Czy system premiowania stosowany w firmie wpływa na zwiększenie motywacji do pracy?

Ogólnopolskie Wynagrodzeń

USA: mediany wynagrodzeń pracowników w różnym wieku

20 lat 20 000

30 lat 40 000

40 lat 50 000

50 lat 51 000

60 lat 53 000

* rocznie w USD

Stefa premium

Sprawdź co zyskasz wykupując pełny dostęp do naszego portalu

Sprawdź, ile zarabia:

Export manager 7910 PLN
Dyrektor marketingu 14680 PLN
Grafik komputerowy 5560 PLN
Nauczyciel techniki 3930 PLN
Tapicer meblowy 3910 PLN
Spedytor 5150 PLN
Grabarz 3440 PLN
Dźwigowy 3920 PLN
IT Quality Assurance 7680 PLN
Technik rtg 3220 PLN
Ogólnopolskie badanie satysfakcji z pracy

Zajmujesz się zawodowo wynagrodzeniami?
Zapraszamy Cię do strefy przeznaczonej dla profesjonalistów.

Płaca godziwa - poziom płacy, który jest wystarczający na utrzymanie i dostatnie życie pracownika i jego rodziny.

pozwala na porównanie 43 wskaźników w następujących obszarach

Słownik

Struktura stopniowana

To najpopularniejsza struktura płacowa. Jej stworzenie obejmuje następujące etapy:
1. Skonstruowanie taryfikatora pracy (w oparciu o wyniki wartościowania).
2. Przeprowadzenie badania rynku wynagrodzeń.
3. Skonstruowanie linii rynkowej praktyki wynagradzania.
4. Aktualizację danych zawartych w badaniu wynagrodzeń.
5. Stworzenie zakładowej tabeli płac.

Patrz też: Struktura płac
Zobacz więcej haseł