Ogólnopolskie Wynagrodzeń Stefa premium
Dostęp premium

Sprawdź co zyskasz wykupując pełny dostęp do naszego portalu

Ogólnopolskie badanie satysfakcji z pracy
Najnowsze artykuły

Równość a aspiracje zawodowe kobiet i mężczyzn

Analiza regresji w analityce wynagradzania – tak!, ale nie zawsze

Neutralne płciowo ogłoszenia i nazwy stanowisk – co myślą pracodawcy?

Kalkulator wynagrodzeń
kalkulator

Przelicz zarobki brutto/netto, sprawdź składki i koszty pracodawcy
Słownik wynagrodzeń

Partycypacja - jest to współuczestniczenie pracowników w podejmowaniu istotnych dla organizacji decyzji.

Najnowsze raporty

Świadczenia dodatkowe oferowane przez firmy - wiosna/lato 2025

Praktyki wynagradzania - wiosna/lato 2025

Raport płacowy dla branży IT - wiosna/lato 2025

Krakowska Szkoła Wynagrodzeń

Wartościowanie stanowisk pracy

Systemy premiowania

Wprowadzenie do wynagradzania pracowników sprzedaży

Łączne korzyści z pracy. Polski model Total Rewards

Wprowadzenie do wynagradzania

Wynagradzanie menedżerów wyższego szczebla

Systemy premiowania w praktyce

Zarządzanie efektywnością wynagrodzeń

Psychologiczne pułapki wynagradzania

Jak opracować dobry regulamin wynagradzania i premiowania?


Sklep
Zobacz również
badaniaHR.pl
wskaźnikiHR.pl

pozwala na porównanie 43 wskaźników w następujących obszarach

Baner - małe ule - 835x215
Artykuły

Zaproszenie do Raportu płacowego
dla branży IT - 2017

04.01.2017 Damian Pokrywka
Doniesienia (IT)
Według badań Sedlak & Sedlak ponad 80% firm z branży IT korzysta z rynkowych danych na temat wynagrodzeń. Jeżeli chcą Państwo uzyskać dostęp do rzetelnych i najbardziej aktualnych danych o wynagrodzeniach informatyków w Polsce zapraszamy do udziału w Raporcie płacowym Sedlak & Sedlak dla branży IT - 2017. W zamian za przekazanie danych, udostępnimy Państwu szczegółowe analizy wynagrodzeń dla stanowisk informatycznych.

W raporcie zbadamy wynagrodzenia m.in. programistów w podziale na różne technologie, testerów, administratorów. Chętnie wysłuchamy Państwa propozycji jakie stanowiska powinniśmy dodać do naszego raportu.

Szczegółowe informacje dotyczące raportu znajdują się na stronie:
http://wynagrodzenia.pl/raport-placowy/raport-placowy-sedlak-amp-sedlak-dla-branzy-it-2017

Zgłoś firmę do Raportu płacowego Sedlak & Sedlak dla branży IT- 2017!

Damian Pokrywka
Przypominamy, że zgodnie z pkt 2.6 - 2.7 regulaminu kopiowanie, przetwarzanie i wykorzystywanie tekstów oraz danych portalu w innych celach niż do użytku osobistego wymaga pisemnej zgody redakcji.
RPSS25 - rekrutacja - artykuły
Wynagrodzenie brutto - ile to jest netto?

Wszystkie podane w artykule stawki wynagrodzeń są kwotami brutto. Zawierają potrącane od pensji składki na ubezpieczenia społeczne, ubezpieczenie zdrowotne oraz zaliczkę na podatek dochodowy od osób fizycznych. Kalkulator brutto - netto pozwala na szybkie przeliczenie podanych stawek na pensję, którą pracownik otrzyma "na rękę".

Kontakt: [email protected]

Zapraszamy do sklepu wynagrodzenia.pl

Kompleksowy raport płacowy - wiosna/lato 2025
Kompleksowy raport płacowy - wiosna/lato 2025
Wynagrodzenia członków rad nadzorczych banków w 2023 roku
Wynagrodzenia członków rad nadzorczych banków w 2023 roku
Testowy dostęp do strefy premium
Testowy dostęp do strefy premium
Partnerzy:
rekruter
interia
sobczyk i współpracownicy
praca
PSHR