Sonda

Czy system premiowania stosowany w firmie wpływa na zwiększenie motywacji do pracy?

Zobacz więcej sond
Ogólnopolskie Wynagrodzeń
Monitor płac

USA: mediany wynagrodzeń pracowników w różnym wieku

20 lat 20 000

30 lat 40 000

40 lat 50 000

50 lat 51 000

60 lat 53 000

* rocznie w USD

Stefa premium
Dostęp premium

Sprawdź co zyskasz wykupując pełny dostęp do naszego portalu

Moja płaca

Sprawdź, ile zarabia:

Likwidator szkód 4340 PLN
Kierownik projektu 8780 PLN
Nauczyciel muzyki 3930 PLN
Farmaceuta 5020 PLN
Administrator IT 5000 PLN
Serwisant urządzeń 4220 PLN
Broker informacji 4810 PLN
Prawnik 4610 PLN
Szlifierz CNC 4020 PLN
Monter reklam 4080 PLN
Ogólnopolskie badanie satysfakcji z pracy
Wynagrodzenia dla firm

Zajmujesz się zawodowo wynagrodzeniami?
Zapraszamy Cię do strefy przeznaczonej dla profesjonalistów.

Najnowsze artykuły

Premiowanie okiem prawnika – wywiad z Pawłem Korusem

Podsumowanie XVII Krakowskiego Forum Wynagrodzeń

Jakie będą konsekwencje jawności informacji o wynagrodzeniach w ofertach pracy?

Kalkulator wynagrodzeń
kalkulator

Przelicz zarobki brutto/netto, sprawdź składki i koszty pracodawcy
Słownik wynagrodzeń

Zróżnicowanie płac - różnice w strukturze i rozpiętości płac pracowników na zbliżonych do siebie stanowiskach.

Najnowsze raporty

Kompleksowy raport płacowy - jesień 2021

Wynagrodzenia członków rad nadzorczych w 2020 roku

Wynagrodzenia członków rad nadzorczych banków w 2020 roku

Krakowska Szkoła Wynagrodzeń

Polski Ład 2.0 – praktyczne rozwiązania dla firm

Systemy premiowania

Wprowadzenie do wynagradzania pracowników sprzedaży

Łączne korzyści z pracy. Polski model Total Rewards

Wprowadzenie do wynagradzania

Wynagradzanie menedżerów wyższego szczebla

Systemy premiowania w praktyce

Zarządzanie efektywnością wynagrodzeń

Zarządzanie wynagrodzeniami w pigułce - część I

Psychologiczne pułapki wynagradzania

Zarządzanie wynagrodzeniami w pigułce - część II

Jak opracować dobry regulamin wynagradzania i premiowania?


Sklep
Zobacz również
badaniaHR.pl
wskaźnikiHR.pl

pozwala na porównanie 43 wskaźników w następujących obszarach

Artykuły

Zarobki obywateli Ukrainy zatrudnionych w Polsce

17.02.2020 Karolina Jurczak
Dane przekrojowe Dane przekrojowe wg OBW
W Ogólnopolskim Badaniu Wynagrodzeń w 2019 roku wzięły udział 872 osoby z Ukrainy pracujące w Polsce. Wśród nich w badaniu wzięło udział 426 kobiet oraz 446 mężczyzn. Najwięcej osób – 534 (61%) było zatrudnionych na szczeblu specjalisty. Mediana wynagrodzeń obywateli Ukrainy zatrudnionych w Polsce wyniosła 4 502 PLN.
Wśród pracowników płci męskiej mediana wynagrodzeń obywateli Ukrainy zatrudnionych w Polsce wynosiła 4 927 PLN brutto. Z kolei mediana wynagrodzeń Ukrainek równała się kwocie 4 200 PLN.

Mediany miesięcznych wynagrodzeń całkowitych
obywateli i obywatelek Ukrainy zatrudnionych w Polsce w 2019 roku (brutto w PLN)

Wykres

Źródło: Ogólnopolskie Badanie Wynagrodzeń (OBW) przeprowadzone przez Sedlak & Sedlak w 2019 roku


Najwięcej – ponad 40% obywateli Ukrainy biorących udział w badaniu posiadało wykształcenie wyższe magisterskie. Poniższy wykres przedstawia wynagrodzenia Ukraińców zatrudnionych w Polsce z różnym wykształceniem.

Mediany miesięcznych wynagrodzeń całkowitych
obywateli Ukrainy z różnym poziomem wykształcenia w 2019 (brutto w PLN)

Wykres

Źródło: Ogólnopolskie Badanie Wynagrodzeń (OBW) przeprowadzone przez Sedlak & Sedlak w 2019 roku


Wynagrodzenia obywateli Ukrainy na stanowiskach kierowniczych były blisko 60% wyższe od zarobków osób na stanowiskach szeregowych.

Mediany miesięcznych wynagrodzeń całkowitych obywateli Ukrainy
zatrudnionych w Polsce na różnych poziomach zatrudnienia w 2019 (brutto w PLN)

Wykres

Źródło: Ogólnopolskie Badanie Wynagrodzeń (OBW) przeprowadzone przez Sedlak & Sedlak w 2019 roku


Mediana wynagrodzeń obywateli Ukrainy, którzy zajmowali stanowisko programisty javascript wyniosła 6 578 PLN.

Mediany miesięcznych wynagrodzeń całkowitych
obywateli Ukrainy na różnych stanowiskach w 2019 (brutto w PLN)

Wykres

Źródło: Ogólnopolskie Badanie Wynagrodzeń (OBW) przeprowadzone przez Sedlak & Sedlak w 2019 roku


Informacje o badaniu: W 2019 roku w badaniu uczestniczyły 161 549 osoby. 62% uczestników badania ma nie więcej niż 35 lat, 72% mieszka w miastach powyżej 100 000 mieszkańców, 68% ma wykształcenie wyższe, 45% pracuje w dużych lub wielkich przedsiębiorstwach, zaś 80% jest zatrudnionych w firmach prywatnych.

Powyższy artykuł zawiera jedynie wybrane dane spośród tych, które posiadamy.
Jeśli są Państwo zainteresowani szczegółowym raportem na temat wynagrodzeń
zapraszamy do kontaktu.


Zapraszamy do uczestnictwa w tegorocznej edycji Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń.
Ankietę do badania można znaleźć tutaj.


Karolina Jurczak
Przypominamy, że zgodnie z pkt 2.6 - 2.7 regulaminu kopiowanie, przetwarzanie i wykorzystywanie tekstów oraz danych portalu w innych celach niż do użytku osobistego wymaga pisemnej zgody redakcji.

Odwiedź nas na facebooku.

Udostępnij

Wynagrodzenie brutto - ile to jest netto?

Wszystkie podane w artykule stawki wynagrodzeń są kwotami brutto. Zawierają potrącane od pensji składki na ubezpieczenia społeczne, ubezpieczenie zdrowotne oraz zaliczkę na podatek dochodowy od osób fizycznych. Kalkulator brutto - netto pozwala na szybkie przeliczenie podanych stawek na pensję, którą pracownik otrzyma "na rękę".

Kontakt: [email protected]

Zapraszamy do sklepu wynagrodzenia.pl


Dostęp premium do portalu wynagrodzenia.pl

Raport płacowy Sedlak & Sedlak 2020 - jesień

Benefity w oczach pracowników 2020
Partnerzy:
interia
sobczyk i współpracownicy
praca
PSHR