Czy system premiowania stosowany w firmie wpływa na zwiększenie motywacji do pracy?

Ogólnopolskie Wynagrodzeń

USA: mediany wynagrodzeń pracowników w różnym wieku

20 lat 20 000

30 lat 40 000

40 lat 50 000

50 lat 51 000

60 lat 53 000

* rocznie w USD

Stefa premium

Sprawdź co zyskasz wykupując pełny dostęp do naszego portalu

Sprawdź, ile zarabia:

Planista produkcji 6730 PLN
Kierownik personalny 11100 PLN
Kontroler jakości 5280 PLN
Dziennikarz 5610 PLN
Nauczyciel chemii 5210 PLN
Inżynier sieci IT 6500 PLN
Social media manager 6450 PLN
Sprzedawczyni 5260 PLN
Spedytor 5220 PLN
Prawnik 9350 PLN
Ogólnopolskie badanie satysfakcji z pracy

Zajmujesz się zawodowo wynagrodzeniami?
Zapraszamy Cię do strefy przeznaczonej dla profesjonalistów.

Bonus - zmienny składnik wynagrodzenia, otrzymywany jednorazowo, zależny od wydajności i efektywności pracy.

pozwala na porównanie 43 wskaźników w następujących obszarach

Wiedza > Artykuły > Payroll > Porady > Jak wybrać firmę outsourcingową

Jak wybrać firmę outsourcingową

tytuł artykułu
data
Czym kierować się wybierając raport płacowy? 2024-02-05 darmowy
BPO - pojęciem nieznanym 2012-04-17 dla zalogowanych
Apetyt na outsourcing HR - jak zaplanować przejście na BPO HR? 2012-04-11 dla zalogowanych
Jak wybrać firmę świadczącą usługi w zakresie administracji kadrowo-płacowej? 2010-05-25 dla zalogowanych
10 pytań, jakie należy zadać przed zleceniem administrowania kadrami i płacami 2010-05-25 dla zalogowanych
Pozostawić payroll w firmie, czy zlecić na zewnątrz? 2010-05-25 dla zalogowanych

Co trzeba wiedzieć przez zdecydowaniem się na usługi firmy zewnętrznej. Czym należy się kierować przy wyborze firmy outsourcingowej.