Kalkulator wynagrodzeń
1010 zł brutto ile to netto - umowa o pracę
Sprawdź, ile zarobisz netto (na rękę) na umowę o pracę z kwotą 1010 zł brutto.
809,54 PLN
kwota netto
1 010,00 PLN
kwota brutto
1 216,86 PLN
łączny koszt pracodawcy
obliczenia dla umowy o pracę
zmień kryteria obliczeń
1 010,00 PLN
95% osób w Polsce zarabia więcej
Jeżeli zarabiasz 1 010 PLN brutto to
95% Polaków zarabia więcej
od Ciebie.
Koszty pracownika dla miesięcznego wynagrodzenia 1 010,00 PLN brutto
pokaż rozliczenie roczne
| kwota netto | 809,54 PLN |
| ubezpieczenie emerytalne | 98,58 PLN |
| ubezpieczenie rentowe | 15,15 PLN |
| ubezpieczenie chorobowe | 24,75 PLN |
| ubezpieczenie zdrowotne | 61,98 PLN |
| zaliczka na PIT | 0,00 PLN |
| kwota brutto | 1 010,00 PLN |
Wykres rozkładu kosztów pracownika
- kwota netto - 80.15%
- ubezpieczenie emerytalne - 9.76%
- ubezpieczenie rentowe - 1.5%
- ubezpieczenie chorobowe - 2.45%
- ubezpieczenie zdrowotne - 6.14%
Osoby zatrudnione na umowę o pracę z pensją 1 010 PLN brutto otrzymają na rękę kwotę 810 PLN netto.
Pracodawca zatrudniający pracownika na umowę o pracę z wynagrodzeniem 1 010 PLN brutto poniesie łączny koszt równy 810 PLN netto.
Kwota netto czyli wynagrodzenie jakie pracownik otrzymuje na rękę zależy od rodzaju umowy zawartej z pracodawcą.
Sprawdź również:
Rozliczenie roczne - umowa o pracę
| Brutto | Ubezpieczenie | Podstawa opodatkowania |
Zaliczka na PIT | Netto | |||||||||||||||||||
| emerytalne | rentowe | chorobowe | zdrowotne | ||||||||||||||||||||
| Styczeń | 1 010,00 | 98,58 | 15,15 | 24,75 | 61,98 | 622,00 | 0,00 | 809,54 | |||||||||||||||
| Luty | 1 010,00 | 98,58 | 15,15 | 24,75 | 61,98 | 622,00 | 0,00 | 809,54 | |||||||||||||||
| Marzec | 1 010,00 | 98,58 | 15,15 | 24,75 | 61,98 | 622,00 | 0,00 | 809,54 | |||||||||||||||
| Kwiecień | 1 010,00 | 98,58 | 15,15 | 24,75 | 61,98 | 622,00 | 0,00 | 809,54 | |||||||||||||||
| Maj | 1 010,00 | 98,58 | 15,15 | 24,75 | 61,98 | 622,00 | 0,00 | 809,54 | |||||||||||||||
| Czerwiec | 1 010,00 | 98,58 | 15,15 | 24,75 | 61,98 | 622,00 | 0,00 | 809,54 | |||||||||||||||
| Lipiec | 1 010,00 | 98,58 | 15,15 | 24,75 | 61,98 | 622,00 | 0,00 | 809,54 | |||||||||||||||
| Sierpień | 1 010,00 | 98,58 | 15,15 | 24,75 | 61,98 | 622,00 | 0,00 | 809,54 | |||||||||||||||
| Wrzesień | 1 010,00 | 98,58 | 15,15 | 24,75 | 61,98 | 622,00 | 0,00 | 809,54 | |||||||||||||||
| Październik | 1 010,00 | 98,58 | 15,15 | 24,75 | 61,98 | 622,00 | 0,00 | 809,54 | |||||||||||||||
| Listopad | 1 010,00 | 98,58 | 15,15 | 24,75 | 61,98 | 622,00 | 0,00 | 809,54 | |||||||||||||||
