Czy system premiowania stosowany w firmie wpływa na zwiększenie motywacji do pracy?

Ogólnopolskie Wynagrodzeń

USA: mediany wynagrodzeń pracowników w różnym wieku

20 lat 20 000

30 lat 40 000

40 lat 50 000

50 lat 51 000

60 lat 53 000

* rocznie w USD

Stefa premium

Sprawdź co zyskasz wykupując pełny dostęp do naszego portalu

Sprawdź, ile zarabia:

Kierownik biblioteki 7050 PLN
Menedżer produktu 10090 PLN
Nauczyciel etyki 6260 PLN
Business Analyst 10950 PLN
Doradca zawodowy 6120 PLN
Media Manager 6960 PLN
Księgowa 6880 PLN
Doradca klienta VIP 9250 PLN
Lutowacz 5450 PLN
Pomocnik lakiernika 5730 PLN
Ogólnopolskie badanie satysfakcji z pracy

Zajmujesz się zawodowo wynagrodzeniami?
Zapraszamy Cię do strefy przeznaczonej dla profesjonalistów.

Płaca godziwa - poziom płacy, który jest wystarczający na utrzymanie i dostatnie życie pracownika i jego rodziny.

pozwala na porównanie 43 wskaźników w następujących obszarach

Słownik

Okres obowiązkowego utrzymywania opcji

Uzgodniony w programie motywacyjnym czas, przed upływem którego nie można skorzystać z zaoferowanego prawa zakupu akcji własnej spółki. Zwykle wynosi od 3 do 5 lat. Stosowanie takich rozwiązań ma na celu trwały wzrost rynkowej ceny akcji spółki w długim okresie. Zapobiega także odpływowi wartościowych pracowników.
Zobacz więcej haseł
Krakowskie Forum Wynagrodzeń