Płatny urlop długoterminowy to jedna z form benefitów dedykowanych osobom na stanowiskach kierowniczych. Pracodawca zapewnia pracownikowi opłacanie urlopu w określonych ramach czasowych (pół roku, rok, itp.) w czasie którego podwładny może się dokształcać, realizować się w projektach charytatywnych, itd.
Chcesz wiedzieć więcej? Zobacz więcej haseł
konferencja zarządzanie luką płacową baner poziomy