Czy system premiowania stosowany w firmie wpływa na zwiększenie motywacji do pracy?

Ogólnopolskie Wynagrodzeń

USA: mediany wynagrodzeń pracowników w różnym wieku

20 lat 20 000

30 lat 40 000

40 lat 50 000

50 lat 51 000

60 lat 53 000

* rocznie w USD

Stefa premium

Sprawdź co zyskasz wykupując pełny dostęp do naszego portalu

Sprawdź, ile zarabia:

Asystent zarządu 5830 PLN
Mechanik ciągników 5940 PLN
Marketing Specialist 6400 PLN
Rzeczoznawca 7240 PLN
Ogrodnik 5100 PLN
Administrator IT 6200 PLN
Spawacz TIG 5800 PLN
Programista plc 10530 PLN
Programista Embedded 10220 PLN
Redaktor programowy 6400 PLN
Ogólnopolskie badanie satysfakcji z pracy

Zajmujesz się zawodowo wynagrodzeniami?
Zapraszamy Cię do strefy przeznaczonej dla profesjonalistów.

Płaca całkowita - jest to płaca zasadnicza (stała) plus składniki zmienne (premie, dodatki stażowe, dodatki funkcyjne).

pozwala na porównanie 43 wskaźników w następujących obszarach

RPSS24 jesień - baner 835x215 - artykuły
Artykuły

Biuletyn kryzysowy nr 4

16.04.2020 Konrad Akowacz
Okres okołoświąteczny obfitował w wiele istotnych danych makroekonomicznych. Wiele krajów, zaczęło również mówić o stopniowym rozluźnianiu obostrzeń związanych z pandemią.
W pierwszej kolejności warto zwrócić uwagę na marcowe dane o bezrobociu. W Szwajcarii stopa bezrobocia wzrosła z 2,5% do 2,9%. W Czechach pozostała na poziomie 3% (pomimo oczekiwania wzrostu do 3,6%). W Kanadzie odnotowano wzrost z 5,6% do 7,8%. W USA w poprzednim tygodniu złożono kolejne 6,6 mln wniosków o zasiłek dla bezrobotnych. W ciągu ostatnich 3 tygodni liczba złożonych wniosków wyniosła ponad 16 mln. Teoretycznie oznacza to wzrost stopy bezrobocia w USA o około 10%.

Drugi duży pakiet danych dotyczył inflacji. W Norwegii inflacja CPI zmniejszyła się z 0,9% w lutym do 0,7% w marcu (rok do roku). Na Węgrzech spowolniła z 4,4% do 3,9%, w Chinach z 5,2% do 4,3%, w USA z 2,3% do 1,5%, w Czechach z 3,7% do 3,4%, we Francji z 1,6% do 0,8%, na Słowacji z 3,0% do 2,3%, w Hiszpanii z 0,7% do 0,0%, w Szwecji z 1,0% do 0,6%, we Włoszech z 0,3% do 0,1%. W Rumunii natomiast pozostała bez zmian na poziomie 3,1%. W Polsce odczyt pokazał spowolnienie z 4,7% do 4,6% (przy prognozie 4,4%).

Ostatnie ważne dane gospodarcze dotyczyły eksportu i importu w Chinach. Eksport w marcu spadł o 6,6% rok do roku (prognozy -14,0%, poprzedni odczyt -17,2%). Import osłabił się natomiast o 0,9% (prognoza -9,5%, poprzednio -4,0%). Wydaje się więc, że oficjalnie raportowane osłabienie gospodarki w Chinach nie jest aż tak duże, jak ekonomiści początkowo sądzili.

W ostatnim tygodniu pojawiły się też prognozy osłabienia wzrostu gospodarczego. Według analityków Pekao PKB Polski w II kwartale może skurczyć się o 17,5%, co przełoży się na spadek w całym 2020 roku o 4,4%. Ministerstwo finansów Wielkiej Brytanii szacuje spowolnienie gospodarki w II kwartale na 25 -30%. Prognozy analityków z londyńskiego City mówią o - 14%. Międzynarodowy Fundusz Walutowy zakłada spadek światowego PKB o 3% w 2020 roku. Spadek w strefie Euro ma wynieść 7,5%, w USA 5,9%, a wzrost Chin 1,2%. Globalne obroty handlowe mają osłabić się o 11%.

Na koniec, warto zaznaczyć że europejskie kraje zaczynają stopniowo mówić o ograniczeniu obostrzeń związanych z koronawirusem. Takie działania zapowiedziały lub wprowadziły już Norwegia, Austria, Czechy, czy nawet Włochy. W Polsce również rozpoczęto rozmowy o stopniowym otwieraniu gospodarki od 19 kwietnia.

Pandemia wpłynęła negatywnie na gospodarkę i rynek pracy na całym świecie. Więcej na ten temat przeczytają Państwo w naszych artykułach:



W odpowiedzi na bardzo wiele zapytań dotyczących kryzysowego zarządzania sprawami kadrowo-płacowymi nasz dział prawny oraz dział analiz wynagrodzeń przygotował dla Państwa ofertę specjalną:

Kryzysowe doradztwo prawne i wynagrodzeniowe



Konrad Akowacz
Przypominamy, że zgodnie z pkt 2.6 - 2.7 regulaminu kopiowanie, przetwarzanie i wykorzystywanie tekstów oraz danych portalu w innych celach niż do użytku osobistego wymaga pisemnej zgody redakcji.
RPSS24 jesień - baner 835x215 - artykuły
Wynagrodzenie brutto - ile to jest netto?

Wszystkie podane w artykule stawki wynagrodzeń są kwotami brutto. Zawierają potrącane od pensji składki na ubezpieczenia społeczne, ubezpieczenie zdrowotne oraz zaliczkę na podatek dochodowy od osób fizycznych. Kalkulator brutto - netto pozwala na szybkie przeliczenie podanych stawek na pensję, którą pracownik otrzyma "na rękę".

RPSS24 jesień - baner 835x215 - artykuły