13310 zł brutto ile to netto - umowa o pracę
Sprawdź, ile zarobisz netto (na rękę) na umowę o pracę z kwotą 13310 zł brutto.
Jeżeli zarabiasz 13 310 PLN brutto to
85% Polaków zarabia mniej
od Ciebie.
kwota netto | 9 403,52 PLN |
ubezpieczenie emerytalne | 1 299,06 PLN |
ubezpieczenie rentowe | 199,65 PLN |
ubezpieczenie chorobowe | 326,10 PLN |
ubezpieczenie zdrowotne | 1 033,67 PLN |
zaliczka na PIT | 1 048,00 PLN |
kwota brutto | 13 310,00 PLN |
- kwota netto - 70.65%
- ubezpieczenie emerytalne - 9.76%
- ubezpieczenie rentowe - 1.5%
- ubezpieczenie chorobowe - 2.45%
- ubezpieczenie zdrowotne - 7.77%
- zaliczka na PIT - 7.87%
Osoby zatrudnione na umowę o pracę z pensją 13 310 PLN brutto otrzymają na rękę kwotę 9 404 PLN netto.
Pracodawca zatrudniający pracownika na umowę o pracę z wynagrodzeniem 13 310 PLN brutto poniesie łączny koszt równy 9 404 PLN netto.
Kwota netto czyli wynagrodzenie jakie pracownik otrzymuje na rękę zależy od rodzaju umowy zawartej z pracodawcą.
Sprawdź również:
Rozliczenie roczne - umowa o pracę
Brutto | Ubezpieczenie | Podstawa opodatkowania |
Zaliczka na PIT | Netto | |||||||||||||||||||
emerytalne | rentowe | chorobowe | zdrowotne | ||||||||||||||||||||
Styczeń | 13 310,00 | 1 299,06 | 199,65 | 326,10 | 1 033,67 | 11 235,00 | 1 048,00 | 9 403,52 | |||||||||||||||
Luty | 13 310,00 | 1 299,06 | 199,65 | 326,10 | 1 033,67 | 11 235,00 | 1 048,00 | 9 403,52 | |||||||||||||||
Marzec | 13 310,00 | 1 299,06 | 199,65 | 326,10 | 1 033,67 | 11 235,00 | 1 048,00 | 9 403,52 | |||||||||||||||
Kwiecień | 13 310,00 | 1 299,06 | 199,65 | 326,10 | 1 033,67 | 11 235,00 | 1 048,00 | 9 403,52 | |||||||||||||||
Maj | 13 310,00 | 1 299,06 | 199,65 | 326,10 | 1 033,67 | 11 235,00 | 1 048,00 | 9 403,52 | |||||||||||||||
Czerwiec | 13 310,00 | 1 299,06 | 199,65 | 326,10 | 1 033,67 | 11 235,00 | 1 048,00 | 9 403,52 | |||||||||||||||
Lipiec | 13 310,00 | 1 299,06 | 199,65 | 326,10 | 1 033,67 | 11 235,00 | 1 048,00 | 9 403,52 | |||||||||||||||
Sierpień | 13 310,00 | 1 299,06 | 199,65 | 326,10 | 1 033,67 | 11 235,00 | 1 048,00 | 9 403,52 | |||||||||||||||
Wrzesień | 13 310,00 | 1 299,06 | 199,65 | 326,10 | 1 033,67 | 11 235,00 | 1 048,00 | 9 403,52 | |||||||||||||||
Październik | 13 310,00 | 1 299,06 | 199,65 | 326,10 | 1 033,67 | 11 235,00 | 1 048,00 | 9 403,52 | |||||||||||||||
Listopad | 13 310,00 | 1 299,06 | 199,65 | 326,10 | 1 033,67 | 11 235,00 | 1 765,00 | 8 686,52 | |||||||||||||||
