Ile zarabia lider zespołu call center?
Moja Płaca - 1136 stanowisk, dane o wynagrodzeniach 581 tysięcy osób
Zastanawiasz się, ile zarabiają inni na Twoim stanowisku?
Odbierz indywidualny raport płacowy dopasowany do Ciebie.
Sprawdź, na jaką pensję może liczyć osoba z Twoimi kwalifikacjami.
Dowiedz się, od czego zależy Twoje wynagrodzenie.
Zarobki liderów zespołów call center
Dane pochodzą z
Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń
Dołącz do 2 277 941 ankietowanych
mediana
Nie wszyscy zatrudnieni na tym samym stanowisku zarabiają tyle samo. Pensje liderów zespołów call center zależą od czynników takich jak:
staż pracy
wykształcenie
wielkość firmy
województwo
Porównaj swoje wynagrodzenie do osób o podobnych kwalifikacjach!
Sprawdź, jak są wynagradzani inni na Twoim stanowisku.
Rozkład płci na stanowisku lider zespołu call center
Kobiety
76
Mężczyźni
65
Benefity na stanowisku lider zespołu call center
Poszukujesz szczegółowych danych o wynagrodzeniach
liderów zespołów call center lub na innych stanowiskach?
Rozkład zarobków na stanowisku lider zespołu call center
Miesięczne wynagrodzenie całkowite (mediana*) na tym stanowisku wynosi 6 240 PLN brutto. Co drugi lider zespołu call center otrzymuje pensję od 5 030 PLN do 7 390 PLN. 25% najgorzej wynagradzanych liderów zespołów call center zarabia poniżej 5 030 PLN brutto. Na zarobki powyżej 7 390 PLN brutto może liczyć grupa 25% najlepiej opłacanych liderów zespołów call center.
Powyższe dane mają charakter orientacyjny i udostępniane są bezpłatnie jedynie do użytku osobistego (niekomercyjnego).
Ich wykorzystywanie w celach komercyjnych (np. doradztwo, granty, ustalanie wynagrodzeń w firmie) wymaga zakupu raportu premium dla wybranego stanowiska.
Z aplikacji można również korzystać po wykupeniu dostępu do strefy premium portalu wynagrodzenia.pl bądź uzyskaniu pisemnej zgody Sedlak & Sedlak
Nasi respondenci pochodzą z całej Polski. Osoby przekazujące nam dane pracują m.in. w Warszawie, Krakowie, Łodzi, Wrocławiu, Poznaniu, Gdańsku, Szczecinie, Bydgoszczy, Lublinie, Katowicach, Białymstoku, Gdyni, Częstochowie, Radomiu, Sosnowcu, Toruniu, Kielcach, Gliwicach, Zabrzu, Bytomiu, Rzeszowie, Olsztynie, Bielsko-Białej, Tychach, Opolu.
* Mediana - jest to wartość dzieląca wszystkie dane na dwa równe zbiory. Poniżej i powyżej mediany znajduje się dokładnie po 50% zgromadzonych w badaniu wyników. W przypadku badania wynagrodzeń znaczy to, że połowa badanych zarabia poniżej mediany a połowa powyżej.