| Grudzień | 1 010,00 | 98,58 | 15,15 | 24,75 | 61,98 | 622,00 | 0,00 | 809,54 | |||||||||||||||
| 12 120,00 | 1 182,96 | 181,80 | 297,00 | 743,76 | 7 464,00 | 0,00 | 9 714,48 | ||||||||||||||||
Koszty pracodawcy dla miesięcznego wynagrodzenia 1 010,00 PLN brutto
pokaż rozliczenie roczne
| kwota brutto | 1 010,00 PLN |
| ubezpieczenie emerytalne | 98,58 PLN |
| ubezpieczenie rentowe | 65,65 PLN |
| ubezpieczenie wypadkowe | 16,87 PLN |
| Fundusz Pracy | 24,75 PLN |
| FGŚP | 1,01 PLN |
| koszty pracodawcy | 1 216,86 PLN |
Wykres rozkładu kosztów pracodawcy
- kwota brutto - 83%
- ubezpieczenie emerytalne - 8.1%
- ubezpieczenie rentowe - 5.4%
- ubezpieczenie wypadkowe - 1.39%
- Fundusz Pracy - 2.03%
- FGŚP - 0.08%
Rozliczenie roczne - umowa o pracę
| Brutto | Ubezpieczenie | ZUS łącznie |
Składki na | Koszty pracodawcy | Łączny koszt wynagrodzenia | ||||||||||||||
| emerytalne | rentowe | wypadkowe | Fundusz Pracy | FGŚP | |||||||||||||||
| Styczeń | 1 010,00 | 98,58 | 65,65 | 16,87 | 181,10 | 24,75 | 1,01 | 206,86 | 1 216,86 | ||||||||||
| Luty | 1 010,00 | 98,58 | 65,65 | 16,87 | 181,10 | 24,75 | 1,01 | 206,86 | 1 216,86 | ||||||||||
| Marzec | 1 010,00 | 98,58 | 65,65 | 16,87 | 181,10 | 24,75 | 1,01 | 206,86 | 1 216,86 | ||||||||||
| Kwiecień | 1 010,00 | 98,58 | 65,65 | 16,87 | 181,10 | 24,75 | 1,01 | 206,86 | 1 216,86 | ||||||||||
| Maj | 1 010,00 | 98,58 | 65,65 | 16,87 | 181,10 | 24,75 | 1,01 | 206,86 | 1 216,86 | ||||||||||
| Czerwiec | 1 010,00 | 98,58 | 65,65 | 16,87 | 181,10 | 24,75 | 1,01 | 206,86 | 1 216,86 | ||||||||||
| Lipiec | 1 010,00 | 98,58 | 65,65 | 16,87 | 181,10 | 24,75 | 1,01 | 206,86 | 1 216,86 | ||||||||||
| Sierpień | 1 010,00 | 98,58 | 65,65 | 16,87 | 181,10 | 24,75 | 1,01 | 206,86 | 1 216,86 | ||||||||||
| Wrzesień | 1 010,00 | 98,58 | 65,65 | 16,87 | 181,10 | 24,75 | 1,01 | 206,86 | 1 216,86 | ||||||||||
| Październik | 1 010,00 | 98,58 | 65,65 | 16,87 | 181,10 | 24,75 | 1,01 | 206,86 | 1 216,86 | ||||||||||
| Listopad | 1 010,00 | 98,58 | 65,65 | 16,87 | 181,10 | 24,75 | 1,01 | 206,86 | 1 216,86 | ||||||||||
| Grudzień | 1 010,00 | 98,58 | 65,65 | 16,87 | 181,10 | 24,75 | 1,01 | 206,86 | 1 216,86 | ||||||||||
| 12 120,00 | 1 182,96 | 787,80 | 202,44 | 2 173,20 | 297,00 | 12,12 | 2 482,32 | 14 602,32 | |||||||||||
Sprawdź czy odpowiednio wynagradzasz swoich pracowników!
Poznaj rynkowe stawki płac!
Poznaj rynkowe stawki płac!
Niniejszy kalkulator spełnia rolę informacyjną i przeznaczony jest do użytku prywatnego.
Wyniki nie powinny być wykorzystywane do wyliczania wynagrodzeń pracowników.
