Kalkulator wynagrodzeń 2025
15061 zł brutto ile to netto - umowa o pracę
Sprawdź, ile zarobisz netto (na rękę) na umowę o pracę z kwotą 15061 zł brutto.
10 596,49 PLN
kwota netto
15 061,00 PLN
kwota brutto
18 145,49 PLN
łączny koszt pracodawcy
obliczenia dla umowy o pracę
zmień kryteria obliczeń
15 061,00 PLN
85% uczestników OBW zarabia mniej
Jeżeli zarabiasz 15 061 PLN brutto, to
85% uczestników OBW zarabia mniej
od Ciebie.
Koszty pracownika dla miesięcznego wynagrodzenia 15 061,00 PLN brutto
ukryj rozliczenie roczne
| kwota netto | 10 596,49 PLN |
| ubezpieczenie emerytalne | 1 469,95 PLN |
| ubezpieczenie rentowe | 225,92 PLN |
| ubezpieczenie chorobowe | 368,99 PLN |
| ubezpieczenie zdrowotne | 1 169,65 PLN |
| zaliczka na PIT | 1 230,00 PLN |
| kwota brutto | 15 061,00 PLN |
Wykres rozkładu kosztów pracownika
- kwota netto - 70.36%
- ubezpieczenie emerytalne - 9.76%
- ubezpieczenie rentowe - 1.5%
- ubezpieczenie chorobowe - 2.45%
- ubezpieczenie zdrowotne - 7.77%
- zaliczka na PIT - 8.17%
Osoby zatrudnione na umowę o pracę z pensją 15 061 PLN brutto otrzymają na rękę kwotę 10 596 PLN netto.
Pracodawca zatrudniający pracownika na umowę o pracę z wynagrodzeniem 15 061 PLN brutto poniesie łączny koszt równy 10 596 PLN netto.
Kwota netto czyli wynagrodzenie jakie pracownik otrzymuje na rękę zależy od rodzaju umowy zawartej z pracodawcą.
Sprawdź również:
Rozliczenie roczne - umowa o pracę
| Brutto | Ubezpieczenie | Podstawa opodatkowania |
Zaliczka na PIT | Netto | |||||||||||||||||||
| emerytalne | rentowe | chorobowe | zdrowotne | ||||||||||||||||||||
| Styczeń | 15 061,00 | 1 469,95 | 225,92 | 368,99 | 1 169,65 | 12 746,00 | 1 230,00 | 10 596,49 | |||||||||||||||
| Luty | 15 061,00 | 1 469,95 | 225,92 | 368,99 | 1 169,65 | 12 746,00 | 1 230,00 | 10 596,49 | |||||||||||||||
| Marzec | 15 061,00 | 1 469,95 | 225,92 | 368,99 | 1 169,65 | 12 746,00 | 1 230,00 | 10 596,49 | |||||||||||||||
| Kwiecień | 15 061,00 | 1 469,95 | 225,92 | 368,99 | 1 169,65 | 12 746,00 | 1 230,00 | 10 596,49 | |||||||||||||||
| Maj | 15 061,00 | 1 469,95 | 225,92 | 368,99 | 1 169,65 | 12 746,00 | 1 230,00 | 10 596,49 | |||||||||||||||
| Czerwiec | 15 061,00 | 1 469,95 | 225,92 | 368,99 | 1 169,65 | 12 746,00 | 1 230,00 | 10 596,49 | |||||||||||||||
| Lipiec | 15 061,00 | 1 469,95 | 225,92 | 368,99 | 1 169,65 | 12 746,00 | 1 230,00 | 10 596,49 | |||||||||||||||
| Sierpień | 15 061,00 | 1 469,95 | 225,92 | 368,99 | 1 169,65 | 12 746,00 | 1 230,00 | 10 596,49 | |||||||||||||||
| Wrzesień | 15 061,00 | 1 469,95 | 225,92 | 368,99 | 1 169,65 | 12 746,00 | 1 230,00 | 10 596,49 | |||||||||||||||
| Październik | 15 061,00 | 1 469,95 | 225,92 | 368,99 | 1 169,65 | 12 746,00 | 2 722,00 | 9 104,49 | |||||||||||||||
| Listopad | 15 061,00 | 1 469,95 | 225,92 | 368,99 | 1 169,65 | 12 746,00 | 3 779,00 | 8 047,49 | |||||||||||||||
