Ogólnopolskie Wynagrodzeń Stefa premium

Sprawdź co zyskasz wykupując pełny dostęp do naszego portalu

Sprawdź, ile zarabia:

Elektryk 7360 PLN
Magazynier 6050 PLN
Administrator IT 9690 PLN
Serwisant IT 6460 PLN
Sprzedawca 6040 PLN
Analityk baz danych 9040 PLN
Spedytor krajowy 7600 PLN
Tokarz CNC 6810 PLN
Associate 10470 PLN
Programista Embedded 12110 PLN
Ogólnopolskie badanie satysfakcji z pracy

Stawka Początkowa - stawka płacy, od której pracownik rozpoczyna pracę w danym przedsiębiorstwie.

pozwala na porównanie 43 wskaźników w następujących obszarach

Raport giełdowy - członkowie zarządów - artykuły
tytuł artykułu
data
Jakie czynniki wpływają na wynagrodzenia według Johna Maynarda Keynesa? 2024-09-17 dla zalogowanych
Produktywność firmy, a wynagrodzenia 2022-10-11 darmowy
Perspektywa 30 lat doradztwa płacowego w Polsce w oczach p. Zbigniewa Dudzińskiego, byłego Associate Client Partner w Korn Ferry 2021-11-08 darmowy
Jak pracownicy oceniają swoje kompetencje, wysiłek wkładany w pracę i wynagrodzenie? 2020-11-27 darmowy
Przewrót kopernikański w wynagradzaniu 2020-10-23 darmowy
Paradoksy nagradzania według Daniela Kahnemana 2019-11-12 darmowy
Luka płacowa - wywiad z Małgorzatą Druciarek z Instytutu Spraw Publicznych 2019-02-18 darmowy
Compa ratio jako narzędzie zarządzania tabelami płac 2018-08-28 premium
Zarządzanie zmianą na przykładzie zmian w systemie wynagrodzeń 2018-07-03 dla zalogowanych
Powody, dla których nie warto redukować płacy (cz. 2) 2018-04-30 premium
Plan Halseya i plan Rowana - początki premiowania pracowników produkcji 2017-12-05 premium
Marketing wynagrodzeń 2017-09-04 dla zalogowanych
Praktyki wynagradzania w IT - wywiad z Ewą Ebelewicz-Plaza Head of People w Future Processing 2017-08-28 dla zalogowanych
Wprowadzanie nowego systemu wynagradzania - wywiad z Anną Morawiec-Bartosik z BZ WBK 2017-07-17 dla zalogowanych
Klasyczna teoria rynku pracy 2016-12-07 premium
Płaca efektywnościowa – wybrane modele 2016-10-17 dla zalogowanych
Czym jest płaca wydajnościowa? Model Shapiro-Stiglitza 2016-09-29 premium
Jak zmierzyć efektywność wynagrodzeń – poradnik HR-owca 2016-07-27 dla zalogowanych
Premia za jazdę rowerem do pracy - wywiad z Dominiką Kotułą-Gibas, HR Manager w firmie Blue Media S.A. 2015-10-19 dla zalogowanych
Jak zapewnić sprawne funkcjonowanie systemu udziału w korzyściach - wskazówki wynikające z analiz przypadków 2014-07-28 premium
Ira T. Kay o wynagrodzeniach 2009-12-14 premium
Wynagrodzenie menedżerów: jawność i przejrzystość czy nowe regulacje 2009-11-02 dla zalogowanych
Kevin F. Hallock o wynagrodzeniach 2009-08-03 premium
Wynagrodzenia według Jeffrey’a Pfeffer’a 2009-04-07 premium
Powody, dla których nie warto redukować płacy (cz. 1) 2009-03-30 premium
Wynagrodzenia w badaniach Barry’ego Gerharta 2008-10-20 premium
Wynagrodzenia kadry zarządzającej według Bruce’a R. Elliga 2008-08-11 premium
Kevin J. Murphy o wynagradzaniu i motywowaniu menedżerów 2008-06-16 premium
Teoria płacy sprawiedliwej Elliotta Jaquesa 2008-01-01 premium
Sztuka wynagradzania według Schustera i Zingheim - Jak płacić by pozyskać i utrzymać najlepszych ludzi? 2007-09-18 premium
Wynagrodzenia według Edmunda Phelpsa – laureata ekonomicznej Nagrody Nobla w 2006 roku 2006-10-30 premium
Adam Smith i David Ricardo – Klasycy ekonomii o wynagrodzeniach 2006-08-22 premium
Peter Drucker o wynagrodzeniach 2006-05-09 premium
Koncepcja płacy według Edwarda E. Lawlera 2006-05-04 premium
Wynagrodzenia według Miltona Friedmana 2006-04-04 premium
Czy za pomocą ustawy można regulować wynagrodzenia? 2005-01-21 premium
Rola wynagrodzeń w ZZL 2003-06-15 premium

Teorie różnych ekonomistów dotyczące płac, menedżerowie o wynagradzaniu.

Krakowskie Forum Wynagrodzeń