Czy system premiowania stosowany w firmie wpływa na zwiększenie motywacji do pracy?

Ogólnopolskie Wynagrodzeń

USA: mediany wynagrodzeń pracowników w różnym wieku

20 lat 20 000

30 lat 40 000

40 lat 50 000

50 lat 51 000

60 lat 53 000

* rocznie w USD

Stefa premium

Sprawdź co zyskasz wykupując pełny dostęp do naszego portalu

Sprawdź, ile zarabia:

Inżynier budowy 8470 PLN
Dyrektor kreatywny 14660 PLN
Sprzedawca 5460 PLN
Wykładowca 8250 PLN
Specjalista ds. sem 7520 PLN
Zootechnik 8210 PLN
Celnik 9370 PLN
Producent filmowy 8400 PLN
Dyrektor biblioteki 7350 PLN
Wiertacz w metalu 7390 PLN
Ogólnopolskie badanie satysfakcji z pracy

Zajmujesz się zawodowo wynagrodzeniami?
Zapraszamy Cię do strefy przeznaczonej dla profesjonalistów.

Partycypacja - jest to współuczestniczenie pracowników w podejmowaniu istotnych dla organizacji decyzji.

pozwala na porównanie 43 wskaźników w następujących obszarach

Słownik

Kompresja wynagrodzeń

Zmniejszanie się różnic między stawkami wynagrodzeń, w wyniku czego różnice w wartości pracy nie są właściwie doceniane. Z kompresją wynagrodzeń możemy mieć do czynienia, gdy rutynowe podwyżki płacy nie odzwierciedlają dobrze rynkowej wartości płacy. W takiej sytuacji może się np. zdarzyć, że osoby z dużym doświadczeniem w firmie nie otrzymują płacy, która musi być zaoferowana nowemu pracownikowi z mniejszym doświadczeniem.
Zobacz więcej haseł