Ogólnopolskie Wynagrodzeń Stefa premium

Sprawdź co zyskasz wykupując pełny dostęp do naszego portalu

Ogólnopolskie badanie satysfakcji z pracy

Profil kompetencyjny - posiadany przez pracownika lub wymagany na konkretnym stanowisku zestaw najistotniejszych kompetencji.

pozwala na porównanie 43 wskaźników w następujących obszarach

Ciekawostki

Dla niemal 73% menedżerów wzrost wynagrodzenia do 50% ich obecnej pensji byłby wystarczającą zachętą do zmiany pracy

03.11.2008
Ponad 40% menedżerów uważa, że wzrost wynagrodzenia o 20-30% może skłonić ich do zmiany pracodawcy. Kolejne 20% oczekuje podwyżki na poziomie 50%. Badanie zostało przeprowadzone w ramach programu Talent Club, metodą ankiety internetowej. Dane odnoszą się do grupy 658 menedżerów, uczestników programu Talent Club. źródło: siz.pap.pl