Strona główna

Wynagrodzenia menedżerów

Zarobki menedżerów

Zarobki menedżerów to narzędzie dzięki, któremu mogą Państwo sprawdzić wynagrodzenia otrzymane przez członków zarządów i rad nadzorczych spółek notowanych na GPW.


Prezentujemy dane o wynagrodzeniach:

1 500 członków zarządów
2 500 członków rad nadzorczych
z 360 spółek notowanych na GPW

Polityka wynagrodzeń
kluczowych menedżerów w Netia SA

Netia SA jest największym operatorem telekomunikacyjnym w Polsce. Dostarcza m.in. usługi telewizyjne i internetowe. Od 29 lipca 1999 roku jest notowana na Giełdzie Papierów Wartościowych w Warszawie. W grudniu 2011 r. Netia nabyła Telefonię DIALOG SA wraz z jej spółkami zależnymi, co istotnie zwiększyło rozmiary Grupy Netia. Spółka posiada 23 tys. km własnych światłowodowych sieci szkieletowych, które łączą 50 największych miast w Polsce. W niniejszym artykule prezentujemy zasady wynagradzania Członków Zarządu Spółki Netia SA. Dużo uwagi poświęciliśmy zmiennym częściom wynagrodzenia, czyli premiom oraz funkcjonującym w spółce programie motywacyjnym opartym na opcjach.

czytaj więcej

Ile zarabiają menedżerowie popularnych spółek giełdowych?

Rok 2016 Warszawska Giełda Papierów Wartościowych na pewno może zaliczyć do udanych. Główny indeks WIG wzrósł o 11,2% w stosunku do roku poprzedniego. Największe wzrosty odnotowano w indeksie mWIG40 – 18,2%, natomiast największe spółki z WIG20 były w najsłabszej kondycji, WIG20 wzrósł tylko o 8%. Czy dobra koniunktura odbiła się na wynagrodzeniach członków zarządów? W poniższym artykule prezentujemy wynagrodzenia menedżerów topowych spółek które przyniosły swoim akcjonariuszom największe zyski.

czytaj więcej

Zmiany w składzie Zarządu i Rady Nadzorczej PGNIG SA

Dnia 3 marca 2017 roku Magdalena Zegarska złożyła rezygnację z pełnienia funkcji Członka Rady Nadzorczej PGNiG SA ze skutkiem na dzień 5 marca 2017 roku. Było to związane z powołaniem Pani Zegarskiej na stanowisko Wiceprezesa Zarządu PGNiG SA 6 marca 2017 roku.

Kiedy bogaci powiedzieli „nie” byciu bogatszymi

NY Times opisuje decyzję prezesa American Motors (późniejsza marka Eagle) George’a Romney’a, ojca ex-kandydata na prezydenta USA Mitta Romney’a. George Romney pod koniec lat 60 zdecydował na ograniczenie bardzo wysokich premii swoich menedżerów. Warto dodać, że w tamtych czasach menedżer przeciętnie zarabiał 20 krotność tego co podwładny. Obecnie to porównanie osiągnęło wartość 271:1. Co więcej, stawka podatkowa dla najwyższych dochodów wynosiła 91%. Autorzy zastanawiają się, jak obniżanie podatków doprowadziło do rosnących płac menedżerów.

Executive Compensation Bulletin

Jeżeli jesteście Państwo zainteresowani informacjami na temat wynagrodzeń menedżerów polecamy nasz biuletyn - Executive Compensation Bulletin

zobacz więcej płacografik