Zajmujesz się zawodowo wynagrodzeniami?
Zapraszamy Cię do strefy przeznaczonej dla profesjonalistów.

Stefa premium

Sprawdź co zyskasz wykupując pełny dostęp do naszego portalu

pozwala na porównanie 43 wskaźników w następujących obszarach

Artykuły

Czy pensje prezesów są za wysokie?

10.08.2005 Marcin Potoczny
George David, prezes United Technologies, zarobił w 2003 roku 70,4 mln USD. Pensja Sanforda Weilla, prezesa Citigroup, w roku 2003 wyniosła 54 mln USD i była o 305% wyższa od otrzymanej rok wcześniej. Wartość całkowitego wynagrodzenia Lawrencea Ellisona, prezesa Oracle - giganta z branży IT – wyniosła w 2003 roku 40,6 mln USD. Kenneth Lewis, prezes Bank of America, w roku 2003 zarobił 37,9 mln USD.

Czy prezesi muszą otrzymywać aż tak zawrotne sumy, aby dobrze wywiązywać się z powierzonego im zadania? Czy istnieją jakieś ekonomiczne teorie wyjaśniające niewiarygodnie szybki wzrost wynagrodzeń prezesów? Czy aby na pewno milionowe pakiety wynagrodzeń prezesów amerykańskich firm są społecznie niesprawiedliwe? Czy na pewno problem leży w wysokości tych wynagrodzeń? Na te i inne pytania można znaleźć odpowiedź w niniejszym artykule.
Marcin Potoczny

Materiał dostępny tylko dla użytkowników którzy w pełni uzupełnili swój profil.


Jeżeli nie posiadasz jeszcze konta wystarczy:

Zarejestrować się

Po rejestracji otrzymasz:

  • dostęp do 2967 artykułów,
  • co tydzień najnowsze informacje ze świata wynagrodzeń.
Zarejestruj się

lub

Wykupić dostęp premium

Stając się użytkownikiem premium portalu wynagrodzenia.pl otrzymasz:

  • dostęp do 3758 artykułów,
  • dostęp do 840 raportów stanowiskowych,
  • dostęp do wybranych raportów płacowych,
  • do 50% zniżki na najnowsze raporty,
  • e-booki o motywowaniu,
  • oraz inne korzyści.
Dowiedz się więcej
Wybierz opcję dostosowana do Twoich potrzeb! Przetestuj strefę premium.
Przypominamy, że zgodnie z pkt 2.6 - 2.7 regulaminu kopiowanie, przetwarzanie i wykorzystywanie tekstów oraz danych portalu w innych celach niż do użytku osobistego wymaga pisemnej zgody redakcji.
Wynagrodzenie brutto - ile to jest netto?

Wszystkie podane w artykule stawki wynagrodzeń są kwotami brutto. Zawierają potrącane od pensji składki na ubezpieczenia społeczne, ubezpieczenie zdrowotne oraz zaliczkę na podatek dochodowy od osób fizycznych. Kalkulator brutto - netto pozwala na szybkie przeliczenie podanych stawek na pensję, którą pracownik otrzyma "na rękę".