Kalkulator wynagrodzeń
15770 zł brutto jaki to koszty pracodawcy - umowa o pracę
Sprawdź, ile zarobisz netto (na rękę) na umowę o pracę z kwotą 15770 zł brutto.
11 080,22 PLN
kwota netto
15 770,00 PLN
kwota brutto
18 999,70 PLN
łączny koszt pracodawcy
obliczenia dla umowy o pracę
zmień kryteria obliczeń
15 770,00 PLN
90% osób w Polsce zarabia mniej
Jeżeli zarabiasz 15 770 PLN brutto to
90% Polaków zarabia mniej
od Ciebie.
Koszty pracownika dla miesięcznego wynagrodzenia 15 770,00 PLN brutto
ukryj rozliczenie roczne
| kwota netto | 11 080,22 PLN |
| ubezpieczenie emerytalne | 1 539,15 PLN |
| ubezpieczenie rentowe | 236,55 PLN |
| ubezpieczenie chorobowe | 386,37 PLN |
| ubezpieczenie zdrowotne | 1 224,71 PLN |
| zaliczka na PIT | 1 303,00 PLN |
| kwota brutto | 15 770,00 PLN |
Wykres rozkładu kosztów pracownika
- kwota netto - 70.26%
- ubezpieczenie emerytalne - 9.76%
- ubezpieczenie rentowe - 1.5%
- ubezpieczenie chorobowe - 2.45%
- ubezpieczenie zdrowotne - 7.77%
- zaliczka na PIT - 8.26%
Osoby zatrudnione na umowę o pracę z pensją 15 770 PLN brutto otrzymają na rękę kwotę 11 080 PLN netto.
Pracodawca zatrudniający pracownika na umowę o pracę z wynagrodzeniem 15 770 PLN brutto poniesie łączny koszt równy 11 080 PLN netto.
Kwota netto czyli wynagrodzenie jakie pracownik otrzymuje na rękę zależy od rodzaju umowy zawartej z pracodawcą.
Sprawdź również:
Rozliczenie roczne - umowa o pracę
| Brutto | Ubezpieczenie | Podstawa opodatkowania |
Zaliczka na PIT | Netto | |||||||||||||||||||
| emerytalne | rentowe | chorobowe | zdrowotne | ||||||||||||||||||||
| Styczeń | 15 770,00 | 1 539,15 | 236,55 | 386,37 | 1 224,71 | 13 358,00 | 1 303,00 | 11 080,22 | |||||||||||||||
| Luty | 15 770,00 | 1 539,15 | 236,55 | 386,37 | 1 224,71 | 13 358,00 | 1 303,00 | 11 080,22 | |||||||||||||||
| Marzec | 15 770,00 | 1 539,15 | 236,55 | 386,37 | 1 224,71 | 13 358,00 | 1 303,00 | 11 080,22 | |||||||||||||||
| Kwiecień | 15 770,00 | 1 539,15 | 236,55 | 386,37 | 1 224,71 | 13 358,00 | 1 303,00 | 11 080,22 | |||||||||||||||
| Maj | 15 770,00 | 1 539,15 | 236,55 | 386,37 | 1 224,71 | 13 358,00 | 1 303,00 | 11 080,22 | |||||||||||||||
| Czerwiec | 15 770,00 | 1 539,15 | 236,55 | 386,37 | 1 224,71 | 13 358,00 | 1 303,00 | 11 080,22 | |||||||||||||||
| Lipiec | 15 770,00 | 1 539,15 | 236,55 | 386,37 | 1 224,71 | 13 358,00 | 1 303,00 | 11 080,22 | |||||||||||||||
| Sierpień | 15 770,00 | 1 539,15 | 236,55 | 386,37 | 1 224,71 | 13 358,00 | 1 303,00 | 11 080,22 | |||||||||||||||
| Wrzesień | 15 770,00 | 1 539,15 | 236,55 | 386,37 | 1 224,71 | 13 358,00 | 1 347,00 | 11 036,22 | |||||||||||||||
| Październik | 15 770,00 | 1 539,15 | 236,55 | 386,37 | 1 224,71 | 13 358,00 | 3 975,00 | 8 408,22 | |||||||||||||||
| Listopad | 15 770,00 | 1 539,15 | 236,55 | 386,37 | 1 224,71 | 13 358,00 | 3 975,00 | 8 408,22 | |||||||||||||||
