Sonda

Czy system premiowania stosowany w firmie wpływa na zwiększenie motywacji do pracy?

Zobacz więcej sond
Ogólnopolskie Wynagrodzeń
Monitor płac

USA: mediany wynagrodzeń pracowników w różnym wieku

20 lat 20 000

30 lat 40 000

40 lat 50 000

50 lat 51 000

60 lat 53 000

* rocznie w USD

Stefa premium
Dostęp premium

Sprawdź co zyskasz wykupując pełny dostęp do naszego portalu

Moja płaca

Sprawdź, ile zarabia:

Specjalista BHP 6730 PLN
Asystentka prezesa 4980 PLN
Architekt 6640 PLN
Automatyk 6130 PLN
Elektromechanik 6180 PLN
Dowódca plutonu 8600 PLN
Farmaceuta 7860 PLN
Serwisant urządzeń 6120 PLN
Tynkarz 5790 PLN
Programista ABAP 12570 PLN
Ogólnopolskie badanie satysfakcji z pracy
Wynagrodzenia dla firm

Zajmujesz się zawodowo wynagrodzeniami?
Zapraszamy Cię do strefy przeznaczonej dla profesjonalistów.

Najnowsze artykuły

Nowoczesne narzędzia do analityki wynagrodzeń - wywiad z Grzegorzem Rzeczkowskim głównym badaczem danych w Orange Polska

Wynagrodzenie zmienne na różnych poziomach stanowisk

10 kroków do zwiększenia zaangażowania pracowników

Kalkulator wynagrodzeń
kalkulator

Przelicz zarobki brutto/netto, sprawdź składki i koszty pracodawcy
Słownik wynagrodzeń

Profil kompetencyjny - posiadany przez pracownika lub wymagany na konkretnym stanowisku zestaw najistotniejszych kompetencji.

Najnowsze raporty

Wynagrodzenia członków rad nadzorczych w 2023 roku

Wynagrodzenia członków zarządów w 2023 roku

Świadczenia dodatkowe oferowane przez firmy - wiosna/lato 2024

Krakowska Szkoła Wynagrodzeń

Systemy premiowania

Wprowadzenie do wynagradzania pracowników sprzedaży

Łączne korzyści z pracy. Polski model Total Rewards

Wprowadzenie do wynagradzania

Wynagradzanie menedżerów wyższego szczebla

Systemy premiowania w praktyce

Zarządzanie efektywnością wynagrodzeń

Psychologiczne pułapki wynagradzania

Jak opracować dobry regulamin wynagradzania i premiowania?


Sklep
Zobacz również
badaniaHR.pl
wskaźnikiHR.pl

pozwala na porównanie 43 wskaźników w następujących obszarach

Monitor

Najbogatsi Afrykańczycy 2018

21.01.2019
Magazyn Forbes opublikował listę najbogatszych Afrykańczyków 2018. Twórcy rankingu pod uwagę wzięli majątek Afrykańczyków, którzy mieszkają na tym kontynencie lub mają tam swoje główne biznesy. Minimalna wartość majątku jaka pozwalała znaleźć się w najbogatszej piętnastce to 1,7 mld USD.
Najbogatszy jest 61-letni Aliko Dangote, który posiada majątek o wielkości 10,3 mld USD.
Na drugim miejscu znalazł się Mike Adenuga, którego majątek wynosi 9,2 mld USD. Adenuga jest właścicielem Globacom - operatora telekomunikacyjnego w Nigerii, naftowej firmy poszukiwawczej Conoil Producing oraz licznych nieruchomości.
Najmłodszy Afrykańczyk, który znalazł się w grupie 15 najbogatszych to 43-letni Mohammed Dewji, natomiast najstarszy jest 86-cio letni Otman Benjelloun.

Najbogatsi Afrykańczycy 2018

miejsce w rankingu

imię i nazwisko

wiek

źródło

majątku

majątek

1

Aliko Dangote

61

cement, cukier, mąka

10,3

2

Mike Adenuga

65

telekomunikacja, ropa

9,2

3

Nicky Oppenheimer

73

diamenty

7,3

4

Nassef Sawiris

57

budownictwo, chemia

6,3

5

Johann Rupert

68

dobra luksusowe

5,3

6

Issad Rebrab

75

żywność

3,7

7

Naguib Sawiris

64

telekomunikacja

2,9

8

Koos Bekker

66

media, inwestycje

2,3

8

Isabel dos Santos

45

inwestycje

2,3

8

Mohamed Mansour

70

zdywersyfikowane

2,3

8

Strive Masiyiwa

57

telekomunikacja

2,3

8

Patrice Motsepe

56

górnictwo

2,3

13

Aziz Akhannouch

58

paliwa, zdywersyfikowane

 2,1

14

Mohammed Dewji

43

zdywersyfikowane

1,9

15

Othman Benjelloun

86

bankowość, ubezpieczenia

1,7

 

Źródło: Forbes

Zobacz więcej monitorów
Partnerzy:
rekruter
interia
sobczyk i współpracownicy
praca
PSHR