Czy system premiowania w Państwa firmie jest sprawiedliwy?

Ogólnopolskie Wynagrodzeń

USA: mediany wynagrodzeń pracowników w różnym wieku

20 lat 20 000

30 lat 40 000

40 lat 50 000

50 lat 51 000

60 lat 53 000

* rocznie w USD

Stefa premium

Sprawdź co zyskasz wykupując pełny dostęp do naszego portalu

Raport płacowy Sedlak & Sedlak dla branży IT 2019
Newsletter

Zapisz się na newsletter portalu wynagrodzenia.pl

Benefity w oczach pracowników w 2020 roku

Sprawdź, ile zarabia:

Inżynier budowy 4100 PLN
Web developer 4552 PLN
Analityk rynku 5645 PLN
Redaktor naczelny 5690 PLN
Psycholog 3029 PLN
Tokarz w metalu 3165 PLN
Realizator dźwięku 3908 PLN
Beauty Consultant 3071 PLN
Fotoreporter 3297 PLN
Ortoptystka 2176 PLN
Ogólnopolskie badanie satysfakcji z pracy

Zajmujesz się zawodowo wynagrodzeniami?
Zapraszamy Cię do strefy przeznaczonej dla profesjonalistów.

Profit sharing - jest to partycypacyjny system wynagradzania, oparty na udziałach w zyskach.

pozwala na porównanie 43 wskaźników w następujących obszarach

Stowarzyszenia

Central Texas Compensation & Benefits Association (CTCBA)

01.08.2011
Stowarzyszenie, które promuje praktyki zarządzania wynagrodzeniami mające na celu utrzymanie i motywowanie pracowników. Dostarcza szczegółowych informacji na temat skutecznego wynagradzania. Link do strony stowarzyszenia: http://www.ctcba.org/