Lista stanowisk

Ile zarabia specjalista ds. bezpieczeństwa IT?

Moja Płaca - 1136 stanowisk, dane o wynagrodzeniach 581 tysięcy osób

Zastanawiasz się, ile zarabiają inni na Twoim stanowisku?

Odbierz indywidualny raport płacowy dopasowany do Ciebie.

Sprawdź, na jaką pensję może liczyć osoba z Twoimi kwalifikacjami.

Dowiedz się, od czego zależy Twoje wynagrodzenie.

Sprawdź już teraz!

Zarobki specjalistów ds. bezpieczeństwa IT

Porównanie zarobków według poziomu zatrudnienia

Brutto
Netto
poziomdolny kwartylmedianagórny kwartyl
młodszy specjalista6 150 PLN6 900 PLN8 610 PLN
specjalista7 390 PLN9 400 PLN12 520 PLN
starszy specjalista10 690 PLN14 500 PLN18 780 PLN
młodszy specjalista4 522 PLN5 034 PLN6 199 PLN
specjalista5 368 PLN6 738 PLN8 865 PLN
starszy specjalista7 617 PLN10 215 PLN13 132 PLN

Dane pochodzą z

Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń

Dołącz do 2 130 612 ankietowanych

Brutto
Netto
9 400 PLN

mediana

25% osób
zarabia mniej
25% osób
zarabia więcej
poniżej rynku
rynkowa
powyżej rynku
7 390 PLN
12 520 PLN

Nie wszyscy zatrudnieni na tym samym stanowisku zarabiają tyle samo. Pensje specjalistów ds. bezpieczeństwa IT zależą od czynników takich jak:

staż pracystaż pracy

staż pracy

wykształceniewykształcenie

wykształcenie

wielkość firmywielkość firmy

wielkość firmy

województwowojewództwo

województwo

Porównaj swoje wynagrodzenie do osób o podobnych kwalifikacjach!

Sprawdź, jak są wynagradzani inni na Twoim stanowisku.

Rozkład płci na stanowisku specjalista ds. bezpieczeństwa IT (specjalista)

Kobiety

53

Mężczyźni

259

Benefity na stanowisku specjalista ds. bezpieczeństwa IT (specjalista)

możliwość pracy zdalnej

prywatna opieka medyczna dla pracownika

karnety na siłownie i do klubów fitness

Poszukujesz szczegółowych danych o wynagrodzeniach
specjalistów ds. bezpieczeństwa IT lub na innych stanowiskach?

Dowiedz się więcej Wykorzystaj kod

Rozkład zarobków na stanowisku specjalista ds. bezpieczeństwa IT (specjalista)

Miesięczne wynagrodzenie całkowite (mediana*) na tym stanowisku wynosi 9 400 PLN brutto. Co drugi specjalista ds. bezpieczeństwa IT otrzymuje pensję od 7 390 PLN do 12 520 PLN. 25% najgorzej wynagradzanych specjalistów ds. bezpieczeństwa IT zarabia poniżej 7 390 PLN brutto. Na zarobki powyżej 12 520 PLN brutto może liczyć grupa 25% najlepiej opłacanych specjalistów ds. bezpieczeństwa IT.

Czym zajmuje się specjalista ds. bezpieczeństwa IT?

Zadania i obowiązki:

  • projektuje systemy bezpieczeństwa,
  • wykonuje i nadzoruje zabezpieczenia i systemy bezpieczeństwa,
  • stale monitoruje aplikacje systemowe,
  • wykonuje kopie bezpieczeństwa,
  • prowadzi szkolenia z zakresu zapewnienia bezpieczeństwa systemu,
  • bierze udział w audytach i kontrolach bezpieczeństwa systemów informatycznych,
  • identyfikuje przyczyny oraz przeciwdziała skutkom incydentów w środowisku sieciowym (włamania, wirusy).

Powyższe dane mają charakter orientacyjny i udostępniane są bezpłatnie jedynie do użytku osobistego (niekomercyjnego).
Ich wykorzystywanie w celach komercyjnych (np. doradztwo, granty, ustalanie wynagrodzeń w firmie) wymaga zakupu raportu premium dla wybranego stanowiska. Z aplikacji można również korzystać po wykupeniu dostępu do strefy premium portalu wynagrodzenia.pl bądź uzyskaniu pisemnej zgody Sedlak & Sedlak

Raport powstał w oparciu o dane dla stanowisk: specjalista ds. bezpieczeństwa informatycznego, iT Security Specialist, specjalista ds. bezpieczeństwa IT, specjalista do spraw bezpieczeństwa informatycznego, specjalista do spraw bezpieczeństwa IT.

Nasi respondenci pochodzą z całej Polski. Osoby przekazujące nam dane pracują m.in. w Warszawie, Krakowie, Łodzi, Wrocławiu, Poznaniu, Gdańsku, Szczecinie, Bydgoszczy, Lublinie, Katowicach, Białymstoku, Gdyni, Częstochowie, Radomiu, Sosnowcu, Toruniu, Kielcach, Gliwicach, Zabrzu, Bytomiu, Rzeszowie, Olsztynie, Bielsko-Białej, Tychach, Opolu.

* Mediana - jest to wartość dzieląca wszystkie dane na dwa równe zbiory. Poniżej i powyżej mediany znajduje się dokładnie po 50% zgromadzonych w badaniu wyników. W przypadku badania wynagrodzeń znaczy to, że połowa badanych zarabia poniżej mediany a połowa powyżej.