Krakowska Szkoła Wynagrodzeń Stefa premium

Czy oszczędzasz na emeryturę?

Ogólnopolskie badanie satysfakcji z pracy

USA: mediany wynagrodzeń pracowników w różnym wieku

20 lat 20 000

30 lat 40 000

40 lat 50 000

50 lat 51 000

60 lat 53 000

* rocznie w USD

Sprawdź co zyskasz wykupując pełny dostęp do naszego portalu

Raport płacowy Sedlak & Sedlak dla branży IT 2019
Newsletter

Zapisz się na newsletter portalu wynagrodzenia.pl

Świadczenia dodatkowe w oczach pracowników w 2019 roku

Sprawdź, ile zarabia:

PR manager 6354 PLN
Fryzjer męski 2390 PLN
Pomocnik kucharza 2308 PLN
Kierownik oddziału 5918 PLN
Przedszkolanka 2504 PLN
Sap consultant 8820 PLN
Architekt wnętrz 3500 PLN
Krojczy 2478 PLN
Country Tax Lead 11649 PLN
Audytor IT 8302 PLN
Ogólnopolskie badanie satysfakcji z pracy

wynagrodzenia - wrzesień 2019

sektor przedsiębiorstw - 5 084 PLN
- 0.8% (m/m)    6.6% (r/r)

płaca minimalna - 2019 2 250 PLN

PKB - III kw. (r/r) 104.1%

inflacja - wrzesień 2019 (r/r) 2.6%

Zajmujesz się zawodowo wynagrodzeniami?
Zapraszamy Cię do strefy przeznaczonej dla profesjonalistów.

Przedziały płacowe, widełki płacowe - wyznaczają maksymalną i minimalną wartość wynagrodzenia dla danego stanowiska lub dla grupy stanowisk.

pozwala na porównanie 43 wskaźników w następujących obszarach

Słownik

Regulacja płac

Wszelkie zmiany wniesione do systemu wynagrodzeń w celu dostosowania płacy do zmieniającej się sytuacji na rynku. Są to przykładowo zmiany płacy zasadniczej rekompensujące spadek siły nabywczej pensji spowodowany inflacją. Regulacja płac jest często stosowana w odniesieniu do płacy minimalnej z powodu największej wrażliwości grupy zarabiającej najmniej na wahania cen i wartości dóbr i usług.

Patrz też: Płaca minimalna
Zobacz więcej haseł