Czy system premiowania stosowany w firmie wpływa na zwiększenie motywacji do pracy?
USA: mediany wynagrodzeń pracowników w różnym wieku
20 lat 20 000
30 lat 40 000
40 lat 50 000
50 lat 51 000
60 lat 53 000
* rocznie w USD
Sprawdź, ile zarabia:
| Konstruktor maszyn | 7410 PLN |
| Fakturzystka | 4800 PLN |
| Logopeda | 5750 PLN |
| Inżynier jakości | 7700 PLN |
| Portier | 4310 PLN |
| Merchandiser | 5170 PLN |
| Spedytor | 6670 PLN |
| Prawnik | 9350 PLN |
| Kierownik ds. BHP | 12220 PLN |
| Pomocnik mleczarski | 4740 PLN |
Polski rząd a dyrektywa o transparentności
Podsumowanie Raportu płacowego Sedlak & Sedlak dla firm produkcyjnych – wiosna/lato 2024
Podsumowanie raportu Payscale „2024 Compensation Best Practices Report”
Profit sharing - jest to partycypacyjny system wynagradzania, oparty na udziałach w zyskach.
- Dla firm produkcyjnych
- Dla branży IT
- O wynagrodzeniach w spółkach giełdowych
- O świadczeniach pozapłacowych
Świadczenia dodatkowe oferowane przez firmy - wiosna/lato 2024
Raport płacowy dla firm z województwa mazowieckiego - wiosna/lato 2024
Raport płacowy dla firm z województwa małopolskiego - wiosna/lato 2024
pozwala na porównanie 43 wskaźników w następujących obszarach
