Stefa premium Raport płacowy Sedlak & Sedlak 2018

Ile wynosi Pana/i miesięczne wynagrodzenie brutto?

Ogólnopolskie badanie satysfakcji z pracy

USA: mediany wynagrodzeń pracowników w różnym wieku

20 lat 20 000

30 lat 40 000

40 lat 50 000

50 lat 51 000

60 lat 53 000

* rocznie w USD

Raport wwynagrodzenia w Warszawie w 2017 roku

Sprawdź co zyskasz wykupując pełny dostęp do naszego portalu

Newsletter

Zapisz się na newsletter portalu wynagrodzenia.pl

Świadczenia dodatkowe w oczach pracowników w 2018 roku

Sprawdź, ile zarabia:

Planista produkcji 4552 PLN
Górnik 4554 PLN
Pedagog szkolny 3297 PLN
Kelner 2308 PLN
Pracownik kuchni 2308 PLN
Krupier 2450 PLN
Inżynier awionik 6354 PLN
Goniec 2300 PLN
Programista ABAP 8000 PLN
Test manager 8800 PLN
Ogólnopolskie badanie satysfakcji z pracy

wynagrodzenia - grudzień 2018

sektor przedsiębiorstw - 5 274 PLN
6.2% (m/m)    6.1% (r/r)

płaca minimalna - 2018 2 100 PLN

PKB - II kw. (r/r) 105.1%

inflacja - grudzień 2018 (r/r) 0%

Zajmujesz się zawodowo wynagrodzeniami?
Zapraszamy Cię do strefy przeznaczonej dla profesjonalistów.

Przedziały płacowe, widełki płacowe - wyznaczają maksymalną i minimalną wartość wynagrodzenia dla danego stanowiska lub dla grupy stanowisk.

pozwala na porównanie 41 wskaźników w następujących obszarach

Moja Płaca – lista stanowisk

Ile zarabia kierownik sklepu wielkopowierzchniowego?

Moja Płaca - 911 stanowisk, dane o wynagrodzeniach 495 tysięcy osób

Ostatnia aktualizacja danych: luty 2018

Grupa stanowisk: sprzedaż, handel

Próba: 1139 - kierowników sklepów wielkopowierzchniowych

Liczba mężczyzn:
435 (38%)
Liczba kobiet:
704 (62%)

Zarobki kierowników sklepów wielkopowierzchniowych

Miesięczne wynagrodzenie całkowite brutto na stanowisku kierownik sklepu wielkopowierzchniowego

25% osób zarabia mniej niż 3 208 PLN

mediana wynosi 4 000 PLN

25% osób zarabia więcej niż 5 000 PLN

Dane pochodzą z Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń,
w którym wzięło udział już ponad 1 435 000 osób.
Dołącz do nich a otrzymasz indywidualny raport płacowy.

Raport powstał w oparciu o dane dla stanowisk: kierownik sklepu, kierownik sklepu wielkopowierzchniowego, kierownik sklepu małopowierzchniowego, kierownik drogerii, kierownik butiku.

Miesięczne wynagrodzenie całkowite (mediana*) na tym stanowisku wynosi 4 000 PLN brutto. Co drugi kierownik sklepu wielkopowierzchniowego otrzymuje pensję od 3 208 PLN do 5 000 PLN. 25% najgorzej wynagradzanych kierowników sklepów wielkopowierzchniowych zarabia poniżej 3 208 PLN brutto. Na zarobki powyżej 5 000 PLN brutto może liczyć grupa 25% najlepiej opłacanych kierowników sklepów wielkopowierzchniowych.

Na jakie świadczenia pozapłacowe może liczyć kierownik sklepu wielkopowierzchniowego?

Najczęściej otrzymywane przez kierowników sklepów wielkopowierzchniowych benefity

telefon komórkowy
prywatna opieka medyczna
zajęcia sportowo-rekreacyjne (karty sportowe, karnety)

Rozwiązanie dla firm.
Zarobki na stanowiskach.

Analizy na zamówienie!

Chcesz porównać swoje
zarobki z innymi?

Sprawdź, ile powinieneś zarabiać!

Od czego zależą płace kierowników sklepów wielkopowierzchniowych?

Na wysokość wynagrodzenia mają wpływ czynniki takie jak:

  • wielkość firmy,
  • kapitał firmy,
  • wykształcenie,
  • staż pracy,
  • region zatrudnienia.

Dowiedz się jak powyższe czynniki wpływają na wynagrodzenie!

Czym zajmuje się kierownik sklepu wielkopowierzchniowego?

Zadania i obowiązki:

  • inicjowanie i organizowanie działań wewnątrz sklepu i w jego bezpośrednim otoczeniu,
  • realizacja planu marketingowego,
  • planowanie struktury asortymentowej, zamówień sklepu i poziomu zapasów w sklepie,
  • realizacja obrotu towarowego - zamówienia, zwroty, dostawy itp.,
  • nadzorowanie pracy sprzedawców,
  • dbanie o należytą ekspozycję produktów,
  • nadzór nad jakością obsługi klientów,
  • tworzeniem raportów sprzedażowych,
  • nadzór nad procedurą obsługi reklamacji przedsprzedażnych i posprzedażnych.

Potrzebujesz więcej szczegółowych danych o zarobkach kierowników sklepów wielkopowierzchniowych ?



* Mediana - jest to wartość dzieląca wszystkie dane na dwa równe zbiory. Poniżej i powyżej mediany znajduje się dokładnie po 50% zgromadzonych w badaniu wyników. W przypadku badania wynagrodzeń znaczy to, że połowa badanych zarabia poniżej mediany a połowa powyżej.

Powyższe dane mają charakter orientacyjny i udostępniane są bezpłatnie jedynie do użytku osobistego (niekomercyjnego).
Ich wykorzystywanie w celach komercyjnych (np. doradztwo, granty, ustalanie wynagrodzeń w firmie) wymaga zakupu raportu premium dla wybranego stanowiska. Z aplikacji można również korzystać po wykupeniu dostępu do strefy premium portalu wynagrodzenia.pl bądź uzyskaniu pisemnej zgody Sedlak & Sedlak

Szczegółowe dane o wynagrodzeniach na 734 stanowiskach dostępne tylko w strefie premium portalu wynagrodzenia.pl

Nasi respondenci pochodzą z całej Polski. Osoby przekazujące nam dane pracują m.in. w Warszawie, Krakowie, Łodzi, Wrocławiu, Poznaniu, Gdańsku, Szczecinie, Bydgoszczy, Lublinie, Katowicach, Białymstoku, Gdyni, Częstochowie, Radomiu, Sosnowcu, Toruniu, Kielcach, Gliwicach, Zabrzu, Bytomiu, Rzeszowie, Olsztynie, Bielsko-Białej, Tychach, Opolu.

Polub wynagrodzenia.pl

Udostępnij