Sonda

Czy oszczędzasz na emeryturę?

Zobacz więcej sond
Ogólnopolskie Wynagrodzeń
Monitor płac

USA: mediany wynagrodzeń pracowników w różnym wieku

20 lat 20 000

30 lat 40 000

40 lat 50 000

50 lat 51 000

60 lat 53 000

* rocznie w USD

Stefa premium
Dostęp premium

Sprawdź co zyskasz wykupując pełny dostęp do naszego portalu

Raport płacowy Sedlak & Sedlak dla branży IT 2019
Newsletter

Zapisz się na newsletter portalu wynagrodzenia.pl

Świadczenia dodatkowe w oczach pracowników w 2019 roku
Moja płaca

Sprawdź, ile zarabia:

Sekretarka medyczna 2330 PLN
Windykator 4396 PLN
Architekt baz danych 7081 PLN
Stolarz meblowy 2748 PLN
Ślusarz 3073 PLN
Cieśla 3493 PLN
Sanitariusz 2165 PLN
Księgowa 3627 PLN
Technik weterynarii 2488 PLN
Audytor IT 8302 PLN
Ogólnopolskie badanie satysfakcji z pracy
Wynagrodzenia dla firm

Zajmujesz się zawodowo wynagrodzeniami?
Zapraszamy Cię do strefy przeznaczonej dla profesjonalistów.

Najnowsze artykuły

Którzy absolwenci studiów podyplomowych zarabiali najlepiej

Jak wynagradzać pracowników w czasie kryzysu?

Czy wiemy ile tak naprawdę zarabiamy?

Kalkulator wynagrodzeń
kalkulator

Przelicz zarobki brutto/netto, sprawdź składki i koszty pracodawcy
Słownik wynagrodzeń

Profil kompetencyjny - posiadany przez pracownika lub wymagany na konkretnym stanowisku zestaw najistotniejszych kompetencji.

Najnowsze raporty

Wynagrodzenia członków zarządów spółek IT w 2018 roku

Świadczenia dodatkowe oferowane przez firmy w 2019 roku

Programy motywacyjne w 2019 roku

Krakowska Szkoła Wynagrodzeń

Systemy premiowania

Wprowadzenie do wynagradzania pracowników sprzedaży

Łączne korzyści z pracy. Polski model Total Rewards

Wprowadzenie do wynagradzania

Wynagradzanie menedżerów wyższego szczebla

Systemy premiowania w praktyce

Zarządzanie efektywnością wynagrodzeń

Premiowanie w czasach kryzysu

Wynagradzanie handlowców w czasie kryzysu


Sklep
Zobacz również
badaniaHR.pl
wskaźnikiHR.pl

pozwala na porównanie 43 wskaźników w następujących obszarach

Słownik

Wypłata transferowa

Przekazanie środków na warunkach określonych w ustawie o pracowniczych programach emerytalnych do innego programu, na indywidualne konto emerytalne (IKE) uczestnika albo osoby uprawnionej lub z IKE uczestnika albo osoby uprawnionej do programu, w przypadkach i na warunkach, o których mowa w przepisach ustawy o indywidualnych kontach emerytalnych. Zdarza się w wypadku rezygnacji pracownika, fuzji lub upadku towarzystw emerytalnych. Wypłata transferowa jest dokonywana w terminie nie dłuższym niż miesiąc od dnia złożenia wniosku przez uczestnika. Wniosek o wypłatę transferową jest równoznaczny z wypowiedzeniem udziału w programie emerytalnym.

Patrz też: Wypłata
Zobacz więcej haseł
wynagrodzenia.pl
Partnerzy:
interia
sobczyk i współpracownicy
praca
ESALIENS
PSHR
praca w polsce