Czy system premiowania stosowany w firmie wpływa na zwiększenie motywacji do pracy?

Ogólnopolskie Wynagrodzeń

USA: mediany wynagrodzeń pracowników w różnym wieku

20 lat 20 000

30 lat 40 000

40 lat 50 000

50 lat 51 000

60 lat 53 000

* rocznie w USD

Stefa premium

Sprawdź co zyskasz wykupując pełny dostęp do naszego portalu

Ogólnopolskie badanie satysfakcji z pracy

Zajmujesz się zawodowo wynagrodzeniami?
Zapraszamy Cię do strefy przeznaczonej dla profesjonalistów.

Bonus - zmienny składnik wynagrodzenia, otrzymywany jednorazowo, zależny od wydajności i efektywności pracy.

pozwala na porównanie 43 wskaźników w następujących obszarach

Wiadomości

Brytyjski premier Gordon Brown zapowiedział, że rozważa zróżnicowanie płacy minimalnej w różnych regionach

03.08.2007
Obecnie płaca minimalna w Wielkiej Brytanii to 5,35 funta na godzinę. Naukowcom wydaje się, że jest to niezgodne z regułami ekonomii. Płaca minimalna powinna być wyższa w Londynie i na południowym wschodzie, gdzie koszty życia są wyższe. Według badania przeprowadzonego przez profesora Davida Smitha z Uniwersytetu w Derby mieszkańcy północnej części Wielkiej Brytanii powinni otrzymywać mniejsze pensje oraz mniej zasiłków. źródło: WorldAtWork