| Grudzień | 15 770,00 | 1 539,15 | 236,55 | 386,37 | 1 224,71 | 13 358,00 | 3 975,00 | 8 408,22 | |||||||||||||||
| 189 240,00 | 18 469,80 | 2 838,60 | 4 636,44 | 14 696,52 | 160 296,00 | 23 696,00 | 124 902,64 | ||||||||||||||||
Koszty pracodawcy dla miesięcznego wynagrodzenia 15 770,00 PLN brutto
ukryj rozliczenie roczne
| kwota brutto | 15 770,00 PLN |
| ubezpieczenie emerytalne | 1 539,15 PLN |
| ubezpieczenie rentowe | 1 025,05 PLN |
| ubezpieczenie wypadkowe | 263,36 PLN |
| Fundusz Pracy | 386,37 PLN |
| FGŚP | 15,77 PLN |
| koszty pracodawcy | 18 999,70 PLN |
Wykres rozkładu kosztów pracodawcy
- kwota brutto - 83%
- ubezpieczenie emerytalne - 8.1%
- ubezpieczenie rentowe - 5.4%
- ubezpieczenie wypadkowe - 1.39%
- Fundusz Pracy - 2.03%
- FGŚP - 0.08%
Rozliczenie roczne - umowa o pracę
| Brutto | Ubezpieczenie | ZUS łącznie |
Składki na | Koszty pracodawcy | Łączny koszt wynagrodzenia | ||||||||||||||
| emerytalne | rentowe | wypadkowe | Fundusz Pracy | FGŚP | |||||||||||||||
| Styczeń | 15 770,00 | 1 539,15 | 1 025,05 | 263,36 | 2 827,56 | 386,37 | 15,77 | 3 229,70 | 18 999,70 | ||||||||||
| Luty | 15 770,00 | 1 539,15 | 1 025,05 | 263,36 | 2 827,56 | 386,37 | 15,77 | 3 229,70 | 18 999,70 | ||||||||||
| Marzec | 15 770,00 | 1 539,15 | 1 025,05 | 263,36 | 2 827,56 | 386,37 | 15,77 | 3 229,70 | 18 999,70 | ||||||||||
| Kwiecień | 15 770,00 | 1 539,15 | 1 025,05 | 263,36 | 2 827,56 | 386,37 | 15,77 | 3 229,70 | 18 999,70 | ||||||||||
| Maj | 15 770,00 | 1 539,15 | 1 025,05 | 263,36 | 2 827,56 | 386,37 | 15,77 | 3 229,70 | 18 999,70 | ||||||||||
| Czerwiec | 15 770,00 | 1 539,15 | 1 025,05 | 263,36 | 2 827,56 | 386,37 | 15,77 | 3 229,70 | 18 999,70 | ||||||||||
| Lipiec | 15 770,00 | 1 539,15 | 1 025,05 | 263,36 | 2 827,56 | 386,37 | 15,77 | 3 229,70 | 18 999,70 | ||||||||||
| Sierpień | 15 770,00 | 1 539,15 | 1 025,05 | 263,36 | 2 827,56 | 386,37 | 15,77 | 3 229,70 | 18 999,70 | ||||||||||
| Wrzesień | 15 770,00 | 1 539,15 | 1 025,05 | 263,36 | 2 827,56 | 386,37 | 15,77 | 3 229,70 | 18 999,70 | ||||||||||
| Październik | 15 770,00 | 1 539,15 | 1 025,05 | 263,36 | 2 827,56 | 386,37 | 15,77 | 3 229,70 | 18 999,70 | ||||||||||
| Listopad | 15 770,00 | 1 539,15 | 1 025,05 | 263,36 | 2 827,56 | 386,37 | 15,77 | 3 229,70 | 18 999,70 | ||||||||||
| Grudzień | 15 770,00 | 1 539,15 | 1 025,05 | 263,36 | 2 827,56 | 386,37 | 15,77 | 3 229,70 | 18 999,70 | ||||||||||
| 189 240,00 | 18 469,80 | 12 300,60 | 3 160,32 | 33 930,72 | 4 636,44 | 189,24 | 38 756,40 | 227 996,40 | |||||||||||
Sprawdź czy odpowiednio wynagradzasz swoich pracowników!
Poznaj rynkowe stawki płac!
Poznaj rynkowe stawki płac!
Niniejszy kalkulator spełnia rolę informacyjną i przeznaczony jest do użytku prywatnego.
Wyniki nie powinny być wykorzystywane do wyliczania wynagrodzeń pracowników.
