Czy system premiowania stosowany w firmie wpływa na zwiększenie motywacji do pracy?
USA: mediany wynagrodzeń pracowników w różnym wieku
20 lat 20 000
30 lat 40 000
40 lat 50 000
50 lat 51 000
60 lat 53 000
* rocznie w USD
Sprawdź, ile zarabia:
| Asystent ds. B+R | 6880 PLN |
| Specjalista ds. HR | 6280 PLN |
| Protetyk słuchu | 6100 PLN |
| Analityk biznesowy | 10950 PLN |
| Programista Python | 12380 PLN |
| Spedytor drogowy | 5970 PLN |
| Inżynier produktu | 9940 PLN |
| Associate | 10140 PLN |
| Metalurg | 8110 PLN |
| Monter reklam | 5260 PLN |
Analityczne wartościowanie pracy a dyrektywa o przejrzystości wynagrodzeń
Podsumowanie Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń przeprowadzonego w 2024 roku
Dlaczego w Polsce nie ma obowiązku podawania widełek w ofertach pracy?
Profil kompetencyjny - posiadany przez pracownika lub wymagany na konkretnym stanowisku zestaw najistotniejszych kompetencji.
- Dla firm produkcyjnych
- Dla branży IT
- O wynagrodzeniach w spółkach giełdowych
- O świadczeniach pozapłacowych
Praktyki wynagradzania - jesień/zima 2024
Świadczenia dodatkowe oferowane przez firmy - jesień/zima 2024
Raport płacowy dla branży IT - jesień/zima 2024
pozwala na porównanie 43 wskaźników w następujących obszarach
