Jawność płac w firmie IT

Jawność stawek wynagrodzeń zyskuje na popularności. Dotyczy to głównie procesu rekrutacyjnego. Według badań Goldenline, w 2018 roku 13% ankietowanych pracodawców planuje podawać widełki płac w każdej ofercie pracy. Dla porównania w 2017 roku na taki krok zdecydowało się jedynie 9% badanych firm. +Jednym z prekursorów podawania widełek płacowych z branży IT w ofertach pracy jest firma Netguru. Dorota Piotrowska, Head of People tej firmy, zwraca uwagę, że dzięki takiej polityce na ogłoszenia odpowiadają jedynie ci kandydaci, którzy dane widełki uważają za zgodne ze swoimi oczekiwaniami. Firma szanuje w ten sposób czas potencjalnych pracowników jak i rekrutrów. Cały wywiad z p. Dorotą dostępny jest TUTAJ.


Jeżeli chcą Państwo dowiedzieć się jakie są aktualne stawki wynagrodzeń w branży IT polecamy Raport płacowy Sedlak & Sedlak dla branży IT - 2018. Zawiera on informacje o wynagrodzeniach 10 678 pracowników zatrudnionych na 102 stanowiskach. Dane pochodzą od 84 firm z całej Polski.