Praktyki wynagradzania

Szybki dostęp

Strona Główna Dla wszystkich

Dla firm

Sonda

Czy system premiowania w Państwa firmie jest sprawiedliwy?

Zobacz więcej sond

Monitor płac

USA: mediany wynagrodzeń pracowników w różnym wieku

20 lat 20 000

30 lat 40 000

40 lat 50 000

50 lat 51 000

60 lat 53 000

* rocznie w USD

Dostęp premium

Sprawdź co zyskasz wykupując pełny dostęp do naszego portalu

Raport płacowy Sedlak & Sedlak dla branży IT 2019

Newsletter

Zapisz się na newsletter portalu wynagrodzenia.pl

Benefity w oczach pracowników w 2020 roku

Moja płaca

Sprawdź, ile zarabia:

Asystent geodety	2436 PLN
Konstruktor maszyn	4788 PLN
Dyrektor finansowy	15936 PLN
Sekretarz redakcji	4024 PLN
Nauczyciel religii	3251 PLN
Krawiec	2118 PLN
Stolarz meblowy	2748 PLN
Lekarz pediatra	5715 PLN
Suwnicowy	3100 PLN
Elektryk samochodowy	3918 PLN

Ogólnopolskie badanie satysfakcji z pracy

Wynagrodzenia dla firm

Zajmujesz się zawodowo wynagrodzeniami?
Zapraszamy Cię do strefy przeznaczonej dla profesjonalistów.

Najnowsze artykuły

Wynagradzanie pracowników w start-upach - krótkie wskazówki dla właścicieli mikro i małych firm jak zbudować system wynagradzania

Benefity w małych i średnich firmach w 2020 roku

Podsumowanie raportu "2019 IT Skills and Salary Report"

Kalkulator wynagrodzeń

Przelicz zarobki brutto/netto, sprawdź składki i koszty pracodawcy

Słownik wynagrodzeń

Bonus - zmienny składnik wynagrodzenia, otrzymywany jednorazowo, zależny od wydajności i efektywności pracy.