Grudzień | 13 310,00 | 1 299,06 | 199,65 | 326,10 | 1 033,67 | 11 235,00 | 3 295,00 | 7 156,52 | |||||||||||||||
159 720,00 | 15 588,72 | 2 395,80 | 3 913,20 | 12 404,04 | 134 820,00 | 15 540,00 | 109 878,24 |
kwota brutto | 13 310,00 PLN |
ubezpieczenie emerytalne | 1 299,06 PLN |
ubezpieczenie rentowe | 865,15 PLN |
ubezpieczenie wypadkowe | 222,28 PLN |
Fundusz Pracy | 326,10 PLN |
FGŚP | 13,31 PLN |
koszty pracodawcy | 16 035,90 PLN |
- kwota brutto - 83%
- ubezpieczenie emerytalne - 8.1%
- ubezpieczenie rentowe - 5.4%
- ubezpieczenie wypadkowe - 1.39%
- Fundusz Pracy - 2.03%
- FGŚP - 0.08%
Rozliczenie roczne - umowa o pracę
Brutto | Ubezpieczenie | ZUS łącznie |
Składki na | Koszty pracodawcy | Łączny koszt wynagrodzenia | ||||||||||||||
emerytalne | rentowe | wypadkowe | Fundusz Pracy | FGŚP | |||||||||||||||
Styczeń | 13 310,00 | 1 299,06 | 865,15 | 222,28 | 2 386,49 | 326,10 | 13,31 | 2 725,90 | 16 035,90 | ||||||||||
Luty | 13 310,00 | 1 299,06 | 865,15 | 222,28 | 2 386,49 | 326,10 | 13,31 | 2 725,90 | 16 035,90 | ||||||||||
Marzec | 13 310,00 | 1 299,06 | 865,15 | 222,28 | 2 386,49 | 326,10 | 13,31 | 2 725,90 | 16 035,90 | ||||||||||
Kwiecień | 13 310,00 | 1 299,06 | 865,15 | 222,28 | 2 386,49 | 326,10 | 13,31 | 2 725,90 | 16 035,90 | ||||||||||
Maj | 13 310,00 | 1 299,06 | 865,15 | 222,28 | 2 386,49 | 326,10 | 13,31 | 2 725,90 | 16 035,90 | ||||||||||
Czerwiec | 13 310,00 | 1 299,06 | 865,15 | 222,28 | 2 386,49 | 326,10 | 13,31 | 2 725,90 | 16 035,90 | ||||||||||
Lipiec | 13 310,00 | 1 299,06 | 865,15 | 222,28 | 2 386,49 | 326,10 | 13,31 | 2 725,90 | 16 035,90 | ||||||||||
Sierpień | 13 310,00 | 1 299,06 | 865,15 | 222,28 | 2 386,49 | 326,10 | 13,31 | 2 725,90 | 16 035,90 | ||||||||||
Wrzesień | 13 310,00 | 1 299,06 | 865,15 | 222,28 | 2 386,49 | 326,10 | 13,31 | 2 725,90 | 16 035,90 | ||||||||||
Październik | 13 310,00 | 1 299,06 | 865,15 | 222,28 | 2 386,49 | 326,10 | 13,31 | 2 725,90 | 16 035,90 | ||||||||||
Listopad | 13 310,00 | 1 299,06 | 865,15 | 222,28 | 2 386,49 | 326,10 | 13,31 | 2 725,90 | 16 035,90 | ||||||||||
Grudzień | 13 310,00 | 1 299,06 | 865,15 | 222,28 | 2 386,49 | 326,10 | 13,31 | 2 725,90 | 16 035,90 | ||||||||||
159 720,00 | 15 588,72 | 10 381,80 | 2 667,36 | 28 637,88 | 3 913,20 | 159,72 | 32 710,80 | 192 430,80 |
Poznaj rynkowe stawki płac!
Niniejszy kalkulator spełnia rolę informacyjną i przeznaczony jest do użytku prywatnego.
Wyniki nie powinny być wykorzystywane do wyliczania wynagrodzeń pracowników.