XXI Krakowskie Forum Wynagrodzeń. Weź udział w największej polskiej konferencji poświęconej wynagrodzeniom.

11-12 czerwca, Kraków/online

Weź udział strzalka
Ogólnopolskie Wynagrodzeń Stefa premium

Sprawdź co zyskasz wykupując pełny dostęp do naszego portalu

Sprawdź, ile zarabia:

Kierownik projektu 10080 PLN
Elektromonter 7280 PLN
Elektronik 10710 PLN
Elektromechanik 8100 PLN
Magister farmacji 8800 PLN
Księgowa 7660 PLN
Developer PHP 10980 PLN
Programista Python 13240 PLN
Operator 7320 PLN
Associate 10910 PLN
Ogólnopolskie badanie satysfakcji z pracy

Profil kompetencyjny - posiadany przez pracownika lub wymagany na konkretnym stanowisku zestaw najistotniejszych kompetencji.

pozwala na porównanie 43 wskaźników w następujących obszarach

RG25 - baner RN - artykuły
Artykuły

Wynagrodzenia kierowników IT
w różnych województwach

01.02.2016 Damian Pokrywka
Doniesienia IT


Nie ulega wątpliwości, że wynagrodzenia w branży IT są zróżnicowane regionalnie. Pierwsze miejsce w rankingach od dłuższego czasu zajmuje woj. mazowieckie, jednak jego pozycja wydaje się być zagrożona. Porównywalne stawki otrzymują specjaliści w dolnośląskim, łódzkim, czy małopolskim. Bardzo dynamicznie rozwija się też pomorskie, z Trójmaistem na czele, które podobnie jak inne regiony zmaga się z poszukiwaniem i utrzymaniem pracowników. Czy któreś województwo niedługo przegoni mazowieckie?

Wynagrodzenia podstawowe kierowników niższego poziomu

Wykres

Źródło: raport płacowy Sedlak & Sedlak dla branży IT – 2015






Damian Pokrywka
Przypominamy, że zgodnie z pkt 2.6 - 2.7 regulaminu kopiowanie, przetwarzanie i wykorzystywanie tekstów oraz danych portalu w innych celach niż do użytku osobistego wymaga pisemnej zgody redakcji.
XXI KFW - baner standard - artykuły
Wynagrodzenie brutto - ile to jest netto?

Wszystkie podane w artykule stawki wynagrodzeń są kwotami brutto. Zawierają potrącane od pensji składki na ubezpieczenia społeczne, ubezpieczenie zdrowotne oraz zaliczkę na podatek dochodowy od osób fizycznych. Kalkulator brutto - netto pozwala na szybkie przeliczenie podanych stawek na pensję, którą pracownik otrzyma "na rękę".