| Grudzień | 15 061,00 | 1 469,95 | 225,92 | 368,99 | 1 169,65 | 12 746,00 | 3 779,00 | 8 047,49 | |||||||||||||||
| 180 732,00 | 17 639,40 | 2 711,04 | 4 427,88 | 14 035,80 | 152 952,00 | 21 350,00 | 120 567,88 | ||||||||||||||||
Koszty pracodawcy dla miesięcznego wynagrodzenia 15 061,00 PLN brutto
ukryj rozliczenie roczne
| kwota brutto | 15 061,00 PLN |
| ubezpieczenie emerytalne | 1 469,95 PLN |
| ubezpieczenie rentowe | 978,97 PLN |
| ubezpieczenie wypadkowe | 251,52 PLN |
| Fundusz Pracy | 368,99 PLN |
| FGŚP | 15,06 PLN |
| koszty pracodawcy | 18 145,49 PLN |
Wykres rozkładu kosztów pracodawcy
- kwota brutto - 83%
- ubezpieczenie emerytalne - 8.1%
- ubezpieczenie rentowe - 5.4%
- ubezpieczenie wypadkowe - 1.39%
- Fundusz Pracy - 2.03%
- FGŚP - 0.08%
Rozliczenie roczne - umowa o pracę
| Brutto | Ubezpieczenie | ZUS łącznie |
Składki na | Koszty pracodawcy | Łączny koszt wynagrodzenia | ||||||||||||||
| emerytalne | rentowe | wypadkowe | Fundusz Pracy | FGŚP | |||||||||||||||
| Styczeń | 15 061,00 | 1 469,95 | 978,97 | 251,52 | 2 700,44 | 368,99 | 15,06 | 3 084,49 | 18 145,49 | ||||||||||
| Luty | 15 061,00 | 1 469,95 | 978,97 | 251,52 | 2 700,44 | 368,99 | 15,06 | 3 084,49 | 18 145,49 | ||||||||||
| Marzec | 15 061,00 | 1 469,95 | 978,97 | 251,52 | 2 700,44 | 368,99 | 15,06 | 3 084,49 | 18 145,49 | ||||||||||
| Kwiecień | 15 061,00 | 1 469,95 | 978,97 | 251,52 | 2 700,44 | 368,99 | 15,06 | 3 084,49 | 18 145,49 | ||||||||||
| Maj | 15 061,00 | 1 469,95 | 978,97 | 251,52 | 2 700,44 | 368,99 | 15,06 | 3 084,49 | 18 145,49 | ||||||||||
| Czerwiec | 15 061,00 | 1 469,95 | 978,97 | 251,52 | 2 700,44 | 368,99 | 15,06 | 3 084,49 | 18 145,49 | ||||||||||
| Lipiec | 15 061,00 | 1 469,95 | 978,97 | 251,52 | 2 700,44 | 368,99 | 15,06 | 3 084,49 | 18 145,49 | ||||||||||
| Sierpień | 15 061,00 | 1 469,95 | 978,97 | 251,52 | 2 700,44 | 368,99 | 15,06 | 3 084,49 | 18 145,49 | ||||||||||
| Wrzesień | 15 061,00 | 1 469,95 | 978,97 | 251,52 | 2 700,44 | 368,99 | 15,06 | 3 084,49 | 18 145,49 | ||||||||||
| Październik | 15 061,00 | 1 469,95 | 978,97 | 251,52 | 2 700,44 | 368,99 | 15,06 | 3 084,49 | 18 145,49 | ||||||||||
| Listopad | 15 061,00 | 1 469,95 | 978,97 | 251,52 | 2 700,44 | 368,99 | 15,06 | 3 084,49 | 18 145,49 | ||||||||||
| Grudzień | 15 061,00 | 1 469,95 | 978,97 | 251,52 | 2 700,44 | 368,99 | 15,06 | 3 084,49 | 18 145,49 | ||||||||||
| 180 732,00 | 17 639,40 | 11 747,64 | 3 018,24 | 32 405,28 | 4 427,88 | 180,72 | 37 013,88 | 217 745,88 | |||||||||||
Sprawdź czy odpowiednio wynagradzasz swoich pracowników!
Poznaj rynkowe stawki płac!
Poznaj rynkowe stawki płac!
Niniejszy kalkulator spełnia rolę informacyjną i przeznaczony jest do użytku prywatnego.
Wyniki nie powinny być wykorzystywane do wyliczania wynagrodzeń pracowników.
