Czy system premiowania stosowany w firmie wpływa na zwiększenie motywacji do pracy?
USA: mediany wynagrodzeń pracowników w różnym wieku
20 lat 20 000
30 lat 40 000
40 lat 50 000
50 lat 51 000
60 lat 53 000
* rocznie w USD
Sprawdź, ile zarabia:
Dyrektor ds. B+R | 18870 PLN |
Mechanik ciągników | 5500 PLN |
Analityk ds. IT | 12330 PLN |
Protetyk słuchu | 5410 PLN |
Pomiarowiec | 6680 PLN |
Organizator | 4940 PLN |
Scrum Master | 13750 PLN |
Kierownik ds. BHP | 12220 PLN |
Inżynier energetyki | 7340 PLN |
Opiekun klienta | 5790 PLN |
Jakie czynniki wpływają na wynagrodzenia według Johna Maynarda Keynesa?
Jak wprowadzić jawność wynagrodzeń? Wywiad z Agatą Landzwójczak- Tyczyno
Profil kompetencyjny - posiadany przez pracownika lub wymagany na konkretnym stanowisku zestaw najistotniejszych kompetencji.
- Dla firm produkcyjnych
- Dla branży IT
- O wynagrodzeniach w spółkach giełdowych
- O świadczeniach pozapłacowych
Świadczenia dodatkowe oferowane przez firmy - wiosna/lato 2024
Raport płacowy dla branży spożywczej - wiosna/lato 2024
Raport płacowy dla firm z województwa mazowieckiego - wiosna/lato 2024
pozwala na porównanie 43 wskaźników w następujących obszarach