zaproszenie do raportu sedlak & sedlak 2016

Zajmujesz się zawodowo wynagrodzeniami?
Zapraszamy Cię do strefy przeznaczonej dla profesjonalistów.

Sprawdź co zyskasz wykupując pełny dostęp do naszego portalu

20 września 2016

Wprowadzenie do wynagradzania

18 października 2016

Systemy premiowania

nowy termin wkrótce

Łączne korzyści z pracy.
Polski model Total Rewards

nowy termin wkrótce

Wynagradzanie kadry menadżerskiej

pozwala na porównanie 41 wskaźników w następujących obszarach

Artykuły

Struktura wynagrodzeń nauczycieli

14.10.2013 Adam Wrona
W artykule została opisana struktura wynagrodzenia nauczycieli. Przedstawiono, jak zmieniała się wysokość płacy zasadniczej nauczycieli w latach 2005-2013. W tekście znajdą Państwo również informacje o przysługujących nauczycielom dodatkach oraz ich wysokości. Porównano także przeciętne roczne wynagrodzenie nauczycieli w Polsce i wybranych krajach europejskich. Dzień Nauczyciela to również okazja do sprawdzenia z jakich składników składa się ich pensja. W tekście znajdują się 4 wykresy i 4 tabele.
Adam Wrona

Materiał dostępny tylko dla zalogowanych użytkowników.


Jeżeli nie posiadasz jeszcze konta wystarczy:

Zarejestrować się

Po rejestracji otrzymasz:

  • co tydzień najnowsze informacje ze świata wynagrodzeń,
  • dostęp do 1880 artykułów.
Zarejestruj się

lub

Wykupić abonament

Po wykupieniu abonamentu otrzymasz:

  • co tydzień najnowsze informacje ze świata wynagrodzeń,
  • dostęp do 2611 artykułów,
  • dostęp do 743 raportów stanowiskowych,
  • dostęp do wybranych raportów płacowych,
  • do 50% zniżki na najnowsze raporty,
  • e-booki o motywowaniu,
  • jedną z wydanych przez nas książek.
Kup abonament

Polub wynagrodzenia.pl

Udostępnij

Wynagrodzenie brutto - ile to jest netto?

Wszystkie podane w artykule stawki wynagrodzeń są kwotami brutto. Zawierają potrącane od pensji składki na ubezpieczenia społeczne, ubezpieczenie zdrowotne oraz zaliczkę na podatek dochodowy od osób fizycznych. Kalkulator brutto - netto pozwala na szybkie przeliczenie podanych stawek na pensję, którą pracownik otrzyma "na rękę".

Przypominamy, że zgodnie z pkt 2.6 - 2.7 regulaminu kopiowanie, przetwarzanie i wykorzystywanie tekstów oraz danych portalu w innych celach niż do użytku osobistego wymaga pisemnej zgody redakcji.
Kontakt: media@sedlak.pl