Ile zarabia inżynier do spraw testów automatycznych?
Moja Płaca - 1105 stanowisk, dane o wynagrodzeniach 581 tysięcy osób
Zastanawiasz się, ile zarabiają inni na Twoim stanowisku?
Odbierz indywidualny raport płacowy dopasowany do Ciebie.
Sprawdź, na jaką pensję może liczyć osoba z Twoimi kwalifikacjami.
Dowiedz się, od czego zależy Twoje wynagrodzenie.
Zarobki inżynierów do spraw testów automatycznych
Porównanie zarobków według poziomu zatrudnienia
poziom | dolny kwartyl | mediana | górny kwartyl |
---|---|---|---|
młodszy specjalista | 4 670 PLN | 5 710 PLN | 7 230 PLN |
specjalista | 6 590 PLN | 8 250 PLN | 10 280 PLN |
starszy specjalista | 9 160 PLN | 12 230 PLN | 14 320 PLN |
młodszy specjalista | 3 380 PLN | 4 115 PLN | 5 186 PLN |
specjalista | 4 735 PLN | 5 906 PLN | 7 338 PLN |
starszy specjalista | 6 548 PLN | 8 713 PLN | 10 188 PLN |
Dane pochodzą z
Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń
Dołącz do 1 881 253 ankietowanych
mediana
Nie wszyscy zatrudnieni na tym samym stanowisku zarabiają tyle samo. Pensje inżynierów do spraw testów automatycznych zależą od czynników takich jak:
staż pracy
wykształcenie
wielkość firmy
województwo
Porównaj swoje wynagrodzenie do osób o podobnych kwalifikacjach!
Sprawdź, jak są wynagradzani inni na Twoim stanowisku.
Rozkład płci na stanowisku inżynier do spraw testów automatycznych (specjalista)
Kobiety
59
Mężczyźni
288
Benefity na stanowisku inżynier do spraw testów automatycznych (specjalista)
Poszukujesz szczegółowych danych o wynagrodzeniach
inżynierów do spraw testów automatycznych lub na innych stanowiskach?
Rozkład zarobków na stanowisku inżynier do spraw testów automatycznych (specjalista)
Miesięczne wynagrodzenie całkowite (mediana*) na tym stanowisku wynosi 8 250 PLN brutto. Co drugi inżynier do spraw testów automatycznych otrzymuje pensję od 6 590 PLN do 10 280 PLN. 25% najgorzej wynagradzanych inżynierów do spraw testów automatycznych zarabia poniżej 6 590 PLN brutto. Na zarobki powyżej 10 280 PLN brutto może liczyć grupa 25% najlepiej opłacanych inżynierów do spraw testów automatycznych.
Powyższe dane mają charakter orientacyjny i udostępniane są bezpłatnie jedynie do użytku osobistego (niekomercyjnego).
Ich wykorzystywanie w celach komercyjnych (np. doradztwo, granty, ustalanie wynagrodzeń w firmie) wymaga zakupu raportu premium dla wybranego stanowiska.
Z aplikacji można również korzystać po wykupeniu dostępu do strefy premium portalu wynagrodzenia.pl bądź uzyskaniu pisemnej zgody Sedlak & Sedlak
Raport powstał w oparciu o dane dla stanowisk: inżynier ds. testów automatycznych, tester automatyczny, programista testów automatycznych, inżynier testów automatycznych, inżynier do spraw testów automatycznych.
Nasi respondenci pochodzą z całej Polski. Osoby przekazujące nam dane pracują m.in. w Warszawie, Krakowie, Łodzi, Wrocławiu, Poznaniu, Gdańsku, Szczecinie, Bydgoszczy, Lublinie, Katowicach, Białymstoku, Gdyni, Częstochowie, Radomiu, Sosnowcu, Toruniu, Kielcach, Gliwicach, Zabrzu, Bytomiu, Rzeszowie, Olsztynie, Bielsko-Białej, Tychach, Opolu.
* Mediana - jest to wartość dzieląca wszystkie dane na dwa równe zbiory. Poniżej i powyżej mediany znajduje się dokładnie po 50% zgromadzonych w badaniu wyników. W przypadku badania wynagrodzeń znaczy to, że połowa badanych zarabia poniżej mediany a połowa powyżej.