Ile zarabia rzecznik patentowy?
Moja Płaca - 1136 stanowisk, dane o wynagrodzeniach 581 tysięcy osób
Zastanawiasz się, ile zarabiają inni na Twoim stanowisku?
Odbierz indywidualny raport płacowy dopasowany do Ciebie.
Sprawdź, na jaką pensję może liczyć osoba z Twoimi kwalifikacjami.
Dowiedz się, od czego zależy Twoje wynagrodzenie.
Zarobki rzeczników patentowych
Zebrana przez nas liczba ankiet dla stanowiska rzecznik patentowy jest za mała do wygenerowania raportu premium.
Raport pojawi się jak tylko zgromadzimy odpowiednie dane.
Dane pochodzą z
Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń
Dołącz do 2 362 256 ankietowanych
mediana
Nie wszyscy zatrudnieni na tym samym stanowisku zarabiają tyle samo. Pensje rzeczników patentowych zależą od czynników takich jak:
staż pracy
wykształcenie
wielkość firmy
województwo
Porównaj swoje wynagrodzenie do osób o podobnych kwalifikacjach!
Sprawdź, jak są wynagradzani inni na Twoim stanowisku.
Rozkład płci na stanowisku rzecznik patentowy
Kobiety
25
Mężczyźni
12
Szczegółowe dane o wynagrodzeniach na 840 stanowiskach
dostępne w strefie premium portalu wynagrodzenia.pl
Rozkład zarobków na stanowisku rzecznik patentowy
Miesięczne wynagrodzenie całkowite (mediana*) na tym stanowisku wynosi 13 550 PLN brutto. Co drugi rzecznik patentowy otrzymuje pensję od 11 270 PLN do 20 930 PLN. 25% najgorzej wynagradzanych rzeczników patentowych zarabia poniżej 11 270 PLN brutto. Na zarobki powyżej 20 930 PLN brutto może liczyć grupa 25% najlepiej opłacanych rzeczników patentowych.
Czym zajmuje się rzecznik patentowy?
Zadania i obowiązki:
- reprezentowanie spraw klientów przed Urzędem Patentowym,
- weryfikowanie nowoczesnych projektów,
- analiza opisu wynalazków,
- organizowanie praw od strony formalnej i proceduralnej,
- opiniowanie, wydawanie ekspertyz dotyczących napływających dokumentów,
- raportowanie do odpowiedniej jednostki.
Powyższe dane mają charakter orientacyjny i udostępniane są bezpłatnie jedynie do użytku osobistego (niekomercyjnego).
Ich wykorzystywanie w celach komercyjnych (np. doradztwo, granty, ustalanie wynagrodzeń w firmie) wymaga zakupu raportu premium dla wybranego stanowiska.
Z aplikacji można również korzystać po wykupeniu dostępu do strefy premium portalu wynagrodzenia.pl bądź uzyskaniu pisemnej zgody Sedlak & Sedlak
Nasi respondenci pochodzą z całej Polski. Osoby przekazujące nam dane pracują m.in. w Warszawie, Krakowie, Łodzi, Wrocławiu, Poznaniu, Gdańsku, Szczecinie, Bydgoszczy, Lublinie, Katowicach, Białymstoku, Gdyni, Częstochowie, Radomiu, Sosnowcu, Toruniu, Kielcach, Gliwicach, Zabrzu, Bytomiu, Rzeszowie, Olsztynie, Bielsko-Białej, Tychach, Opolu.
* Mediana - jest to wartość dzieląca wszystkie dane na dwa równe zbiory. Poniżej i powyżej mediany znajduje się dokładnie po 50% zgromadzonych w badaniu wyników. W przypadku badania wynagrodzeń znaczy to, że połowa badanych zarabia poniżej mediany a połowa powyżej.