Raporty płacowe dla firm

Najnowsze raporty

Wynagrodzenia członków zarządów banków w 2019 roku

Wynagrodzenia członków rad nadzorczych w 2019 roku

Wynagrodzenia członków zarządów w 2019 roku

Krakowska Szkoła Wynagrodzeń

Łączne korzyści z pracy. Polski model Total Rewards

Zarządzanie efektywnością wynagrodzeń

Psychologiczne pułapki wynagradzania

Systemy premiowania

Wprowadzenie do wynagradzania pracowników sprzedaży

Wprowadzenie do wynagradzania

Wynagradzanie menedżerów wyższego szczebla

Systemy premiowania w praktyce

Premiowanie w czasach kryzysu

Wynagradzanie handlowców w czasie kryzysu

Sklep

Zobacz również

badaniaHR.pl

wskaźnikiHR.pl

pozwala na porównanie 43 wskaźników w następujących obszarach

tytuł artykułu	data
Wynagradzanie pracowników w start-upach - krótkie wskazówki dla właścicieli mikro i małych firm jak zbudować system wynagradzania	2020-11-17	darmowy
Jakie działania podjęły firmy w związku z COVID-19? - podsumowanie badania Sedlak & Sedlak	2020-09-11	darmowy
Jakie działania powinien podjąć dział HR podczas kryzysu?	2020-07-14	darmowy
Jak wynagradzać, by minimalizować rotację pracowników?	2020-01-07	premium
Paradoksy nagradzania według Daniela Kahnemana	2019-11-12	darmowy
Jak rozmawiać z pracownikami o wynagrodzeniach?	2019-10-28	darmowy
Jakie błędy popełniamy przy ocenie własnego wynagrodzenia?	2019-10-28	dla zalogowanych
Jak pracodawcy mogą sobie radzić z kompresją wynagrodzeń?	2019-09-24	darmowy
Proces włączania dodatków do wynagrodzenia zasadniczego w firmie PKP Energetyka S.A. – rozmowa z Magdaleną Tur	2019-09-10	darmowy
Podsumowanie raportu globalnego dla branży IT „2018 IT skills and salary report”	2019-08-13	darmowy
Czy wynagradzasz skutecznie?	2019-05-27	darmowy
Jawność wynagrodzeń - jak robią to inni?	2019-05-21	darmowy
Jawność wynagrodzeń w procesie rekrutacji	2019-05-21	darmowy
Co powinniśmy wiedzieć o programach oceny wyników? Podsumowanie raportu „Performance Management and Rewards 2017”	2019-05-14	darmowy
Równość płac - dobre praktyki w Philip Morris Polska	2019-02-05	darmowy
Jak zadbać o poczucie sprawiedliwości wśród pracowników?	2018-10-08	dla zalogowanych
Jak wynagradzać najlepszych pracowników?	2018-09-11	dla zalogowanych
Jak pracownicy postrzegają przyznawane im podwyżki wynagrodzenia zasadniczego	2018-09-10	premium
Compa ratio jako narzędzie zarządzania tabelami płac	2018-08-28	premium
„Po prostu zrób to” czyli wynagrodzenia dyrektorów NIKE Inc.	2018-07-17	dla zalogowanych
Pełna jawność płac w polskiej firmie – wywiad z Jakubem Bierzyńskim, prezesem domu mediowego OMD sp. z o.o.	2018-06-25	darmowy
XIII Krakowskie Forum Wynagrodzeń - materiały z drugiego dnia konferencji	2018-06-12	premium
XIII Krakowskie Forum Wynagrodzeń - materiały z pierwszego dnia konferencji	2018-06-12	premium
Indeksacja płac jako forma aktualizacji stawek wynagrodzeń	2018-03-28	premium
System Taylora, system Merricka i plan Emersona - nagradzanie pracowników produkcji za wyniki	2017-12-20	premium
Wynagradzanie na opak - skup się na pracowniku zamiast ciągle porównywać się z rynkiem	2017-11-14	dla zalogowanych
Nowa koncepcja płacy za wyniki	2017-10-09	dla zalogowanych
Postaw na Swój Rozwój - program firmy Amazon	2017-07-24	dla zalogowanych
Wprowadzanie nowego systemu wynagradzania - wywiad z Anną Morawiec-Bartosik z BZ WBK	2017-07-17	dla zalogowanych
Dlaczego firmy korzystają z raportów płacowych?	2017-07-03	darmowy
XII Krakowskie Forum Wynagrodzeń - materiały z konferencji	2017-06-12	premium
Różnice pomiędzy premią a nagrodą	2017-05-08	darmowy
Gdzie przenieść biznes? Zmiany wynagrodzeń pracowników produkcji na świecie	2017-03-27	dla zalogowanych
Najpopularniejsze praktyki premiowania pracowników produkcji	2017-01-26	dla zalogowanych
Jak pracownicy i pracodawcy postrzegają czynniki retencji?	2016-11-28	darmowy
