Kalkulator wynagrodzeń
200 zł brutto jaki to koszty pracodawcy - umowa o pracę
Sprawdź, ile zarobisz netto (na rękę) na umowę o pracę z kwotą 200 zł brutto.
172,58 PLN
kwota netto
200,00 PLN
kwota brutto
240,96 PLN
łączny koszt pracodawcy
obliczenia dla umowy o pracę
zmień kryteria obliczeń
200,00 PLN
95% osób w Polsce zarabia więcej
Jeżeli zarabiasz 200 PLN brutto to
95% Polaków zarabia więcej
od Ciebie.
Koszty pracownika dla miesięcznego wynagrodzenia 200,00 PLN brutto
pokaż rozliczenie roczne
| kwota netto | 172,58 PLN |
| ubezpieczenie emerytalne | 19,52 PLN |
| ubezpieczenie rentowe | 3,00 PLN |
| ubezpieczenie chorobowe | 4,90 PLN |
| ubezpieczenie zdrowotne | 0,00 PLN |
| zaliczka na PIT | 0,00 PLN |
| kwota brutto | 200,00 PLN |
Wykres rozkładu kosztów pracownika
- kwota netto - 86.29%
- ubezpieczenie emerytalne - 9.76%
- ubezpieczenie rentowe - 1.5%
- ubezpieczenie chorobowe - 2.45%
Osoby zatrudnione na umowę o pracę z pensją 200 PLN brutto otrzymają na rękę kwotę 173 PLN netto.
Pracodawca zatrudniający pracownika na umowę o pracę z wynagrodzeniem 200 PLN brutto poniesie łączny koszt równy 173 PLN netto.
Kwota netto czyli wynagrodzenie jakie pracownik otrzymuje na rękę zależy od rodzaju umowy zawartej z pracodawcą.
Sprawdź również:
Rozliczenie roczne - umowa o pracę
| Brutto | Ubezpieczenie | Podstawa opodatkowania |
Zaliczka na PIT | Netto | |||||||||||||||||||
| emerytalne | rentowe | chorobowe | zdrowotne | ||||||||||||||||||||
| Styczeń | 200,00 | 19,52 | 3,00 | 4,90 | 0,00 | -77,00 | 0,00 | 172,58 | |||||||||||||||
| Luty | 200,00 | 19,52 | 3,00 | 4,90 | 0,00 | -77,00 | 0,00 | 172,58 | |||||||||||||||
| Marzec | 200,00 | 19,52 | 3,00 | 4,90 | 0,00 | -77,00 | 0,00 | 172,58 | |||||||||||||||
| Kwiecień | 200,00 | 19,52 | 3,00 | 4,90 | 0,00 | -77,00 | 0,00 | 172,58 | |||||||||||||||
| Maj | 200,00 | 19,52 | 3,00 | 4,90 | 0,00 | -77,00 | 0,00 | 172,58 | |||||||||||||||
| Czerwiec | 200,00 | 19,52 | 3,00 | 4,90 | 0,00 | -77,00 | 0,00 | 172,58 | |||||||||||||||
| Lipiec | 200,00 | 19,52 | 3,00 | 4,90 | 0,00 | -77,00 | 0,00 | 172,58 | |||||||||||||||
| Sierpień | 200,00 | 19,52 | 3,00 | 4,90 | 0,00 | -77,00 | 0,00 | 172,58 | |||||||||||||||
| Wrzesień | 200,00 | 19,52 | 3,00 | 4,90 | 0,00 | -77,00 | 0,00 | 172,58 | |||||||||||||||
| Październik | 200,00 | 19,52 | 3,00 | 4,90 | 0,00 | -77,00 | 0,00 | 172,58 | |||||||||||||||
| Listopad | 200,00 | 19,52 | 3,00 | 4,90 | 0,00 | -77,00 | 0,00 | 172,58 | |||||||||||||||
