12997 zł brutto jaki to koszty pracodawcy - umowa o pracę
Sprawdź, ile zarobisz netto (na rękę) na umowę o pracę z kwotą 12997 zł brutto.
Jeżeli zarabiasz 12 997 PLN brutto, to
80% uczestników OBW zarabia mniej
od Ciebie.
kwota netto | 9 189,74 PLN |
ubezpieczenie emerytalne | 1 268,51 PLN |
ubezpieczenie rentowe | 194,96 PLN |
ubezpieczenie chorobowe | 318,43 PLN |
ubezpieczenie zdrowotne | 1 009,36 PLN |
zaliczka na PIT | 1 016,00 PLN |
kwota brutto | 12 997,00 PLN |
- kwota netto - 70.71%
- ubezpieczenie emerytalne - 9.76%
- ubezpieczenie rentowe - 1.5%
- ubezpieczenie chorobowe - 2.45%
- ubezpieczenie zdrowotne - 7.77%
- zaliczka na PIT - 7.82%
Osoby zatrudnione na umowę o pracę z pensją 12 997 PLN brutto otrzymają na rękę kwotę 9 190 PLN netto.
Pracodawca zatrudniający pracownika na umowę o pracę z wynagrodzeniem 12 997 PLN brutto poniesie łączny koszt równy 9 190 PLN netto.
Kwota netto czyli wynagrodzenie jakie pracownik otrzymuje na rękę zależy od rodzaju umowy zawartej z pracodawcą.
Sprawdź również:
Rozliczenie roczne - umowa o pracę
Brutto | Ubezpieczenie | Podstawa opodatkowania |
Zaliczka na PIT | Netto | |||||||||||||||||||
emerytalne | rentowe | chorobowe | zdrowotne | ||||||||||||||||||||
Styczeń | 12 997,00 | 1 268,51 | 194,96 | 318,43 | 1 009,36 | 10 965,00 | 1 016,00 | 9 189,74 | |||||||||||||||
Luty | 12 997,00 | 1 268,51 | 194,96 | 318,43 | 1 009,36 | 10 965,00 | 1 016,00 | 9 189,74 | |||||||||||||||
Marzec | 12 997,00 | 1 268,51 | 194,96 | 318,43 | 1 009,36 | 10 965,00 | 1 016,00 | 9 189,74 | |||||||||||||||
Kwiecień | 12 997,00 | 1 268,51 | 194,96 | 318,43 | 1 009,36 | 10 965,00 | 1 016,00 | 9 189,74 | |||||||||||||||
Maj | 12 997,00 | 1 268,51 | 194,96 | 318,43 | 1 009,36 | 10 965,00 | 1 016,00 | 9 189,74 | |||||||||||||||
Czerwiec | 12 997,00 | 1 268,51 | 194,96 | 318,43 | 1 009,36 | 10 965,00 | 1 016,00 | 9 189,74 | |||||||||||||||
Lipiec | 12 997,00 | 1 268,51 | 194,96 | 318,43 | 1 009,36 | 10 965,00 | 1 016,00 | 9 189,74 | |||||||||||||||
Sierpień | 12 997,00 | 1 268,51 | 194,96 | 318,43 | 1 009,36 | 10 965,00 | 1 016,00 | 9 189,74 | |||||||||||||||
Wrzesień | 12 997,00 | 1 268,51 | 194,96 | 318,43 | 1 009,36 | 10 965,00 | 1 016,00 | 9 189,74 | |||||||||||||||
Październik | 12 997,00 | 1 268,51 | 194,96 | 318,43 | 1 009,36 | 10 965,00 | 1 016,00 | 9 189,74 | |||||||||||||||
Listopad | 12 997,00 | 1 268,51 | 194,96 | 318,43 | 1 009,36 | 10 965,00 | 1 139,00 | 9 066,74 | |||||||||||||||
