Kalkulator wynagrodzeń
15300 zł brutto jaki to koszty pracodawcy - umowa o pracę
Sprawdź, ile zarobisz netto (na rękę) na umowę o pracę z kwotą 15300 zł brutto.
10 760,16 PLN
kwota netto
15 300,00 PLN
kwota brutto
18 433,44 PLN
łączny koszt pracodawcy
obliczenia dla umowy o pracę
zmień kryteria obliczeń
15 300,00 PLN
90% osób w Polsce zarabia mniej
Jeżeli zarabiasz 15 300 PLN brutto to
90% Polaków zarabia mniej
od Ciebie.
Koszty pracownika dla miesięcznego wynagrodzenia 15 300,00 PLN brutto
ukryj rozliczenie roczne
| kwota netto | 10 760,16 PLN |
| ubezpieczenie emerytalne | 1 493,28 PLN |
| ubezpieczenie rentowe | 229,50 PLN |
| ubezpieczenie chorobowe | 374,85 PLN |
| ubezpieczenie zdrowotne | 1 188,21 PLN |
| zaliczka na PIT | 1 254,00 PLN |
| kwota brutto | 15 300,00 PLN |
Wykres rozkładu kosztów pracownika
- kwota netto - 70.33%
- ubezpieczenie emerytalne - 9.76%
- ubezpieczenie rentowe - 1.5%
- ubezpieczenie chorobowe - 2.45%
- ubezpieczenie zdrowotne - 7.77%
- zaliczka na PIT - 8.2%
Osoby zatrudnione na umowę o pracę z pensją 15 300 PLN brutto otrzymają na rękę kwotę 10 760 PLN netto.
Pracodawca zatrudniający pracownika na umowę o pracę z wynagrodzeniem 15 300 PLN brutto poniesie łączny koszt równy 10 760 PLN netto.
Kwota netto czyli wynagrodzenie jakie pracownik otrzymuje na rękę zależy od rodzaju umowy zawartej z pracodawcą.
Sprawdź również:
Rozliczenie roczne - umowa o pracę
| Brutto | Ubezpieczenie | Podstawa opodatkowania |
Zaliczka na PIT | Netto | |||||||||||||||||||
| emerytalne | rentowe | chorobowe | zdrowotne | ||||||||||||||||||||
| Styczeń | 15 300,00 | 1 493,28 | 229,50 | 374,85 | 1 188,21 | 12 952,00 | 1 254,00 | 10 760,16 | |||||||||||||||
| Luty | 15 300,00 | 1 493,28 | 229,50 | 374,85 | 1 188,21 | 12 952,00 | 1 254,00 | 10 760,16 | |||||||||||||||
| Marzec | 15 300,00 | 1 493,28 | 229,50 | 374,85 | 1 188,21 | 12 952,00 | 1 254,00 | 10 760,16 | |||||||||||||||
| Kwiecień | 15 300,00 | 1 493,28 | 229,50 | 374,85 | 1 188,21 | 12 952,00 | 1 254,00 | 10 760,16 | |||||||||||||||
| Maj | 15 300,00 | 1 493,28 | 229,50 | 374,85 | 1 188,21 | 12 952,00 | 1 254,00 | 10 760,16 | |||||||||||||||
| Czerwiec | 15 300,00 | 1 493,28 | 229,50 | 374,85 | 1 188,21 | 12 952,00 | 1 254,00 | 10 760,16 | |||||||||||||||
| Lipiec | 15 300,00 | 1 493,28 | 229,50 | 374,85 | 1 188,21 | 12 952,00 | 1 254,00 | 10 760,16 | |||||||||||||||
| Sierpień | 15 300,00 | 1 493,28 | 229,50 | 374,85 | 1 188,21 | 12 952,00 | 1 254,00 | 10 760,16 | |||||||||||||||
| Wrzesień | 15 300,00 | 1 493,28 | 229,50 | 374,85 | 1 188,21 | 12 952,00 | 1 254,00 | 10 760,16 | |||||||||||||||
| Październik | 15 300,00 | 1 493,28 | 229,50 | 374,85 | 1 188,21 | 12 952,00 | 3 158,00 | 8 856,16 | |||||||||||||||
| Listopad | 15 300,00 | 1 493,28 | 229,50 | 374,85 | 1 188,21 | 12 952,00 | 3 845,00 | 8 169,16 | |||||||||||||||
