Zajmujesz się zawodowo wynagrodzeniami?
Zapraszamy Cię do strefy przeznaczonej dla profesjonalistów.

Stefa premium

Sprawdź co zyskasz wykupując pełny dostęp do naszego portalu

pozwala na porównanie 43 wskaźników w następujących obszarach

Artykuły

Motywacyjne aspekty wynagradzania akcjami

24.07.2007 Katarzyna Jaśko
Artykuł omawia kwestię wynagradzania pracowników poprzez przekazywanie im opcji na akcje firmy. Omówiono w nim główne założenia tej metody motywowania pracowników. Stosowanie jej w praktyce zrodziło wiele wątpliwości odnośnie jej skuteczności. Ułomne wprowadzanie w życie wynagradzania przez posiadanie akcji może sprawić, że skutki mogą być dalekie od oczekiwanych. Pożądane uwspólnienie celów właścicieli i zarządzających firmą nie zawsze zachodzi, czego najbardziej dobitnym przykładem był skandal firmy Enron. Jednocześnie badania zmiennych psychologicznych pokazały, iż założenia leżące u podstaw motywowania przez akcje w pewnych przypadkach mogą być odległe od rzeczywistości. W zależności od tego, czy akcje zyskują czy tracą na wartości motywacja pracownika będzie większa lub mniejsza.
Katarzyna Jaśko

Materiał dostępny tylko dla użytkowników którzy w pełni uzupełnili swój profil.


Jeżeli nie posiadasz jeszcze konta wystarczy:

Zarejestrować się

Po rejestracji otrzymasz:

  • dostęp do 2659 artykułów,
  • co tydzień najnowsze informacje ze świata wynagrodzeń.
Zarejestruj się

lub

Wykupić dostęp premium

Stając się użytkownikiem premium portalu wynagrodzenia.pl otrzymasz:

  • dostęp do 3433 artykułów,
  • dostęp do 814 raportów stanowiskowych,
  • dostęp do wybranych raportów płacowych,
  • do 50% zniżki na najnowsze raporty,
  • e-booki o motywowaniu,
  • oraz inne korzyści.
Dowiedz się więcej
Wybierz opcję dostosowana do Twoich potrzeb! Przetestuj strefę premium.

Polub wynagrodzenia.pl

Udostępnij

Wynagrodzenie brutto - ile to jest netto?

Wszystkie podane w artykule stawki wynagrodzeń są kwotami brutto. Zawierają potrącane od pensji składki na ubezpieczenia społeczne, ubezpieczenie zdrowotne oraz zaliczkę na podatek dochodowy od osób fizycznych. Kalkulator brutto - netto pozwala na szybkie przeliczenie podanych stawek na pensję, którą pracownik otrzyma "na rękę".

Przypominamy, że zgodnie z pkt 2.6 - 2.7 regulaminu kopiowanie, przetwarzanie i wykorzystywanie tekstów oraz danych portalu w innych celach niż do użytku osobistego wymaga pisemnej zgody redakcji.
Kontakt: [email protected]