Czy system premiowania stosowany w firmie wpływa na zwiększenie motywacji do pracy?
USA: mediany wynagrodzeń pracowników w różnym wieku
20 lat 20 000
30 lat 40 000
40 lat 50 000
50 lat 51 000
60 lat 53 000
* rocznie w USD
Sprawdź, ile zarabia:
Planista produkcji | 5500 PLN |
Nauczyciel religii | 6200 PLN |
Nauczyciel techniki | 6200 PLN |
Strażnik miejski | 4950 PLN |
Koordynator serwisu | 8030 PLN |
Dekarz | 6230 PLN |
Programista Java | 11480 PLN |
Rewident | 7410 PLN |
Doradca leasingowy | 7920 PLN |
Opiekun klienta | 5140 PLN |
10 kroków do zwiększenia zaangażowania pracowników
Nie mylmy raportowania danych z analizą danych
Jak zintegrować wynagrodzenie za efekty z modelem Total Rewards?
Profit sharing - jest to partycypacyjny system wynagradzania, oparty na udziałach w zyskach.
- Dla firm produkcyjnych
- Dla branży IT
- O wynagrodzeniach w spółkach giełdowych
- O świadczeniach pozapłacowych
Wynagrodzenia członków zarządów w 2023 roku
Świadczenia dodatkowe oferowane przez firmy - wiosna/lato 2024
Raport płacowy dla firm z województwa mazowieckiego - wiosna/lato 2024
pozwala na porównanie 43 wskaźników w następujących obszarach