| Grudzień | 15 300,00 | 1 493,28 | 229,50 | 374,85 | 1 188,21 | 12 952,00 | 3 845,00 | 8 169,16 | |||||||||||||||
| 183 600,00 | 17 919,36 | 2 754,00 | 4 498,20 | 14 258,52 | 155 424,00 | 22 134,00 | 122 035,92 | ||||||||||||||||
Koszty pracodawcy dla miesięcznego wynagrodzenia 15 300,00 PLN brutto
ukryj rozliczenie roczne
| kwota brutto | 15 300,00 PLN |
| ubezpieczenie emerytalne | 1 493,28 PLN |
| ubezpieczenie rentowe | 994,50 PLN |
| ubezpieczenie wypadkowe | 255,51 PLN |
| Fundusz Pracy | 374,85 PLN |
| FGŚP | 15,30 PLN |
| koszty pracodawcy | 18 433,44 PLN |
Wykres rozkładu kosztów pracodawcy
- kwota brutto - 83%
- ubezpieczenie emerytalne - 8.1%
- ubezpieczenie rentowe - 5.4%
- ubezpieczenie wypadkowe - 1.39%
- Fundusz Pracy - 2.03%
- FGŚP - 0.08%
Rozliczenie roczne - umowa o pracę
| Brutto | Ubezpieczenie | ZUS łącznie |
Składki na | Koszty pracodawcy | Łączny koszt wynagrodzenia | ||||||||||||||
| emerytalne | rentowe | wypadkowe | Fundusz Pracy | FGŚP | |||||||||||||||
| Styczeń | 15 300,00 | 1 493,28 | 994,50 | 255,51 | 2 743,29 | 374,85 | 15,30 | 3 133,44 | 18 433,44 | ||||||||||
| Luty | 15 300,00 | 1 493,28 | 994,50 | 255,51 | 2 743,29 | 374,85 | 15,30 | 3 133,44 | 18 433,44 | ||||||||||
| Marzec | 15 300,00 | 1 493,28 | 994,50 | 255,51 | 2 743,29 | 374,85 | 15,30 | 3 133,44 | 18 433,44 | ||||||||||
| Kwiecień | 15 300,00 | 1 493,28 | 994,50 | 255,51 | 2 743,29 | 374,85 | 15,30 | 3 133,44 | 18 433,44 | ||||||||||
| Maj | 15 300,00 | 1 493,28 | 994,50 | 255,51 | 2 743,29 | 374,85 | 15,30 | 3 133,44 | 18 433,44 | ||||||||||
| Czerwiec | 15 300,00 | 1 493,28 | 994,50 | 255,51 | 2 743,29 | 374,85 | 15,30 | 3 133,44 | 18 433,44 | ||||||||||
| Lipiec | 15 300,00 | 1 493,28 | 994,50 | 255,51 | 2 743,29 | 374,85 | 15,30 | 3 133,44 | 18 433,44 | ||||||||||
| Sierpień | 15 300,00 | 1 493,28 | 994,50 | 255,51 | 2 743,29 | 374,85 | 15,30 | 3 133,44 | 18 433,44 | ||||||||||
| Wrzesień | 15 300,00 | 1 493,28 | 994,50 | 255,51 | 2 743,29 | 374,85 | 15,30 | 3 133,44 | 18 433,44 | ||||||||||
| Październik | 15 300,00 | 1 493,28 | 994,50 | 255,51 | 2 743,29 | 374,85 | 15,30 | 3 133,44 | 18 433,44 | ||||||||||
| Listopad | 15 300,00 | 1 493,28 | 994,50 | 255,51 | 2 743,29 | 374,85 | 15,30 | 3 133,44 | 18 433,44 | ||||||||||
| Grudzień | 15 300,00 | 1 493,28 | 994,50 | 255,51 | 2 743,29 | 374,85 | 15,30 | 3 133,44 | 18 433,44 | ||||||||||
| 183 600,00 | 17 919,36 | 11 934,00 | 3 066,12 | 32 919,48 | 4 498,20 | 183,60 | 37 601,28 | 221 201,28 | |||||||||||
Sprawdź czy odpowiednio wynagradzasz swoich pracowników!
Poznaj rynkowe stawki płac!
Poznaj rynkowe stawki płac!
Niniejszy kalkulator spełnia rolę informacyjną i przeznaczony jest do użytku prywatnego.
Wyniki nie powinny być wykorzystywane do wyliczania wynagrodzeń pracowników.
