7550 PLN
Dyrektor logistyki 20000 PLN
Brand manager 12650 PLN
Prokurent 13180 PLN
Kasjer handlowy 5010 PLN
Asystent dyrektora 6460 PLN
Sprzedawczyni 5460 PLN
Inspektor pracy 7600 PLN
Asystent spedytora 5590 PLN
Compliance officer 9770 PLN
Ogólnopolskie badanie satysfakcji z pracy

Zajmujesz się zawodowo wynagrodzeniami?
Zapraszamy Cię do strefy przeznaczonej dla profesjonalistów.

Perki - dodatki do podstawowego uposażenia (pensji).

pozwala na porównanie 43 wskaźników w następujących obszarach

Słownik

Rozrachunki z tytułu wynagrodzeń

Wszelkiego rodzaju należności, zobowiązania i rozliczenia podmiotów gospodarczych lub podmiotów, od których wymagane jest prowadzenie ewidencji księgowej, które zaewidencjonowane są z tytułu rozrachunków z pracownikami. Ich ewidencję prowadzi się w ramach tak zwanych „Kont Zespołu Drugiego”. Dokładniej, ewidencjonowanie rozrachunków z tytułu wynagrodzeń przeprowadza się przy pomocy konta numer 231.01. W ramach rozrachunków z tytułu wynagrodzeń, należy ewidencjonować :
  • rozliczenia z tytułu wynagrodzeń dla pracowników, lub zaliczek, na poczet wynagrodzeń dla pracowników
  • rozliczenia świadczeń materialnych w postaci umundurowania lub innych świadczeń w naturze
  • rozliczenia publiczno-prawne w postaci podatku dochodowego od osób prawnych
  • rozliczenia z Zakładem Ubezpieczeń Społecznych, w ramach składek na ubezpieczenie społeczne
  • rozliczenia z tytułu wypłaconych zaliczek, zawinionych szkód, niewypłaconych wynagrodzeń lub ich części
  • rozliczenia z tytułu składek członkowskich, alimentów bądź dobrowolnego ubezpieczenia na życie.
Zobacz więcej haseł