Grudzień | 12 997,00 | 1 268,51 | 194,96 | 318,43 | 1 009,36 | 10 965,00 | 3 209,00 | 6 996,74 | |||||||||||||||
155 964,00 | 15 222,12 | 2 339,52 | 3 821,16 | 12 112,32 | 131 580,00 | 14 508,00 | 107 960,88 |
kwota brutto | 12 997,00 PLN |
ubezpieczenie emerytalne | 1 268,51 PLN |
ubezpieczenie rentowe | 844,81 PLN |
ubezpieczenie wypadkowe | 217,05 PLN |
Fundusz Pracy | 318,43 PLN |
FGŚP | 13,00 PLN |
koszty pracodawcy | 15 658,80 PLN |
- kwota brutto - 83%
- ubezpieczenie emerytalne - 8.1%
- ubezpieczenie rentowe - 5.4%
- ubezpieczenie wypadkowe - 1.39%
- Fundusz Pracy - 2.03%
- FGŚP - 0.08%
Rozliczenie roczne - umowa o pracę
Brutto | Ubezpieczenie | ZUS łącznie |
Składki na | Koszty pracodawcy | Łączny koszt wynagrodzenia | ||||||||||||||
emerytalne | rentowe | wypadkowe | Fundusz Pracy | FGŚP | |||||||||||||||
Styczeń | 12 997,00 | 1 268,51 | 844,81 | 217,05 | 2 330,37 | 318,43 | 13,00 | 2 661,80 | 15 658,80 | ||||||||||
Luty | 12 997,00 | 1 268,51 | 844,81 | 217,05 | 2 330,37 | 318,43 | 13,00 | 2 661,80 | 15 658,80 | ||||||||||
Marzec | 12 997,00 | 1 268,51 | 844,81 | 217,05 | 2 330,37 | 318,43 | 13,00 | 2 661,80 | 15 658,80 | ||||||||||
Kwiecień | 12 997,00 | 1 268,51 | 844,81 | 217,05 | 2 330,37 | 318,43 | 13,00 | 2 661,80 | 15 658,80 | ||||||||||
Maj | 12 997,00 | 1 268,51 | 844,81 | 217,05 | 2 330,37 | 318,43 | 13,00 | 2 661,80 | 15 658,80 | ||||||||||
Czerwiec | 12 997,00 | 1 268,51 | 844,81 | 217,05 | 2 330,37 | 318,43 | 13,00 | 2 661,80 | 15 658,80 | ||||||||||
Lipiec | 12 997,00 | 1 268,51 | 844,81 | 217,05 | 2 330,37 | 318,43 | 13,00 | 2 661,80 | 15 658,80 | ||||||||||
Sierpień | 12 997,00 | 1 268,51 | 844,81 | 217,05 | 2 330,37 | 318,43 | 13,00 | 2 661,80 | 15 658,80 | ||||||||||
Wrzesień | 12 997,00 | 1 268,51 | 844,81 | 217,05 | 2 330,37 | 318,43 | 13,00 | 2 661,80 | 15 658,80 | ||||||||||
Październik | 12 997,00 | 1 268,51 | 844,81 | 217,05 | 2 330,37 | 318,43 | 13,00 | 2 661,80 | 15 658,80 | ||||||||||
Listopad | 12 997,00 | 1 268,51 | 844,81 | 217,05 | 2 330,37 | 318,43 | 13,00 | 2 661,80 | 15 658,80 | ||||||||||
Grudzień | 12 997,00 | 1 268,51 | 844,81 | 217,05 | 2 330,37 | 318,43 | 13,00 | 2 661,80 | 15 658,80 | ||||||||||
155 964,00 | 15 222,12 | 10 137,72 | 2 604,60 | 27 964,44 | 3 821,16 | 156,00 | 31 941,60 | 187 905,60 |
Poznaj rynkowe stawki płac!
Niniejszy kalkulator spełnia rolę informacyjną i przeznaczony jest do użytku prywatnego.
Wyniki nie powinny być wykorzystywane do wyliczania wynagrodzeń pracowników.