Nowy system nagradzania w Sanden Manufacturing Poland – wywiad z Michałem Romanowskim, dyrektorem HR	2016-11-21	dla zalogowanych
Waloryzacja płac i aktualizacja systemu wynagrodzeń	2016-09-26	dla zalogowanych
Co zrobić kiedy wynagrodzenie nie mieści się w kategorii zaszeregowania	2016-08-29	dla zalogowanych
Etapy budowania tabeli płac	2016-07-25	dla zalogowanych
Regulamin wynagradzania - czym jest, z czego się składa i dlaczego warto go mieć?	2016-07-06	darmowy
XI Krakowskie Forum Wynagrodzeń - materiały z konferencji	2016-06-30	premium
Co to jest benchmarking i jak go wykorzystać w wynagradzaniu?	2016-06-20	darmowy
Trendy w wynagradzaniu w 2016 roku	2016-04-19	dla zalogowanych
Jak są wynagradzani dyrektorzy Facebooka?	2016-01-19	dla zalogowanych
W jaki sposób są wynagradzani dyrektorzy Microsoftu?	2016-01-04	dla zalogowanych
Wyższe wykształcenie przekłada się na wyższe zarobki we wszystkich krajach OECD	2015-12-15	dla zalogowanych
Wymogi obowiązujące w USA związane z udzielaniem informacji o wynagrodzeniach zarządów spółek giełdowych	2015-10-27	dla zalogowanych
Sześć skutecznych praktyk stosowanych przez komitety ds. wynagrodzeń	2015-10-27	darmowy
Wynagrodzenia top managementu w Johnson & Johnson	2015-10-12	dla zalogowanych
Porównanie majątków najbogatszych Niemców i Polaków	2015-10-05	dla zalogowanych
Porównanie majątków najbogatszych ludzi na świecie i Polaków	2015-10-05	dla zalogowanych
Porównanie majątku najbogatszych Francuzów i Polaków	2015-09-29	dla zalogowanych
Porównanie majątków najbogatszych Brytyjczyków i najbogatszych Polaków	2015-09-28	dla zalogowanych
Jak kryzys finansowy wpłynął na wynagrodzenia Greków i Hiszpanów?	2015-08-03	darmowy
Gratyfikacja finansowa za odejście z firmy. Propozycja (nie) do odrzucenia!?	2015-06-30	dla zalogowanych
Wynagradzanie za efekty kadry menedżerskiej w Stanach Zjednoczonych	2015-05-12	premium
Wynagrodzenie CEO a wielkość przedsiębiorstwa, wyniki finansowe spółki i ład korporacyjny	2013-12-23	dla zalogowanych
Programy i praktyki wynagradzania w 2012 roku	2013-01-07	dla zalogowanych
Sprawiedliwość wynagrodzeń w brytyjskim sektorze publicznym - część II	2011-07-04	premium
Sprawiedliwość wynagrodzeń w brytyjskim sektorze publicznym - część I	2011-06-27	premium
Trendy w wynagradzaniu w Wielkiej Brytanii w 2008 roku oraz zmiany zaplanowane na rok 2009	2009-10-19	dla zalogowanych
Strategie wynagradzania w Wielkiej Brytanii w 2008 roku	2009-01-27	dla zalogowanych
Strategia wynagrodzeń która doprowadziła do bankructwa banki z Wall Street	2008-11-26	premium
Porównanie praktyk wynagradzania za efekty pracy w Polsce i za granicą	2008-03-10	premium
Czynniki motywujące pracowników w wybranych państwach świata w 2006 roku	2007-11-26	dla zalogowanych
Praktyki wynagradzania w call center w USA i w Indiach	2006-12-27	premium
Wynagrodzenia w japońskich spółkach w Czechach i na Węgrzech	2006-07-11	dla zalogowanych
Brytyjskie praktyki wynagradzania (2005)	2005-11-15	dla zalogowanych
Co motywuje rosyjskich pracowników?	2005-05-31	premium
Zasady wynagradzania pracowników tymczasowych	2005-05-05	premium
Zmienna część wynagrodzenia w krajach UE	2004-01-06	premium
System wynagrodzeń we Francji	2003-11-15	premium
Praktyka wynagradzania menedżerów w USA	2003-11-05	premium
Polityka wynagrodzeń w Japonii	2003-01-15	premium
Jak wynagradzają w Europie?	2002-02-15	dla zalogowanych
Wynagradzanie w Japonii	2001-04-23	premium

tytuł artykułu

data

Wynagradzanie pracowników w start-upach - krótkie wskazówki dla właścicieli mikro i małych firm jak zbudować system wynagradzania

2020-11-17

darmowy

Jakie działania podjęły firmy w związku z COVID-19? - podsumowanie badania Sedlak & Sedlak

2020-09-11

darmowy

Jakie działania powinien podjąć dział HR podczas kryzysu?

2020-07-14

darmowy

Jak wynagradzać, by minimalizować rotację pracowników?