Strona główna

Wynagrodzenia dla biznesu

Strefa dla osób zawodowo związanych z tematyką wynagradzania

Raport płacowy Sedlak & Sedlak - jesien/zima 2023
  • 843 firmy
  • ponad 330 tys. pracowników
  • 392 stanowiska (926 w podziale na poziomy)
  • analizy wynagrodzeń i benefitów
  • analizy branżowe i regionalne
  • indywidualne analizy porównawcze

Jak wybrać raport płacowy?

Nasi konsultanci pomogą Ci wybrać
odpowiedni raport płacowy dla Twojej firmy.

zadzwoń: +48 12 625 59 10

wypełnij formularz zobacz inne raporty płacowe!
Aplikacja umożliwia:
  • samodzielne zaprojektowanie dokumentów,
  • wygenerowanie nieograniczonej liczby dokumentów,
  • wpisanie własnych komunikatów.

Zaprojektuj dokumenty informujące pracowników o korzyściach jakie otrzymują z pracy.


Poznaj szczegóły
Compensation Assessment Tool to narzędzie pozwalające na:
  • obliczenie 31 wskaźników efektywności wynagrodzenia
  • porównanie wydajności nakładów na wynagrodzenia
  • analizę efektywności wydatków na różne składowe wynagrodzenia
  • Dostęp do strefy premium portalu wynagrodzenia.pl

    Sprawdź, co zyskujesz stając się użytkownikiem premium

    • dostęp do 791 artykułów premium
    • dostęp do 1136 raportów stanowiskowych narzędzia Moja Płaca
    • materiały z konferencji o wynagrodzeniach
    • e-booki o motywowaniu pracowników
    • możliwość otrzymania za darmo jednej z wydanych przez Sedlak & Sedlak książek
    • streszczenia zagranicznych publikacji
    • bezpłatne konsultacje telefoniczne
    zobacz wszystkie korzyści
  • Raporty płacowe online

    • Przetestuj wersję online naszych raportów
    • Przejrzysty dostęp do danych których szukasz

    zobacz wersję demo
Zajmujesz się zawodowo wynagrodzeniami? Dołącz do grona specjalistów!

Osoby pracujące w działach HR, menedżerów i wszystkich zawodowo zainteresowanych problematyką wynagradzania zapraszamy do rozszerzonej rejestracji. Dzięki temu będą Państwo otrzymywać specjalistyczny newsletter poświęcony rozwiązaniom dla biznesu oraz cykliczne raporty o zmianach zachodzących na rynku wynagrodzeń.

  • badaniaHR.pl

    Kompleksowe badania postaw i opinii w firmie:

    • badanie satysfakcji z pracy
    • badanie satysfakcji z wynagrodzenia
    • ocena poziomu stresu zawodowego
    • badanie zaangażowania w pracę
    • badanie kompetencji menadżerskich
    • badanie mobbingu w pracy
    zobacz więcej
  • wskaźnikiHR.pl

    Platforma wskaźnikiHR.pl to narzędzie, które przy niewielkim nakładzie czasu umożliwi Państwu:

    • ocenę efektywności zarządzania kadrami
    • porównanie fluktuacji i absencji z innymi firmami
    • optymalizowanie kosztów pracy
    • wsparcie kluczowych decyzji danymi liczbowymi
    zobacz więcej