Czy system premiowania stosowany w firmie wpływa na zwiększenie motywacji do pracy?
USA: mediany wynagrodzeń pracowników w różnym wieku
20 lat 20 000
30 lat 40 000
40 lat 50 000
50 lat 51 000
60 lat 53 000
* rocznie w USD
Sprawdź, ile zarabia:
| Project Manager | 6580 PLN |
| Dyrektor logistyki | 18590 PLN |
| Kucharz | 4850 PLN |
| Krupier | 5070 PLN |
| Kontroler finansowy | 6880 PLN |
| Lakiernik | 5390 PLN |
| Trener personalny | 5510 PLN |
| Cieśla szalunkowy | 5710 PLN |
| Spedytor lotniczy | 7850 PLN |
| Maszynista chłodni | 6050 PLN |
Nie mylmy raportowania danych z analizą danych
10 kroków do zwiększenia zaangażowania pracowników
Jak zintegrować wynagrodzenie za efekty z modelem Total Rewards?
Profit sharing - jest to partycypacyjny system wynagradzania, oparty na udziałach w zyskach.
- Dla firm produkcyjnych
- Dla branży IT
- O wynagrodzeniach w spółkach giełdowych
- O świadczeniach pozapłacowych
Wynagrodzenia członków rad nadzorczych w 2023 roku
Wynagrodzenia członków zarządów w 2023 roku
Świadczenia dodatkowe oferowane przez firmy - wiosna/lato 2024
pozwala na porównanie 43 wskaźników w następujących obszarach