| Grudzień | 200,00 | 19,52 | 3,00 | 4,90 | 0,00 | -77,00 | 0,00 | 172,58 | |||||||||||||||
| 2 400,00 | 234,24 | 36,00 | 58,80 | 0,00 | -924,00 | 0,00 | 2 070,96 | ||||||||||||||||
Koszty pracodawcy dla miesięcznego wynagrodzenia 200,00 PLN brutto
pokaż rozliczenie roczne
| kwota brutto | 200,00 PLN |
| ubezpieczenie emerytalne | 19,52 PLN |
| ubezpieczenie rentowe | 13,00 PLN |
| ubezpieczenie wypadkowe | 3,34 PLN |
| Fundusz Pracy | 4,90 PLN |
| FGŚP | 0,20 PLN |
| koszty pracodawcy | 240,96 PLN |
Wykres rozkładu kosztów pracodawcy
- kwota brutto - 83%
- ubezpieczenie emerytalne - 8.1%
- ubezpieczenie rentowe - 5.4%
- ubezpieczenie wypadkowe - 1.39%
- Fundusz Pracy - 2.03%
- FGŚP - 0.08%
Rozliczenie roczne - umowa o pracę
| Brutto | Ubezpieczenie | ZUS łącznie |
Składki na | Koszty pracodawcy | Łączny koszt wynagrodzenia | ||||||||||||||
| emerytalne | rentowe | wypadkowe | Fundusz Pracy | FGŚP | |||||||||||||||
| Styczeń | 200,00 | 19,52 | 13,00 | 3,34 | 35,86 | 4,90 | 0,20 | 40,96 | 240,96 | ||||||||||
| Luty | 200,00 | 19,52 | 13,00 | 3,34 | 35,86 | 4,90 | 0,20 | 40,96 | 240,96 | ||||||||||
| Marzec | 200,00 | 19,52 | 13,00 | 3,34 | 35,86 | 4,90 | 0,20 | 40,96 | 240,96 | ||||||||||
| Kwiecień | 200,00 | 19,52 | 13,00 | 3,34 | 35,86 | 4,90 | 0,20 | 40,96 | 240,96 | ||||||||||
| Maj | 200,00 | 19,52 | 13,00 | 3,34 | 35,86 | 4,90 | 0,20 | 40,96 | 240,96 | ||||||||||
| Czerwiec | 200,00 | 19,52 | 13,00 | 3,34 | 35,86 | 4,90 | 0,20 | 40,96 | 240,96 | ||||||||||
| Lipiec | 200,00 | 19,52 | 13,00 | 3,34 | 35,86 | 4,90 | 0,20 | 40,96 | 240,96 | ||||||||||
| Sierpień | 200,00 | 19,52 | 13,00 | 3,34 | 35,86 | 4,90 | 0,20 | 40,96 | 240,96 | ||||||||||
| Wrzesień | 200,00 | 19,52 | 13,00 | 3,34 | 35,86 | 4,90 | 0,20 | 40,96 | 240,96 | ||||||||||
| Październik | 200,00 | 19,52 | 13,00 | 3,34 | 35,86 | 4,90 | 0,20 | 40,96 | 240,96 | ||||||||||
| Listopad | 200,00 | 19,52 | 13,00 | 3,34 | 35,86 | 4,90 | 0,20 | 40,96 | 240,96 | ||||||||||
| Grudzień | 200,00 | 19,52 | 13,00 | 3,34 | 35,86 | 4,90 | 0,20 | 40,96 | 240,96 | ||||||||||
| 2 400,00 | 234,24 | 156,00 | 40,08 | 430,32 | 58,80 | 2,40 | 491,52 | 2 891,52 | |||||||||||
Sprawdź czy odpowiednio wynagradzasz swoich pracowników!
Poznaj rynkowe stawki płac!
Poznaj rynkowe stawki płac!
Niniejszy kalkulator spełnia rolę informacyjną i przeznaczony jest do użytku prywatnego.
Wyniki nie powinny być wykorzystywane do wyliczania wynagrodzeń pracowników.
